求真务实的工作作风

求真务实的工作作风(总结5篇)

时间:2024-02-11 16:41:20

  求真务实的工作作风总结(一):

  求真务实要坚持说到做到。古罗马历史学家塔西佗有一个理论,说公权力失去公信力时,无论你说什么话、做什么事,老百姓都会给予负面评价,这就是“塔西佗陷阱”。如果对老百姓承诺的事情没做到,忽悠、糊弄群众,久而久之群众就不会再相信你了。所以,无论出于什么目的,都不能对老百姓乱许诺、乱表态,做得到的事要给老百姓一个定准,办不到的事要给老百姓解释清楚为什么不能办,争取他们的理解。领导干部必须要坚持言而有信、说到做到,以诚待人、以诚感人、以诚动人。

  求真务实贵在求真,重在务实。“求真”,就是“求是”,就是依据解放思想、实事求是、与时俱进的思想路线,深入基层,深入群众,拜人民群众为师,老老实实当好小学生,全面客观认识事物的本质,把握事物的规律。“务实”,就是要根据客观外界的规律出思路、作决策,就是要运用科学有效的工作方法谋发展、抓工作,就是要真心实意联系群众,实实在在为群众排忧解难。各级党员干部尤其是领导干部要增强求真务实的职责心和使命感,奋力争当一名崇尚求真务实、自觉坚持求真务实、始终做到求真务实的优秀领导干部。

  求真务实作为我们党的思想路线的核心资料,要求我们想问题,办事情,做工作,都要从实际出发,说实话,办实事,求实效。

  党员干部必须以求真务实的工作作风来做好群众工作。要切实端正工作指导思想。指导思想是谋事情抓工作的出发点,其正确与否,直接关系到领导作风和工作作风,也直接影响工作大局。我们应自觉站在党的事业高度作决策、抓工作,把对上负责与对下负责、当前需要与长远建设、重点工作与经常性工作统一齐来。凡是贴合科学发展观,有利于促进改革和发展的工作,都要竭力去做。

  求真务实要实事求是“讲”。共-产-党历来倡导“言者无罪、闻者足戒”,“有则改之、无则加勉”。党员干部要敢讲真话,敢于仗义执言,敢于坦诚相告,敢于直面问题和不足,坚决反对汇报工作报喜不报忧、统计数字报虚不报实、讲成绩添枝加叶、讲问题轻描淡写等虚浮现象。

  求真务实是出于对党和人民的事业高度负责,党员干部要脚踏实地,埋头苦干,坚持不懈地带领群众艰苦创业,坚持重实际、鼓实劲、求实效,不图虚名,不务虚功,扎扎实实地把党和国家的各项决策和工作落到实处。

  求真务实的工作作风总结(二):

  坚持求真务实的工作作风,耐下心甘于做好小事

  何为“小事”?这个看似简单的问题,其实并不好回答。小事与大事是相对而言的,就像高与低、快与慢一样,没有参照物便无法比较。单纯就大与小进行比较毫无意义,关键要看其在工作落实过程中所起的作用。

  一些同志对于工作中的小事往往抱着嗤之以鼻的态度,不愿意去抓小事,总想干一些为众人所关注的“大事”,以博得赞赏。然而,由于各种条件限制,绝大多数人往往做不了所谓“轰轰烈烈”的大事。但这并不可怕,可怕的是大事做不了,小事又不愿做,导致丧失进取的斗志,整天浑浑噩噩,虚度光阴。其实还是那句老话:“细节决定成败”,从这个意义上说:小事不小,任何工作都是由一个个具体环节、一件件小事串成的,就像高楼大厦都是由一砖一瓦筑成的一样。所以,把小事抓实,把小事做好,做到极致,也是成绩。做好每一件小事,既是为做大事做准备,也是在一点一滴地积累自信。

  俗话说得好:“不患无策,只怕无心。”只要有想法,就会有办法;只要想干事,就能干成事;在实际工作中,常见有的同志眼高手低,工作丢三落四,程序杂乱无章,效率差、工作质量不够高。出现这些问题,和本事不高素质不强有关,但更多的还是事业心和职责感淡化的原因造成的。本事不高素质不强,能够去提高去弥补,但缺乏事业心和职责感,工作只求过得去不求过得硬,任何工作都不会干得太好。仅有把工作当事业干,甘于做好小事,重视每一个问题的解决,集中精力使全力,就没有干不好的事。

  有的同志干工作,容易露脸的大项任务拼命干,经常性的工作凑合干,领导看得见的事进取干,领导看不见的事应付干,耐不下心做打基础的小项工作,喜欢追求“轰动效应”,自觉不自觉地搞“花架子”。这些情景说明,我们一些同志有干好工作的进取性,但没有求真务实的工作作风。一个人能够做出惊天动地的事不容易;一个人能够自觉地做好每一件小事也不容易。部队各项工作,既要经得起今日的检查,同时还要经得起明天的考验,来不得半点的虚假和马虎。仅有坚持求真务实的工作作风,做到在其位,谋其政,干其事,尽其责,抓好每一件小事在末端的落实,才能干出让组织满意、官兵欢迎、经得起时间和实践检验的成绩,让自我真正有所作为。

  求真务实的工作作风总结(三):

  脚踏实地的工作态度求真务实的工作作风

  脚踏实地,甘愿扎根于基层。对于年轻的基层干部来说,工作资历尚浅,缺乏应有的磨练,而基层第一线有着广阔的舞台,仅有进取申请到最艰苦的基层一线,不断在实践当中得到磨练,才有利于干部的长大。并且,基层干部处在关键的岗位上,起到上传下达的作用,仅有脚踏实地,甘愿扎根于基层,才能勤勤恳恳地工作,并加强职责心,使得各项工作得以落实。

  为民办实事,要有求真务实的态度。身为基层干部,开展基层工作要务实和接地气,不能只是坐在办公室中想当然,要结合实际情景,深入基层开展调查研究,这样就能掌握到第一手资料,从而有利于规划今后的工作。还要系统地进行理论学习,坚持用科学的理论来武装头脑,这样才能有效地指导实践工作,以求真务实的态度去寻找问题的本质,并找到解决问题的方法。所以,做好基层干部工作,要尊重客观规律,把实事求是的科学态度同实际情景结合起来,有针对性地采取措施,这样才能更好地解决实际问题,为民办实事。

  扎实工作,使工作出实效。基层工作是实实在在的落实工作,为了推动工作的进程,并能取得实质性的进展,基层干部应发扬真抓实干的工作作风,在工作中不断奋力探索,若发现自身的不足时,能够善于学习,仅有不断培养自我学习的本事,这样才能积累更多知识以及经验。同时,也要学会带着问题去学习,这样更有利于指导实践工作,在学习中能够找到解决问题的方法,并提高自我解决问题的本事。所以,锐意进取的决心,求真务实的作风,以及扎实的工作态度,更有利于推进工作的进展,使工作能够出实效。

  求真务实的工作作风总结(四):

  我一向坚持求真务实的工作作风,认为仅有实际行动和成果才能证明自我的本事和价值。在工作中,我注重实际效果,不追求虚名虚誉,不做表面文章。

  首先,我注重实际效果。在工作中,我会认真xxx问题,找出问题的根源,并采取切实可行的措施来解决问题。我不会只停留在表面,而是深入了解问题的本质,从而找到最有效的解决方案。我相信仅有实际效果才能证明自我的本事和价值。

  其次,我不追求虚名虚誉。在工作中,我不会为了追求表面的荣誉而做出虚假的表现。我认为仅有真正的实力和实际成果才能赢得别人的尊重和信任。所以,我会踏实做好每一项工作,不断提高自我的本事和水平,以实际行动来证明自我的价值。

  最终,我不做表面文章。在工作中,我不会只注重表面的形式,而是注重实际的效果。我相信仅有真正的实际成果才能为xxx带来真正的价值。所以,我会注重实际的工作效果,不做表面文章,以实际行动来证明自我的本事和价值。

  总之,我一向坚持求真务实的工作作风,认为仅有实际行动和成果才能证明自我的本事和价值。我相信仅有真正的实力和实际成果才能赢得别人的尊重和信任,为xxx带来真正的价值。

  求真务实的工作作风总结(五):

  党员干部肩负着推动党和人民事业发展的职责和使命。在实现中国特色社会主义伟大事业的过程中,发扬求真务实的工作作风至关重要。这种工作作风的核心是实事求是,从实际出发,贴合客观规律,贴合科学规律。年轻干部要牢记这一要求,以务实的态度,用实际行动去办好老实事。

  实事求是是干老实事的内涵要求。党员干部要坚持从实际出发,因地制宜地解决问题。仅有深入了解实际情景,充分分析客观因素,才能找到切实可行的解决方案。将理论与实践相结合,脚踏实地,才能更好地服务人民群众,推动事业发展。

  年轻干部要把抓住人民对完美生活的向往作为工作的出发点和落脚点。多办利民惠民的事,关注人民群众的需求,解决实际问题,提升人民的快乐感和获得感。这不仅仅是工作的职责,也是党员干部的使命。经过实际行动,为人民谋福祉,才能赢得人民的信任和支持。

  干老实事,不仅仅要关注眼前的问题,更要着眼长远发展。年轻干部应当勇于担当,进取谋划打基础、利长远的事。投入精力和资源解决结构性问题、发展性问题,推动经济社会持续健康发展。仅有从战略高度思考问题,才能引领未来,实现可持续发展。

  干老实事,不仅仅要有成效,还要让人民信服。年轻干部应当注重与人民群众的沟通和互动,听取意见和提议,以民为本,解决实际问题,赢得民心。仅有真正关心人民、服务人民,才能树立良好的形象,赢得人民的信任和支持。

  发扬求真务实的工作作风,要经过实际行动解决人民群众面临的实际问题。实干解民忧、纾民困,是党员干部的职责和担当。广大党员干部要关注困难群众,帮忙他们解决实际困难,经过实实在在的实际行动,给人民群众服务好。

  年轻干部要牢记发扬求真务实的工作作风,做到实事求是,因地制宜,经过多办利民惠民的事,谋划打基础、利长远的事,树立良好形象,实干解民忧、纾民困,为实现中华民族伟大复兴的中国梦贡献力气。

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