八项规定自查报告

八项规定自查报告(精选15篇)

时间:2024-01-06 09:33:19

  八项规定自查报告(一):

  为认真贯彻落实县纪委办公室文件纪办发〔2020〕19号精神,持之以恒正风肃纪,持之以恒贯彻落实中央八项规定精神和财经纪律,我校接到石林县教育体育的通知后,学校领导高度重视,严格按照通知资料中的检查项目,对我校“违反中央八项规定精神和财经纪律”作认真自查,现将自查情景汇报如下:

  一、加强领导,明确职责。

  为全面贯彻落实上级精神,确保“违反中央八项规定精神和财经纪律”专项整治工作贯彻落实,我校专门成立了以张校长为组长,王书记为副组长,校处级干部为成员的领导小组,领导小组办公室设在党政办公室。领导小组按照职责分工抓落实,坚持校长书记亲自抓,分管领导具体负责,层层落实,构成全校各处室层层贯彻落实的强大合力。

  二、强化学习,提高认识。

  我校党总支部充分利用“三会一课”制度,坚持集中学习和分组学习相结合,组织学习和自觉学习相结合,认真开展“党的xx届xx全会精神”为专题的党课学习,认真抓好学习习-近-平新时代中国特色社会主义理论。学习上级关于党风廉政建设的相关资料,增强贯彻落实中央八项规定的职责感,切实把干部群众的思想统一齐来,用实际行动,学习好,领会好,贯彻好,落实好中央“八项规定”和学校财经纪律的重要精神实质。

  三、细化指标,落实职责。

  1.对违规公款吃喝问题,我校高度重视对接待管理工作,严格执行上级接待有关规定,学校进一步健全制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。经过自查,没有发现公款吃喝、超标准接待、违规接待方面等违规现象。

  2.针对违规用公款购买、发放、赠送礼品和各种购物卡问题,我校经自检自查,自2017年以来,我校严格要求领导干部及教职工,做到廉洁奉公,依法办事,没有收受过礼品、礼金、消费卡问题,也未发放过礼品礼金购物卡等违规收受礼品礼金问题。

  3.对违规走访或以工作汇报名义用公款送礼、宴请问题,经自查,我校未出现违规走访或以工作汇报名义用公款送礼、宴请问题

  4.对违规乱发滥发津贴、补贴、奖金、实物问题,我校始终严格财经纪律,除了按国家明确规定正常发放的节日福利外,没有自行新设津贴、补助、奖金等项目,也没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。

  5.就公车私用、违规驾驶公车,私车公养,私车加公油问题,我校严格执行上级政策,在公车使用方面不存在使用公车、私车公养或者立名目违规用车、租车等现象,学校严格财经纪律,教职工出差都是严格按照上级有关规定报销车旅费。由于学校无公车,不存在公车私用及私车公养问题。

  6.针对违规收受礼品礼金、电子红包问题,我校对领导干部及教职工严格要求,做到廉洁奉公,依法办事,没有收受过礼品、礼金、消费卡问题,也未发放过礼品礼金购物卡等违规收受礼品礼金问题。

  7.对违规购买烟酒茶问题,学校严格执行无烟学校有关规定,学校内禁止吸烟,经查,我校办公室及各处室没有出现过违规购买烟酒茶问题。

  8.对违规发放稿费问题,经过自查,我校不存在违规发放稿费问题,

  9.针对违规报销差旅费、违规乘坐交通工具问题,经过我校自检自查,2017年至今,我校一向严肃财经纪律,严格按照上级部门有关规定,未出现违规报销差旅费、违规乘坐交通工具等问题。

  10.就公务接待超规格、超标准、超范围,同城接待问题,经过学校财务部门的自查,没有相关的公务接待,也不存在同城接待问题。

  11.针对贯彻落实党中央决策部署、服务经济社会和维护群众利益方面的形式主义、官僚主义,“低级红”“高级黑”问题,经过学校各部门的自检自查,我校始终认真贯彻落实党中央决策部署,加强学校服务育人的办学理念,进取为学生服务,奋力为家长分忧,注重为社会培养有用人才,奋力提高学校教育教学质量。

  12.对其他违反中央八项规定精神、财经纪律的问题。经过学校各部门的自检自查,自2017年至今,我校未出现违反中央八项规定的事件,也未出现违反财经纪律的情景。

  四、下步打算

  经过学校的自查自纠工作,我们在落实中央八项规定精神突出问题方面做了很多的工作,但与上级要求仍存在一些差距和不足。将在以下几个方面做出奋力:

  1、加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育。加大对“八项规定”精神实质的学习,引导领导干部真正做大为民、务实、清廉。

  2、加强制度建设,严格按照“校长负总则,分管领导各负其责”的领导体制和工作机制,进一步落实党风廉政建设职责制。

  3、严格落实学校“三重一大”团体决策制度,坚决贯彻执行中央八项规定精神和石林县教育体育局的要求,坚持厉行勤俭节俭,反对铺张浪费,严格控制“三公经费”。

  4、加强学习,进取利用国家,省市,县等部门供给的反腐工作事例,加强学习教育,让我校党政干部及教职工廉洁从教,清廉为人,并营造风清气正的学校环境。

  八项规定自查报告(二):

  认真贯彻中央改善工作风格,密切联系大众八项规定,市委、市政府加强工作风格建设精神,结合科技行政工作实际,严格按照规定要求,认真做好各项工作。

  一、加强学习型机构建设。实施干部修身计划,以修学、修心、修礼、修德、修廉为主题,加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育,2012年共组织领导班子学习会36次,机构全体成员集中学习12次,提高机构干部政治素质、理论水平和创新工作本事,加强科技为民理念、公仆意识和奉献精神。

  二、落实便民服务措施。公布服务资料,将服务范围、工作流程处理时限、负责人、监督电话等信息发布在政府网站和公司公示栏上。实施第一个问题职责制,全局工作人员应当向大众申请相关业务的是第一个问题职责人,向大众解答相关处理规定,协助商务负责人、工作程序的一次通知等。

  三、提高工作性能。推进作风、工作职责、事实处理、廉政风险点等公开制度,自觉理解社会监督。在保证日常工作的前提下,每周至少有一个企业或一个村镇,了解企业的项目状况,宣传科学技术政策等,今年申报了各级科学技术项目12项。去年,共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次,进行科技服务满意度、重点企业技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动13次。

  四、严肃的工作纪律。规范日常工作,全局干部实行招牌、下落报告制度,严格遵守工作、休假、值班等一系列制度,与年末审查有关。工作时间不得从事与工作无关的事务。全局干部工作日不得外出,外出期间必须保证通信工具畅通,值班期间必须保护岗位,会议期间必须关掉通信工具,调整到静音状态。加强环境卫生管理,坚持办公场所卫生整洁。

  五、勤俭节俭。压缩文件、简报、宣传资料、会议等日常办公费用,减少纸质文件数量,控制会议活动规模。压缩公务接待费用,同城不接待,控制公务接待标准,不超标接待,不公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日中午禁止饮酒。实施出差、学习。

  培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行礼貌高尚的生活作风,节俭每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,反对婚丧嫁娶大操大办。

  六、加强廉洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设职责制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。实行廉政风险点分级管理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

  经过制定各项制度,全局干部职工都能对照各项规定,做到严格要求自我,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生,下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全局上下营造了进取向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展供给了良好的氛围。

  八项规定自查报告(三):

  根据《关于印发<关于开展违反中央八项规定精神突出问题专项治理工作方案>的通知》(莫纪发〔2019〕1号)文件要求,我局结合工作实际,迅速行动,周密部署,强化措施,狠抓落实,取得了必须的工作成效。

  一、加强领导,明确职责

  为确保精神突出问题专项治理工作的贯彻落实,我局专门成立了以局局长为组长的工作领导小组,副局长为副组长,各股室负责人为成员。领导小组办公室设在局办公室,具体承担学习贯彻各项工作。领导小组按照职责分工抓落实,坚持主要领导亲自抓、负总责,分管领导具体负责、直接抓,层层抓落实。坚持领导带头自查自纠、带头改善作风、带头真抓实干,构成了全体人员上下推进学习贯彻落实工作的强大合力。

  二、强化学习,提高认识

  充分利用局机关全体干部职工大会和党支部会议等形式,坚持集中学习和分散自学相结合,学习中央“八项规定”和习-近-平总书记系列讲话精神,学习上级关于党风廉政建设的一系列文件和查处违反工作纪律的通报等,撰写心得体会,汇报学习成果,加深全体工作人员对加强党风廉政建设重要性的理解,增强贯彻落实“八项规定”的职责感、紧迫感,提高了贯彻落实上级有关要求的自觉性进取性,切实把干部群众的思想统一齐来,用实际行动学习好、领会好、贯彻好、落实好中央“八项规定”的重要精神实质。

  三、细化指标,落实职责

  (一)违规公款吃喝方面。我局高度重视公务接待管理工作,严格执行公务接待有关规定,进一步健全制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。我局在违规公款吃喝、超标准接待、违规接待方面没有发现违规现象。

  (二)违规使用公务用车方面。我局在公车使用方面不存在大额支付汽油款、不存在借用租用车辆现象、无领导干部离岗占车问题,在公车使用方面严格按照规定执行,不存在违规使用公务用车。

  (三)违规发放津补贴方面。我局始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准,除了按国家明确规定正常发放的津贴补助外,没有自行新设津贴、补助、奖金项目;没有扩大津贴补贴发放范畴;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。

  (四)违规公款旅游方面。我局严格外出学习、考察、培训、研讨、招商等制度,坚决做到勤俭节俭,不搞公款聚餐、公款旅游,严禁用公款报销或者支付应由个人负担费用。我局没有发现违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考察、学习、培训、研讨、招商等名义用公款出国旅游。

  (五)婚丧喜庆违规问题方面。我局干部职工严格执行婚丧喜庆事宜有关规定,在操办婚丧喜庆事宜时,不存在收受管理和服务对象礼品、礼金问题;不存在化整为零,分批次、小规模、多地点变相大操大办问题;不存在讲排场、比阔气、铺张浪费等问题。

  (六)违规收受礼金礼品方面。我单位严格要求领导干部及工作人员,做到廉洁奉公,依法办事,不存在收受可能影响公正执行公务的礼品、礼金、消费卡问题;不存在利用微信红包、支付宝、电子礼品卡、充值券等违规收受礼品礼金等问题。

  (七)楼堂馆所违规问题方面。局机关严格执行办公用房管理标准,并加以落实,防止打擦边球情景出现。不存在违规建设使用楼堂馆所现象。

  (八)违反机关工作纪律方面。依据此次专项治理工作为契机,我局加强机关纪律整顿,严格执行每一天上班签到、下班签退、执法外出登记,每周一通报上周到岗情景。

  其他方面。我局坚决查处“吃空饷”问题、严格执行领导办公用房标准。经查,我局没有“吃空饷”问题、没有超标准占用、装修办公用房等行为。

  四、存在的问题及下部打算

  经过自查自纠工作,我们在落实中央八项规定精神突出问题方面做了很多的工作,取得了显著的成效,但与上级要求,仍存在一些问题和不足:一是干部职工队伍思想作风教育需加强;二是服务本事建设需强化;三是制度体系需完善;四是监督检查工作需加强。

  针对这些问题,我局拟在以下几个方面做出奋力:(一)加强党员领导干部作风建设,深入开展党风廉政教育。加大对中央“八项规定”精神实质的学习,引导领导干部真正做到为民、务实、清廉。(二)加强制度建设,进一步落实党风廉政建设职责制。严格按照“一把手负总责,分管领导各负其责”的领导体制和工作机制。(三)加大改革创新力度,提升源头治腐效力。对照“八项规定”要求,进取深入推进从源头上防治腐败工作。推进制度创新,奋力从源头上遏制腐败不断提升惩治预防腐败的本事。(四)认真履行监督职能,抓好领导干部廉洁自律工作。认真落实领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉等制度,建立健全落实“八项规定”的长效机制。

  八项规定自查报告(四):

  按照《中共XX区委办公室关于在全区开展贯彻落实中央八项规定精神查偏纠正专项整治行动“回头看”综合检查的通知》文件要求,XX局高度重视,严格对照“九看”“七查”资料,重点对XX年以来贯彻落实中央八项规定精神、执行财经纪律等方面的情景进行认真自查。

  一、高度重视,加强组织领导

  为切实开展好贯彻落实中央八项规定精神查偏纠正专项整治行动自检自查工作,全面查找偏差,纠正存在问题,根据XX文件要求,XX局高度重视,及时安排部署,于2020年XX月XX日成立了以局长为组长,财务股全体工作人员为成员的财务自查工作领导小组,明确了自查自纠的资料以及时间、方法步骤,细化自查自纠、梳理总结、深化整改三个阶段工作任务,认真对标检查,坚持问题导向,从严抓细落小,推动自查自纠工作取得扎实成效。

  二、坚持问题导向,全面查找偏差

  (一)贯彻落实中央八项规定精神查偏纠正专项整治行动自查情景

  一是在公务接待方面。为认真贯彻落实中央八项规定精神,省委、市委十项规定和习-近-平总书记对厉行勤俭节俭反对铺张浪费重要批示精神、习-近-平总书记对制止餐饮浪费重要指示精神,准确把握省委、市委关于改善工作作风密切联系群众实施办法的有关规定,根据我区公务接待管理规定、党政机关国内公务接待用餐标准等文件精神,结合我局实际情景,修订了《XX局公务接待管理制度》,明确了接待原则、接待范围、接待标准、接待程序等,进一步规范我局公务接待工作。

  经自查,我局严格落实公务接待管理制度,不存在“隐匿公务接待支出情景,向其他单位转嫁公务接待支出情景,对机关内部接待场所进行超标准装修装饰及超标准配置家具和家用电器情景,超标准安排接待、接待费用报销不规范、先接待后审批、公务接待中供给高档菜肴和酒水、野生动物,公务接待费用长期挂账集中支付”等问题。

  二是在公务用车方面。为认真贯彻落实《党政机关厉行节俭反对浪费条例》、中央八项规定精神和区委实施办法,进一步规范公务车辆管理,提高公务车辆的使用效率,结合我局实际情景,修订完善了《XX局公务用车使用管理制度》,明确了公务车辆管理、使用、保养、维修、公务车辆用油、驾驶员管理、违规与事故处理等事项。目前我局有X辆公务用车,车牌号为XX、XX,经自查,我局严格执行公务用车管理制度,不存在“公车管理使用不规范、私车公养、占用换用下属单位或管理服务对象车辆”等问题。

  三是在办公用房方面。XX局办公用房位于XX街道XX街XX号,办公用房XX间。我局严格落实办公用房制度,严格按照市、区《党政机关办公用房管理实施办法》标准规范合理集约使用,推进办公用房资源科学合理配置,在保障正常办公需求的同时,降低行政成本,促进党风廉政建设和节俭型机关建设。不存在“豪华装修办公用房,超标准配备使用办公用品和办公家具”等问题。

  四是在工会经费使用方面。我局严格遵守国家法律法规,严格执行《中华人民共和国工会法》《XX省总工会关于印发《XX省基层工会经费收支管理实施细则》》等有关规定,严肃财经纪律,严格工会经费使用,加强工会经费收支管理,不存在“工会经费收支不规范、超标准超范围发放节假日工会会员慰问品”等问题。

  五是在“禁酒令”执行方面。我局组织全体干部职工逐项逐条对《XX市关于全面禁止公务活动和工作时间饮酒狠刹不良饮酒风气的规定》文件进行深入学习,明确纪律“红线”,扎紧筑牢干部职工思想防线,从“把纪律挺起来、立起来、严起来”和“抓早抓小抓预防”方面着手,加强对“禁酒令”执行情景的日常监督检查,及时将发现的苗头问题纳入“四项谈话”的重要资料,强化纪律约束,建强制度“防线”。经自查,我局工作人员不存在“利用会议培训、考察调研、公务接待、执行任务、交流学习、检查指导、汇报工作等公务活动中饮酒,工作人员(含劳务派遣人员)在工作时间和工作日午间(含非工作日加值班)饮酒”等问题。

  六是在费用报销方面。一是严格审核原始单据、附件,确保每一份会计凭证的附件完整,严格执行支出单据的流程管理,严格执行内控制度,出纳、会计、审核实行岗位分离;二是规范票据审批流程,层层审核,层层把关,所有支出单据由会计初审,分管领导审核,后才由主要领导审核,对签字不完整、审核不规范票据不予支付、报销。经自查,我局不存在“将违规支出移花接木列支其他费用报销问题,将购买烟、酒或到景区景点游玩等费用变换品名报销”等问题。

  七是在津补贴发放方面。当前,我局共有在职在编财政供养人员XX名,在职人员的工作性津贴、生活性补贴、艰苦边远津贴经过区财政拨款所得,按规定程序实行工资以银行卡方式发放到职工手中,严格执行国家工资和津贴补贴政策进行发放。我局从未发放明令取消的津贴补贴,没有自行提高其他津贴补贴标准,没有扩大津贴补贴发放范围,没有借重大活动筹备或节日之机变相发放现金、有价证券等。经自查,我局不存在“自定‘土政策’变相违规发放津贴补贴或自降政策适用标准扩大福利享受对象范围”等问题。

  八是在办理婚丧喜庆事宜方面。我局严格执行《中共XX省纪律检查委员会XX省监察委员会关于规范农村操办婚丧喜庆事宜的通知》文件要求,认真落实党员干部个人及家庭重大事项报告制度,凡操办婚丧喜庆事宜需严格履行重大事项申报审批手续,经自查,未发现“公职人员办理婚丧喜庆事宜报备不规范,大操大办或少报多办”等问题。

  九是其他违反中央八项规定精神的突出问题。经自查,我局不存在“其他违反中央八项规定及其实施细则精神和省市区党委具体实施办法方面”的问题。

  (二)规范财务管理、严肃财经纪律方面自查情景

  一是在预算收支管理方面。我局认真执行财经纪律的有关规定,经自查:

  1、对于XX行政执法处罚款等非税收入,按规定及时足额上缴国库,不存在“隐瞒、截留、挤占、挪用、坐支或者私分,以及违规转移到所属工会等使用”等问题;也不存在“以各种形式的乱收费、乱罚款、乱摊派”等问题。

  2、不存在“超预算或者无预算安排支出,虚列支出、转移或者套取预算资金,转嫁支出”“违反规定擅自设立项目、超标准超范围发放津贴补贴”“未按规定使用公务卡”等问题。

  3、不存在“违规理解企事业单位资助或向下属单位摊派费用”“超规格、超标准接待和赠送礼品、礼金、有价证券、纪念品及土特产品”“计划外召开会议,以虚报、冒领手段骗取会议费,虚报会议人数、天数等进行报销,违规扩大会议费开支范围、擅自提高会议费开支标准,违规转嫁或摊派会议费用以及报销与会议无关费用”等问题。

  二是在政府采购管理方面。我局严格执行政府采购管理规定,经自查,不存在“采购预算编制不完整,执行经费预算和资产配置标准不严格,违反政府采购程序,‘暗箱’操作、无预算采购、超预算采购”等问题。

  三是在资产管理方面。我局严格按照资产管理规定,对资产进行登记、管理、使用。经自查,不存在“违反有关法律、法规和制度的规定配置资产,资产配置与履行职责不适应,以及资产配置中存在奢侈浪费”“在资产管理环节也不存在资产管理使用制度不健全,资产管理职责制不落实,资产账实不符”“资产处置环节重点检查在处置范围、审批程序、处置方式、收入管理”等方面的违规问题。

  四是在财务会计管理方面。经自查,我局严格设置会计账簿,不存在“会计凭证、会计账簿、财务会计报告和其他会计资料不真实不完整”的问题;会计核算按照《会计法》和国家统一的会计制度的规定来执行,不存在“会计造假行为”。

  五是在财政票据管理方面。我局严格按照《中华人民共和国会计法》《中华人民共和国预算法》《行政事业单位财务规则》等规定,严格开支范围和标准,确保支出行为合规、票据真实有效、审批手续和附件齐备。经自查,我局不存在“非法印制票据,转让、出借、串用、代开票据,或者伪造、变造、买卖、擅自销毁票据”等行为。

  六是在财政专项扶贫资金管理方面。经自查,我局不涉及财政专项扶贫资金管理。对于财政专项扶贫资金不存在“因规划滞后导致资金下达不及时”“在将财政专项扶贫资金安排用于与脱贫无直接作用的项目”“超范围使用扶贫项目管理费”“超投资计划使用财政专项扶贫资金”“在挤占、挪用、拉用财政专项扶贫资金情景”。

  七是在农村团体“三资”监督管理方面。进取配合挂包的XX街道XX村委会开展好工作。

  经过自查自纠,虽然未发现我局存在违反中央八项规定精神和财务管理等方面的突出问题,但我局将以此次自查自纠工作为契机,加强今后日常的提醒、监督和检查,确保我局在贯彻落实中央八项规定精神过程中不走样,规范财务管理、严肃财经纪律,推动我局党风政风持续好转。

  八项规定自查报告(五):

  根据xxx纪发〔20XX〕14号文《关于开展顶风违反中央八项规定精神问题专项整治的实施方案》的通知要求,深入贯彻落实中央第六巡视组巡视反馈意见,进一步推动各级党员干部持续加强作风建设,我办党支部部高度重视,认真组织开展,把整治工作作为近期一项主要任务抓好抓实,认真开展自查自纠。现将自查情景情景如下:

  一、合理组织实施,落实主体职责

  1、成立专门工作组,负责领导自查整治工作

  坚决纠正和反对“四风”,进一步深化和巩固党风廉政建设。我办党支部及时召开专题会议,由党支部书记任组长统筹领导协调整体工作的推进,确保按时完成专项整治任务。

  2、逐一对照,认真开展自查

  紧紧围绕4个方面13项具体专项整治资料一一对照检查,一一查明是否存在问题,认真分析原因,拿出措施严改实改、立即整改、彻底改。

  3、强化监督职责,开展重点督查

  我办采取听汇报、个别访谈的方式,有针对性的开展重点督查。确保自查不走过场、不留死角。

  二、重点针对以下方面逐一开展自查自纠

  1、倡导节俭朴素,禁止大吃大喝。

  2、严格规范外出开展业务检查的差旅标准。

  3、切实规范其他公款消费行为。

  经查,我办今年以来尚未发现有利用公开大吃大喝等现象,更没有发更没有发现存在高消费、娱乐场所接待等行为。

  4、截止目前我办没有发现存在公管旅游现象。加强定期检查、随机抽查。

  5、规范公车管理禁公车私用。我办无公车,对于下属事业单位市交易中心公车方面无利用职权和职务上的影响,公车私用。

  此外,我办不存在检查评比,招商引资,办会办展中重形式、声势大、场面大的问题,也不存在利用婚丧嫁娶大操大办,铺张浪费甚至借机敛财的问题。领导干部带头做到按程序要求申报婚丧嫁娶情景。

  三、加强作风建设,构长大效机制

  坚持八项规定市一项长期的政治任务,我办将在市纪检委的领导下,防止“隐身”、“变种”违反中央八项规定,坚决克服纠正落实八项规定工作是“一阵风”的错误认识。把“不公款吃喝、不违规收礼、不公款游玩、不公车私开、不滥发钱物”的“五不”要求作为不能触碰的“红线”,严格遵照执行,并构长大效机制。

  八项规定自查报告(六):

  涵江区环保局在区委、区政府的领导下,按《中央政治局关于改善工作作风密切联系群众的八项规定》的文件通知精神,制订了《涵江区环保局关于贯彻落实中央"八项规定",进一步改善环保系统作风的实施细则的通知》(涵环保[2013]15号)。认真组织全局干部职工学习了中共中央十八大会议精神、中央"八项规定"、《实施细则》,省委《实施办法》和市委《实施意见》,区委《实施办法》等有关规定要求,切实落实中央"八项规定",改善环保系统的工作作风,提高环保工作绩效。现就我局贯彻落实中央"八项规定"的情景自查报告如下:

  一、改善环保工作调研活动

  1、确保调研时间方面

  局领导班子成员下基层调研,每季度安排不少于20天,调研主要着眼于掌握基层真实情景,结合环保工作的职责,研究问题,解决困难,指导工作。针对调研中发现的共性问题,研究提出相关意见,提议和整改措施,并将调研的成果运用于指导环保的实践工作。

  2、搞好统筹协调方面

  我局领导班子成员按照工作分工,实行调研对象分工,规定在同一时间段不到同一个乡镇(街办、管委会)或企业调研。同时基层调研严格控制人员,陪同人员不超过3人。

  3、落实联系基层制度方面

  建立健全联系点制度。局领导班子成员每人联系3个市控以上重点企业,1个镇街蹲点调研,以点带面指导工作,解决存在的.实际问题和困难。

  二、精简会议和文件简报

  1、加强会议管理方面

  为确保党员干部领导有充分时间下基层实践工作的时间,我局除极特殊的情景安排全体会议。坚持少开会,严格按要求清理,切实减少各类会议,能不开的坚决不开、能合并的合并召开。控制会议时间、提高会议质量。局务会议坚持开短会,会议发言和局领导工作布置、工作要求等讲话做到精炼、简短、直接。力戒空话、套话,避免重复。

  2、精简各类文件简报方面

  我局严格控制发文数量和规格,没有实质资料、可发可不发的文件一律不发;能采用简报、信息形式反映的不再发文;已经过会议部署的工作,不再印发正式文件;上级有关文件需通知有关方面执行的,尽量采用电子邮件或电子商务公文系统方式通知;加强文件起草审核把关,突出重点,言简意赅。加强内部信息沟通,重点反映新情景、新经验及问题提议,减少一般性工作情景资料。我局今年发文数量比去年同期减少10%.严格公文会签时限,特急件即收即办;急件不超过半天;一般件不超过一天。对只涉及具体事务的,由办公室直接拟办到相关部门办理。

  三、改善政风行风

  1、坚持廉洁从政方面

  按照上级的实施要求,局里及时召开全局会议,传达学习和贯彻落实中央、省关于改善工作作风、严格廉洁自律的各项要求。同时,利用局每次召开的中层以上干部会议,加大"八项规定"的学习,进一步加强了广大干部职工对党的十八大精神深刻内涵的理解,坚定了贯彻落实中央"八项规定"的信心,切实改善工作作风,牢固树立廉洁从政意识、节俭意识和法纪观念;在学习的基础上,要求党员干部每人结合工作实际撰写心得体会。经过学习使广大党员干部理解反腐倡廉教育,能够厉行节俭,在思想上抵制腐败,在行为上拒绝腐败,真正筑牢拒腐防变的思想防线。

  2、提高行政办事效率方面

  一是加强服务,延伸服务平台。把审批中群众满意度作为衡量工作的标准,开辟环保审批"绿色通道",变被动服务为主动服务,对区重点项目实行超前介入,急事急办,特事特办,必要时实行上门服务,全程代办;对一般项目经过优化行政审批程序,扎实贯彻限时办结制、首问负责制、一次告知制等制度,促进建设项目尽快开工建设。

  二是简化程序,实行一站式办结。按照《行政审批工作管理考核办法》的要求,对各个审批环节进行清理,大胆突破传统审批模式,改"串联式"为"并联式"审批,以环保审批窗口为核心,实行"一个窗口对外、一条龙服务、一站式审批",解决了群众的实际审批困难。

  三是增值服务,效率成倍提高。为方便办事群众,及时推出便民服务措施,实行亲情化服务,对文化水平不高的服务对象,由窗口人员代为填写表格,对服务中存在的问题及时进行整改,切实做到了服务无缝隙、工作无缺位,使服务效率得到成倍提高。

  3、推行党务政务公开方面

  一是成立了由局长领导,党组班子相关成员和各股室负责人参加的党务政务公开工作领导小组,领导小组下设办公室,具体负责落实党务政务公开工作的组织实施。

  二是制定了《涵江区环保局党务政务公开工作实施方案》,明确了工作任务,确定了党务政务公开资料,制定了规章制度,为环保系统开展党务政务公开工作奠定了基础。按照党务政务公开工作的资料要求,进取探索党务政务公开的有效途径,做到公开形式多样化。

  三是建立了党务政务公开专栏,在局办公区域醒目位置设置了党务政务公示栏,将环保局主要职责、机构设置、领导岗位职责等与群众息息相关的资料全部进行了公开,并设置了办事指南,方便群众办事。

  四是充分听取基层党员、群众的意见,广泛收集整理公开资料,选择最需要让党员、群众明白以及最受关注的资料予以公开。经过发放宣传材料等形式,将党组班子成员和各科室负责人的职责分工、环保系统的"六项禁令"和环境监察人员"六不准"、环境执法和环保行政许可的政策法规依据以及便民利民服务承诺、排污收费、建设项目环保审批验收、环境监测等8项资料进行了公开。

  五是向社会公布环保"12369"服务电话,及时接听、处理群众反映的环境污染的信访案件和电话投诉案件。

  四、厉行勤俭节俭

  1、推进节俭型机关建设方面

  精简文件、简报,控制发文字数和数量,规范发文程序,充分利用QQ工作群、电子公文等现代化办公系统发文办公,推行无纸化办公,节省办公成本,提高办文效率。我局1-10月"三公"经费支出与2012年同期相比下降了18.3%.

  2、严格落实公务接待审批制度方面

  八项规定自查报告(七):

  为认真贯彻落实中央关于改善工作作风、密切联系群众八项规定,以及市委、市政府关于加强作风建设的相关精神,结合科技行政工作实际,严格对照规定要求,认真做好各项工作。

  一、加强学习型机关建设。

  实施"干部修身计划",以"修学、修心、修礼、修德、修廉"为主题,加强干部政治品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育,2012年共组织领导班子学习会36次,机关全体成员集中学习12次,提高机关干部的政治素质、理论水平和创新工作本事,强化科技为民理念、公仆意识和奉献精神,.

  二、严肃工作纪律。

  规范日常工作,全局干部实行摆座牌、去向报告制度,严格遵守考勤、请销假、值班等一系列制度,并与年终考核挂钩。工作时间不准从事与工作无关的事务。全局干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关掉通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理,坚持办公场所卫生整洁。

  三、提高工作效能。

  推行转变作风、工作职责、办理实事、廉政风险点等公开承诺制度,自觉理解社会监督。在保证开展日常工作的前提下,每周至少到一个企业或一个村镇,了解企业项目情景,宣传科技政策等,今年已申报各级各类科技项目12项。去年共组织召开党组会、民主生活会、重大事项听证会15次,进行科技服务满意度、重点企业技术需求调查等民意调查和服务对象座谈等活动13次。

  四、落实便民服务措施。

  公开服务资料,将服务范围、工作流程办理时限、职责人、监督电话等信息,在政府网站和单位公示栏中公示。实行首问负责制,全局工作人员遇到群众申请办理相关业务即为首问职责人,需向群众解答有关的办理规定,并协助做好接洽业务承办人、工作程序一次性告知等。

  五、厉行勤俭节俭。

  压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请,公务接待禁止饮酒,工作日禁止午间饮酒。实行出差、学习、培训、检查审批制度。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,严禁私自驾车、出车,严禁公车私用,压缩车辆费用开支。倡导全局干部践行礼貌高尚的生活作风,节俭每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费,反对婚丧嫁娶大操大办。

  六、加强廉洁自律。

  加强道德教育,带头遵守社会公德、职业道德、家庭美德,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设职责制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。【贯彻落实中央八项规定自查报告五篇】贯彻落实中央八项规定自查报告五篇。实行廉政风险点分级管理,从源头上有针对性地制定和实施相应的预警防控措施,不断提高反腐倡廉规范化、制度化水平。

  经过制定各项制度,全局干部职工都能对照各项规定,做到严格要求自我,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生,下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全局上下营造了进取向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展供给了良好的氛围。

  八项规定自查报告(八):

  贯彻落实中共中央政治局关于改善工作作风、密切联系群众的“八项规定”,我办及时召开全体干部会议,传达学习习-近-平总书记在中央政治局会议上关于改善工作作风,密切联系群众的讲话和中央政治局“八项规定”。针对在贯彻落实中央、省、市、区有关规定方面存在的突出问题,逐一对照检查,现报告如下:

  一是加强学习,营造氛围。我办制定了学习计划,定期组织大家认真学习习-近-平总书记在党的十八届一中全会上的重要讲话、《认真学习党章严格遵守党章》、改善工作作风、密切联系群众的八项规定等中央、省、市、区会议文件精神。学习时做好笔记,使大家进一步解读精神的深刻内涵、重要意义和重大决策。经过学习,党组织的领导本事和工作水平,创造力、凝聚力和战斗力不断增强。全办党员的综合素质、工作本事和创新精神得到提高,先锋模范作用有效发挥。***办的作风、办事效率、服务态度进一步优化,机关各项工作不断取得新的进展。利用网站、报纸、广电等传媒和经过图版、专栏等多种形式宣传精神和工作动态,奋力营造学习氛围。

  二是严肃工作纪律,规范日常工作,加强作风建设。要求全办所人员严格遵守考勤、请销假、会议等一系列制度,工作时间不准从事与工作无关的事务。全办干部工作日不经批准一律不得外出,外出期间必须保证通讯工具畅通,值班期间必须坚守岗位,会议期间一律关掉通讯工具或调至静音状态。加强环境卫生管理,坚持办公场所卫生整洁。

  三是厉行勤俭节俭。压缩文件、简报、宣传资料、会议及其他日常办公经费开支,减少纸质公文数量,控制会议活动规模。压缩公务接待开支,同城不接待,控制公务接待标准,不搞超标准接待,不搞公款相互宴请。严格车辆管理,实行公务派车审批制度,压缩车辆费用开支。倡导全办干部践行礼貌高尚的生活作风,节俭每一度电、每一张纸、每一升油、每一滴水,不搞铺张浪费。

  四是加强廉洁自律。全办开展集中学习,不断加强道德教育,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣,不组织参与赌博活动。严格执行党风廉政建设职责制,讲实话、报实情、办实事、求实效,自觉抵制各种不正之风。经过制定请假、考勤、会议等七项制度,要求全办人员都能对照各项规定,做到严格要求自我,从根本上杜绝了各种违规违纪现象的产生。

  经过这次自查,我办全体人员都能够按照中央改善工作作风、密切联系群众八项规定和厉行勤俭节俭、反对铺张浪费的要求,进取工作,认真贯彻落实,机关工作作风得到进一步转变,工作效率得到进一步提高,密切联系群众得到进一步加强,贯彻落实“八项规定”和厉行勤俭节俭反对铺张浪费等规定均取得了明显的成效。下一步,我们将继续认真落实中央八项规定要求,在全办上下营造进取向上、公平正义、廉洁高效的机关环境,为我办各项工作的顺利开展供给良好的氛围。

  八项规定自查报告(九):

  根据关于对违反中央“八项规定”精神和“四风”问题工作进行自查自纠通知精神,我中心高度重视,立即召开会议研究部署,对违反中央“八项规定”精神和“四风”问题逐一对照、认真开展自查自纠。现报告如下:

  一、公务接待费用方面。我中心高度重视公务接待管理工作,严格执行公务接待有关规定,进一步健全制度,严肃纪律,严格管理,坚决杜绝公款吃喝、超标接待和违规接待等问题。我中心在违规公款吃喝、超标准接待、违规接待方面没有发现违规现象。

  二、公务用车购置运行方面。我中心一辆公务用车,无超编制超标准用车、不存在大额支付汽油款、不存在借用租用车辆现象、无领导干部离岗占车问题,在公车使用方面严格按照规定执行,不存在违规使用公务用车。

  三、会议费用管理方面。我中心严格执行会议费用管理规定,严格控制会议时间、会议规模,简化会议形式的必须要简化。我中心会议费用方面没有违规支出。

  四、差旅费用管理方面。我中心严格执行关于差旅费管理规定、严格落实出差人员伙食费、交通费等补助标准,严格按照财行【2015】5号《差旅费管理办法》执行。我中心差旅费用方面没有违规支出。

  五、违规发放津贴补贴和福利方面。我中心始终严格执行机关事业单位工作人员工资标准,除了按国家明确规定正常发放的津贴补贴外,没有自行新设津贴、补贴、奖金项目;没有违规发放加班费、值班费和年休假补贴;没有扩大津贴补贴发放范围;没有自行扩大有关经费开支范围和提高开支标准发放津贴、补贴和福利;从未发放过有价证券和实物。

  六、公款消费方面。我中心严格外出学习、考察、培训、研讨、招商等制度,在举办各类展销会期间,坚决做到勤俭节俭,不搞公款聚餐、公款旅游,严禁用公款报销或者支付应由个人负担的费用。我中心没有发现违规参与公款支付的高消费娱乐健身行为、不存在公款旅游或假借考察、学习、培训、研讨、招商等名义用公款出国旅游。

  七、其他方面。我中心坚决查处“吃空饷”问题、严格执行领导办公用房标准、杜绝大操大办婚丧喜庆事宜、严禁违规收送礼品礼金。经查,我中心没有“吃空饷”问题、没有超标准占用、装修办公用房、不存在大操大办婚丧喜庆事宜并借机敛财问题、没有违规收送礼品礼金行为。

  今后我中心将继续贯彻落实中央八项规定精神,进一步建立完善的定期检查机制,防止“隐身”、“变种”违反中央八项规定,坚决克服纠正落实中央八项规定工作并构长大效机制。

  八项规定自查报告(十):

  XXXX公司党支部在地勘公司党委的号召下,认真组织全体党员学习了中共中央会议精神,将《中央政治局关于改善工作作风密切联系群众的八项规定》和《集团公司关于贯彻落实十八届中央政治局关于改善工作作风密切联系群众的八项规定》(以下简称神华集团“二十一条”)的文件精神,经过党员集中学习和电子传阅等手段,进行宣传落实。现就我支部落实工作自查情景报告如下:

  一、经过多种形式,确保“八项规定”贯彻落实

  XXXX公司领导干部以身作则,少说官话套话,实实在在搞工作,真真心心为群众办实事。

  1、将“八项规定”的宣传教育和创先争优、“找抓促”等相关活动相结合。经过召开党员生活会、学习警示材料、查找问题,把《规定》的宣传教育融入到党员干部的作风建设中,认真查找党员干部在作风方面存在的问题,有效整改落实。

  2013年1月23日,XXXX公司党支部召开了贯彻中央及集团最新精神学习会。会上,党员们学习了中央及集团最新精神“八项规定”以及贯彻落实《厉行勤俭节俭反对铺张浪费》重要批示。党支部书记孟淑英在学习会上发言,要求党员干部从自身做起,经过学习,自我反省,发现工作中的不足和缺点,调整,提升并不断完善自我,及时转变作风。无论从思想上,还是行动上,与中央、集团党组和地勘公司党委坚持一致;并将学习成果应用到工作时间中,厉行勤俭节俭,以党员带动群众的良好风气。

  党支部在近2个月内,以党小组为单位组织民主生活会,深入宣传、学习领悟最新指示精神,会上全体党员进取发言交流学习体会,组织党员自评和互评,提高学习效率。

  2013年3月9日,党支部收到了党员及副科级以上干部共计24篇心得体会,不进思想上切实贯彻最新精神,还将学习体会落实到笔头上。

  2、纳入目标管理,强化监督检查。制定党支部年度工作“目标职责书”,将全年党风廉政建设的主要任务分解各月份,并定期开展检查,听取意见,对突发事件进行集中讨论,使党风廉政工作切实做到有部署、有落实、有检查、有考核。

  3、开展“厉行勤俭节俭、反对铺张浪费”的活动。

  XXXX公司倡导勤俭节俭的理念,推行无纸化办公。公司内部原则上尽量使用电子文件,能够用电脑网络传递的文件就尽量在网络传递,比如电子邮件、单位内部网络等,提高办公用纸的利用率,规范办公纸张领用等措施,有效地控制了纸张的使用。为确保此项活动出成效,XXXX公司采取定期考核,将考核结果和效益工资挂上钩。经过全员奋力,打造勤俭节俭风尚的传播者、示范者和实践者。

  同时,XXXX公司围绕“厉行勤俭节俭反对铺张浪费”最新精神,开展节能减排活动,倡导员工低碳交通,为公出行尽量乘坐公交车、地铁等便捷交通工具,以此降低市内出租车报销费用,最大化减少交通费用的支出。

  4、健全完善制度,有效落实地勘公司各项制度。

  近日,XXXX公司下发了《XXXX公司接待办法》、《XXXX公司办公用品管理规定》《行政车辆费用管理办法》、《会议费用管理办法》等办法。XXXX公司综合办立即拟定分公司制度,紧紧围绕“厉行勤俭节俭、反对铺张浪费”的学习精神,切实加强七项费用的管控,规范管理制度,倡导绿色出行,实现年度计划管控,到达节能降耗的最终目的。

  三、对照”八项规定”存在的问题

  经过组织党员及员工采取自查、党小组互查、支部全面剖析的方式,严格对照“八项规定”要求,以“廉洁、节俭、增效”为目标,健全长效机制为保证,从源头和过程上制止各种铺张浪费发生,确保勤俭节俭和廉洁自律的相关规定得到有效落实,下大气力查找存在的问题,主要表此刻:一是对新形势、新要求了解深度不够,学习不精,研究不够,思考不足,缺少新思路。二是党风廉政机制不完善,需加强长效监管力度。

  四、深入宣传学习”八项规定”提高意识和本事

  经过组织党员干部深入学习、研讨中央最新精神指示,强化党员干部廉洁自律、提高素质本事。

  五、按照”八项规定”完善党风廉政长效机制

  XXXX公司党支部将按照”八项规定”制定长效机制加大对最新精神实质的学习,强化党风廉政建设工作。明确分解职责、实行分级负责、加强制度建设、进取深入推进创新,进一步落实党风廉政建设制度。经过召开领导班子民主生活会、民主评议、述职述廉会等,不断完善制度;抓好厉行节俭专项活动。在搞好自查的基础上,针对发现的问题,制定整改措施,并抓好落实。

  八项规定自查报告(十一):

  根据宛气纪函2013-4号文件要求,市局办公室高度重视,认真对照规定,对贯彻落实中央八项规定等情景进行全面自查,现将自查情景汇报如下:

  为认真贯彻落实中央关于改善工作作风、密切联系群众八项规定以及省气象局、市委市政府关于加强作风建设的相关精神,结合办公室工作,严格对照规定要求,认真做好各项工作。

  一、加强学习、增强自身素质。以“修学、修心、修德、修廉”为主题,加强干部品德、职业道德、社会公德和廉洁自律教育。在端午节前,对干部再次组织学习,做到节前提醒教育。

  二、严肃工作纪律。规范日常工作,全科室干部实行去向报告制,严格遵守考勤,请销假、值班等一系列制度。并与年终考核挂钩。值班期间保证24小时在岗,并确保通信畅通。

  三、加大改革创新力度。对照八项规定要求,进取深入推进从源头上防治腐败工作。推进制度创新,奋力构成用制度管权,按制度办事,靠制度管人的有效机制,从源头上遏制腐败。

  四、厉行勤俭节俭。按照上级要求,办公室严格要求自我,不存在公款大吃大喝,不存在同城互请,不存在公车私用私驾,不存在公款参与高消费娱乐活动等问题。在搞好自查的基础上,针对发现的问题,制定整改措施,并抓好落实。

  五、加强廉洁自律。加强道德教育,带头遵守社会公德,注重个人品德修养,不出入高消费娱乐场所,不追求低级庸俗生活情趣等教育,办公室党员干部没有参与赌博,严格执行党风廉政建设职责制,讲实话、报实情、办实事、求实效,不断提高廉政建设水平。

  经过制定各项制度,办公室全体干部职工严格遵照中央八项规定,严格要求自我,上下营造进取向上、廉洁高效的机关环境,为各项工作的顺利开展供给了良好的氛围。

  八项规定自查报告(十二):

  十八届中央纪委六次全会要求,进一步推进中央八项规定精神落实,根据《_市贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》(浔办通[_]21号)精神,我局从4月份开始,在局开展贯彻落实中央八项规定精神“回头看”(以下简称“回头看”),现就开展贯彻落实情景汇报如下:

  领导高度重视,完善工作机构

  我局迅速响应市委要求,及时成立了贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作领导小组,由党组书记李德宾任组长,局党组成员任副组长,落实具体职责人跟踪;制定了档案局《贯彻落实中央八项规定精神“回头看”工作方案》,明确工作目标、自查资料、职责领导、股室及具体人员,严格对照各项规章制定逐一清查。

  二、落实专人自查,细化“回头看”

  依据工作方案,立即开展自查自纠工作。由局长为工作组长,方德仕纪检组长具体组织,自查组由财务室、办公室、政工股人员组成,进行全面清查,做到全面覆盖不留死角、重点突出专项追查。重点清查资料为:“三公”经费管理使用、公务接待及办公用房管理、各项制度落实情景等。

  三、自查情景

  1.坚决贯彻中央八项规定。在严守党的政治纪律上,局领导班子始终带头与中央坚持高度一致,能自觉遵守党的政治纪律。

  2.严格遵守财经纪律。严格按照财政预算收支管理规定,强化财务管理,没有设立“小金库”,没有巧立名目滥发钱,没有超标准、超范围列支“三公”经费、会议费和培训费,没有违规进行资产购置、处置等行为,没有违规利用“公款吃喝、公款送礼、奢侈浪费”行为。

  3.机关节能管理。严格执行市办公耗材坚持厉行节俭原则,尽量压缩办公用品、耗材支出,不使用与工作无关的电器设备,做到人走关电脑、关饮水机、关灯。

  4.严控公务接待标准。严格按照中央八项规定,本着热情、周到、节俭原则,将接待经费控制在预算范围内,无公函的公务接待和来访人员一律不予接待,对能够合并的公务接待统筹安排。没有超标准、超陪餐人数、同城接待、相互宴请等问题。

  5.差旅费制度执行情景。我局人员严格按照市差旅费管理有关规定,参加各类会议、培训和考察交流等出差期间,按标准乘坐交通工具,按规定报销差旅费,没有借公务差旅之机旅游或者以公务差旅为名变相旅游,借学习培训、学术交流之机公款旅游等问题。无因公临时出国(境)情景。

  四、整改情景

  1.对局领导、办公室人员、财务人员再次进行学习培训,严格按照《_市党政机关国内公务接待管理实施细则》开展各类接待工作,坚决杜绝超标准接待、超陪同人员现象。

  2.组织全体干部职工再次进行学习培训,严格按照《_市党政机关差旅费管理办法》进行出差报销,规范差旅费报销制度,对之前部分人员因学习文件不透彻报销不够规范而多报部分差旅费,责令其及时退还及时整改。

  3、持续在全档案局内开展我局“慵懒散浮拖”专项整治,逐步根治“机关病”,塑造“务实清廉、真正为民为企业”的服务队伍。

  五、下步工作计划

  今后,我局将继续深入贯彻落实中央八项规定,继续开展自查自纠,严格按照各项管理办法,进一步完善公务接待、公车管理和差旅费管理制度,规范三公经费管理,严格控制和压缩三公经费,确保中央八项规定落到实处实施细则执行。

  八项规定自查报告(十三):

  为进一步贯彻落实《中共雅安市委督促检查工作领导小组办公室关于开展全市贯彻执行中央八项规定精神情景检查的通知》(雅委督领办〔_〕1号)文件精神和县委领导批示要求,确保不折不扣地落实中央“八项规定”和省、市、县相关规定,根据实际情景,我乡认真开展自查自纠,并落实整改。现将贯彻落实情景报告如下:

  一、自查情景

  1、深入学习,统一思想,提高认识。

  中央、省委、市委、县委关于改善工作作风、密切联系群众的若干规定意见文件下发后,我乡及时组织学习传达文件精神,并结合实际,认真抓好贯彻落实的各项工作。先后召开乡党委班子会、全体乡干部会议,认真学习传达中央“八项规定”和省委、市委、县委相关规定,并成立了以党委书记杨建任组长,乡长、党委副书记邱天翔任副组长,其他班子成员为成员的学习贯彻落实中央“八项规定”及省委、市委、县委相关规定精神工作领导小组。经过宣传栏、张贴宣传标语、宣传条幅等形式,营造全乡上下学习的氛围,进取组织乡干部进村入户宣传,深刻把握改善作风的新部署、新举措、新要求,持续有力地推进全乡各项工作开展。

  2、突出重点,切实转变工作作风。

  一是坚持一切从简,精简各类会议、文件,尽量减少低质文件和简报资料,降低运行成本;二是大力推行节俭型机关建设,尽量减少公务接待,降低接待标准,厉行节俭,杜绝浪费。节俭能源消耗,压缩办公经费,严格控制办公耗材;三是扎实做好节假日厉行节俭各项工作,按照上级精神要求,大力倡导勤俭节俭、礼貌过节理念,坚决反对各种奢侈浪费行为,自觉抵制不良风气,对“红包”一拒、二退、三上交;四是进一步强化公车管理制度,建立健全了公务用车使用台账,严格登记用车时间、事由、地点、里程等信息,严格实行节假日和周末公车使用申请备案制度,从源头上杜绝公车外借、公车私用等情景;五是注重提高效用,精简会议活动。严格控制会议活动次数,压缩会议规模,召开全乡工作会议,人数控制在35人以内。六是规范“三公”经费使用。采用“统一费用开支标准;统一财务审核、报账程序;统一到乡财政所办理资金结算业务”的办法,从审批程序、审核资料、软件设置等方面进行完善,切实加强“三公经费”使用和报账管理服务部法定代表人,但没有参与“_市郊区工商咨询服务部”有关的任何经营活动,已经过协调沟通进行了注销。我局468名公职人员均作出书面承诺,承诺严格遵守党纪党规,不从事、不参与经商办企业。严格落

  实领导干部个人有关事项报告制度,全局系统32名处级以上领导干部、162名副科级以上干部均按要求进行了个人有关事项报告。有8名干部进行了婚丧事宜的报告,未发现有不贴合报告的情景。

  (三)严肃纪律,强化督查。

  坚持常抓的韧劲和长抓的恒心,紧盯“四风”问题新形式、新动向,把违反中央“八项规定”精神的行为列入纪律检查重点,加强对机关及所属分局执行关于厉行节俭、公务接待、公车使用等规定的监督检查,聚焦干部群众关心、关注的热点、难点,对公款吃喝、旅游和送礼等触碰作风红线的问题步步紧逼,使之无处藏身、无法反弹。严明纪律,做到令行禁止。以《中-国-共-产-党廉政自律准则》和《中-国-共-产-党纪律处分条例》为抓手,要求全体党员干部必须把纪律和规矩挺在前面,严格遵守《准则》《条例》所列负面清单,恪守纪律红线,严禁理解管理和服务对象或与行使职权有关系的单位和个人的宴请、礼品等,把好廉洁自律关。同时,经过观看廉政教育专题片的形式,对干部职工进行廉政宣传教育;在电子显示屏推出节日廉政寄语、利用信息平台发送廉洁信息,营造反腐倡廉、勤俭务实的健康氛围。在节前、节日期间,对市局机关、各分局和市场监管所的公车使用、节日值班情景、接听消费投诉等情景进行不定时的监督检查,共检查32次,没有发现有违反八项规定精神的情景。

  三、坚持问题导向,深挖细查隐形

  在党的十八大以来,_市市场监督管理局不断健全制度

  机制,深入推动工作落实,强化监督执纪问责,虽然取得了必须的成效,但还存在一些问题:

  (一)日常财务核算有待进一步加强。在执行_年国家、自治区和_市出台新的差旅费、住宿费、交通费的规定有待进一步加强,_年4月报差旅费时多报伙食费和市内交通费合计640元,经自查发现后已于本月退回;_年6月报差旅费时多报伙食费和市市内交通费合计1300元,在_年12月自查中发现并及时退回。

  (二)未及时清理暂存暂付款项。_年1月1日,因机构改革由原_市质量技术监督局、_市食品药品监督管理局、_市工商局、_市工商局一分局、_市工商局二分局、_市工商局金凤分局、_市工商局西夏分局,七个独立核算单位,组合为_市市场监督管理局一个独立核算单位。并账时原七个单位存在暂存暂付款项未及时清理,近期逐一清理。

  (三)改变项目资金用途现象存在。因机构改革,_年合并原_市质量技术监督局、_市食品药品监督管理局、_市工商局、_市工商局一分局、_市工商局二分局、_市工商局金凤分局、_市工商局西夏分局七个独立核算单位时,均有结余,在装修新办公楼(新华西街197号和236号)时,经财政同意使用项目资金支出装修款。

  (四)存在其他问题。在自查过程中,发现参加_年_市直属机关运动会和_区运动会时,按要求给运动员购置运动服,有超标购置运动服现象。现参加_区运动会和_市直机关运动会的75名运动员已由个人将超标准费用部退款并及时入账。

  四、整改措施

  下一步我局将继续采取有效措施,加以整改,力求做到措施更有力,制度更有效、落实更到位。

  一是强化组织领导,落实“两个”职责。结合正在开展的“两学一做”教育活动、“四项纪律”自查自纠专项行动等,把贯彻落实中央八项规定精神作为履行全面从严治党主体职责的主要资料,层层压实职责。强化“一岗双责”意识,坚持全年专题研究党风廉政建设和反腐败工作4次,做到重要工作直接部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调、反映问题亲自督办。建立完善“一案双查”制度,坚持有错必究,有责必问,经过追究一个,教育一片。

  二是严格落实各项规章制度,进一步提高制度执行力。在严格执行各项制度的基础上,对自查发现的问题,及时修订、完善相应的规章制度,在提高制度执行力上下功夫,切实发挥制度的治本作用。

  三是认真整改落实,健全体制机制。针对自查自纠中查找出的问题,紧密结合实际,突出工作重点,对准焦距、找准穴位,在制定整改措施上下功夫。针对查摆出的突出问题,逐项列出清单,制定整改措施,明确职责,限定时间,不等不靠、立行立改,抓好落实。同时进取探索切实可行、行之有效的体制机制,全面树立密切联系群众、求真务实、真抓实干的良好作风,推动各项工作的深入开展。

  四是进一步严明工作纪律,强化监督执纪问责。严明工作纪律。实行局领导带班制,以一日生活制度、考勤、请销假、值班等一系列制度落实、重点工作任务完成及干部纪律作风等方面为抓手,加大对“四风”问题、“慵懒散软”行为以及节假日期间违反八项规定精神的督查检查力度,定期、不定期开展督查,对督查出的人或事进行实名通报并作为考核先进的重要依据。同时加大监督执纪问题力度,坚持“小事问责立规矩、违规追究挺纪律、违纪查处严惩戒”的惩防机制,对违反中央八项规定精神、“四风”问题突出、问题整改不力的重点部门实行“一案双查”,做到失责必问、问责必严

  八项规定自查报告(十四):

  作为一名普通党员,要充分发挥共-产-党员先锋模范作用,持续先进性,当好国门仆人,就务必要对自身的党性予以客观、公正、正确的分析,对自身在思想、工作、作风等方面存在的问题进行系统总结和剖析,有针对性地查摆个人在人生观、世界观、价值观、梦想信念、宗旨观念以及是否存在违反五条禁令,是否存在吃拿卡要等十方面方面题边进行边查、边改、边提高,仅有找出问题,改正错误,自查自纠才能持续一名共-产-党员的先进性,才能在身边检工作和学习中起到先锋、模范、作用,我的自查自纠。

  一、思想认识上,我基本做到了一名配送司机应尽的职责和义务,但与一名真正合格共-产-党员的要求还有必须的差距。

  思想作风是党性修养的第一课,是正确行为的先导,持续纯洁性,个人修养是根本内因,增强党性是决定因素,要嘉定梦想信念,抓住理论五章这个核心,用马克思主义中国化最新成果武装头脑,认真学习实践中国特色社会主义理论体系,做到真学,真懂,真信,真用,自觉划清马克思主义与非马克思主义等重大是非界限,旗帜鲜明地址各种错误思想理论影响。抓好学习培训,自觉践行社会主义荣辱观,不断提高理论水平,提升思想境界,切实筑牢思想道德防线。

  二、存在的主要问题。

  (一)工作作风工作作风还不够扎实。主要表此刻:对付工作有时抱有应付的态度,存在只追求数量,轻视质量的态度,缺少脚踏实地的工作作风。作为一名新共-产-党员,一名站先进群众的一员离要求还存在很大差距。这些问题的存在,主要是放松了对自我的要求,放松了学习,降低了一个党员标准所然。

  (二)工作状态观念淡化,服务意识不够强。进取精神不强,随着年龄的增长,工作热情下降,影响了工作的展开。对自身存在的问题没有认真扎实从主观上找原因,总是避重就轻,没有得到根本性的改变。从个人查找的问题,剖析思想根源,制定整改措施。

  三、整改措施。

  1、加强理论学习,奋力提高理论修养,树立党员意识,坚定党的梦想信念,不断加强共产主义道德修养,树立人民利益高于一切宗旨观,注重从实际出发,遵循客观规律,工作中学会不断开拓创新。

  2、配送职责重,要以高度的政治职责感、使命感和爱岗敬业的事业心,踏踏实实、勤勤恳恳地做好配送本职工作。

  3、抓好业务知识的学习,在工作之余要不断学习业务知识,全面提升业务素质,个性是在形势飞速发展、竞争日趋激烈的新形势下,业务是做好配送工作的基础,也是干好配送事业的源泉,要自觉把业务学习作为一种追求、一种修养、一种职责。

  4、要加强自身修养,廉洁自律。不断加强党性修养,切实增强党性观念,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观,着力解决好权力观、地位观、利益观问题,正确对待钱财、正确对待人情交往,坚持清正廉洁,不畏强权,忠于党、忠于祖国、忠于人民、忠于法律。

  5、在以后的工作状态中要密切联系群众,作为持续党的纯洁性的基本要求。始终密切联系群众是我们配送的法宝,今后工作中,要树立服务群众的该观点,深入到客户中去,研究业务发展存在的问题,找出影响工作发展的瓶颈,解决影响工作的因素,用心向上级争取吧服务行业为自我的职责,为公司更快更好发展出一份力,流一份汗。

  6、不断加强党性修养和作风建设,不断增强自我净化,自我完善,自我革新,自我提高的潜力,有效抵制拜金主义,享乐主义,极端个人主义的侵蚀,牢固树立正确的人生观,拥抱共-产-党的政治本色,争创一流工作作风,争创一流工作状态、争创一流业绩。迎接党的__大胜利召开。

  总之,针对以上分析出来的问题和制定的整改措施,我将在今后的生活、工作和学习中,时时自查自纠,严格要求自我,不断完善自我,加强修养,锤炼党性,争做一名合格的优秀的共-产-党员。

  八项规定自查报告(十五):

  在认真学习《关于加强干部作风建设进一步优化发展环境若干问题的决定》,《南昌大学集中整治影响发展环境的干部作风突出问题活动实施方案》,对照切实解决影响发展环境的干部作风四个方面、十八种突出问题。本人认真梳理,深刻剖析,下方将自查自纠状况汇报如下:

  一、存在的问题

  (一)在工作作风方面

  工作扎实,作风过硬,能吃苦耐劳,不折不扣地完成各项工作任务。但有时对自我要求不够严格,待人接物不够细,大大咧咧,不注重细节、小节。对年轻教师的帮忙不够多。

  (二)在业务学习方面

  系统地学习政治理论方面比较欠缺,对政治学习抓得不紧,满足于一般化。对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”的思想深钻细研不够,满足于学习了,不全面、不系统,缺乏对科学体系和精神实质的把握。对很多新事物、新知识学习也不透不深,研究的较少,掌握的不够好。有时间就学、挤时间去学的自觉性比较差,个性是结合幼儿教育实际开展理论学习不够。学一行、精一行的恒心和毅力不够;在学习方面就存在搞实用主义,不相关的就可是问,对上级的有些重点工作了解不深不透。

  (三)在具体工作方面

  本人具有良好的服务意识,能从服务经济的大局出发,淡泊名利,全心全意作好本质工作。但在工作中多数是处于奉命行事,落实任务,不能做到想领导之未想,超前思考,工作的全局性、前瞻性、创新性不够,敢试敢闯、求新求变的意识不够强;工作方法不够活,自我认准的事理,就抓住不放,在处理问题上不够灵活,方法不够多。

  二、问题产生的原因

  1、对理论学习重要性和必要性的熟悉不足。没有坚实的理论基础,就没有自觉地行动。工作中,只所以存在宗旨观念不牢,理论水平不高等问题,要害就在于放松了自身的理论学习,有时把学习理论当作软任务,把业务工作作为硬指标,出现了理论学习与业务工作脱节的现象。也正是由于缺乏坚实的理论的指导,才使自我在更好地为人民服务方面做的不够到位。也所以自我逐渐放松了对自我的要求,不求有功,但求无过。

  2、忽视了自我约束、自我监督,想问题办事情依靠于服从分配,完成上级交办的任务为准则,在用心主动、创造性地工作,强化自我约束、自我监督方面有所忽视。

  3、随着年龄的不断增长,逐渐放松了对自我的要求,不象过去经常自我加压,忘我、激进的工作精神有所退化。

  三、整改的措施

  1、深入学习理论知识。认真学习党的理论,坚定梦想信念,强化宗旨意识,端正工作态度,激发工作动力。

  2、全面学习业务知识。扎实地学习自我的业务知识,透过现象看本质,把握工作中的内在规律,自觉按规律办事。

  3、进一步改善作风。思想上,梦想信念坚定,精神乐观,奋发向上,乐于奉献,不计较个人名利和得失;工作上,爱岗敬业,踏实肯干,吃苦在前,享受在后,服从组织和单位安排,服务态度好,办事效率高;生活中,同事团结,家庭和睦,为人谦虚谨慎,乐于帮忙他人。

  4、经常学习规章制度。经常学习本单位的各项规章制度和党纪、政纪、法规知识,不断增强纪律观念和职责意识,自觉做到警钟长鸣,严格做到遵章守纪。

  5、定期开展自我批评。阶段性地对自我的学习、工作和思想进行总结,主要是查找问题和不足,边查边纠,自责不自宽,严格要求自我,不再“下不为例”,做到防微杜渐。

  6、虚心学习身边的先进模范。近朱者赤,近墨者黑。

  总之,我将认真整改自身存在的问题和不足,增强党性观念和宗旨意识,牢固树立正确的世界观、人生观、价值观和权力观、利益观、政绩观。力争透过这次活动,自我在思想观念、工作作风和自身素质上都有明显提高。

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