学生管理制度（一）：
为了创造一个良好的学习、生活和心理环境，顺利进行高三的教育教学工作，让每一位同学都有一个大的提高，特制定如下制度，加强年级管理：
1、树立良好的班风、学风，集中精力抓好高三学习。
2、严格遵守学校纪律。在校风校纪检查评比中，任何人不得特殊。凡被连续五次扣分者，给予班内警告处分，并告知家长共同教育;累计扣30分以上者，勒令其转学或退学。
3、按时上课，不得无故迟到或者缺勤，早读、早操、晚修与上课同等对待。凡累计旷课10节以上者(迟到早退3次按1节旷课计)，请家长协助教育;累计旷课到达30节，作自动退学处理，学校不办理任何证件册籍。
4、遵守宿舍纪律，杜绝偷窃行为。有偷窃行为者，一经发现，给予记过处分，屡教不改者，勒令其转学或退学。内宿生一律不得在校外留宿，凡不请假在外留宿或晚上超过11点才回校者，一经发现，给予班内警告处分，并告知家长共同教育。屡教不改者，勒令其转学或退学。
5、完善请假纪律，有事要向班主任请假。凡未向班主任办理请假手续而外出或缺课者，做书面检讨，并给予班内警告和告知家长。
6、要团结友爱，不搞争斗，避免磨擦，尽可能减少负面影响，坚持良好的心理状态。凡参与打架斗殴者，即对其自动退学或转学。
7、不准谈恋爱。谈恋爱或行为不检点者，告知家长共同教育，仍不听劝告者，一律请家长。
8、要有安全意识，遵守安全条例。不按条例办事者，出了安全问题自我负责。
期望全体同学自觉遵守，共建良好的班风、学风，齐心协力，奋力拼搏，以优异的'高考成绩为自我的青春写下亮丽的一笔。
学生管理制度（二）：
第一章总则
一、为了加强学生会的内部管理、提高学生会干部的思想素质和工作本事、强化学生会组织建设、严肃学生会各项纪律、对学生会成员进行约束、管理与监督、使学生会的工作稳步有序进行，特制定本制度。
二、学生会成员必须严格遵守学生会制度及学校其他规章制度；遵守法律法规；遵守《中学生守则》、《中学生日常行为规范》；认真履行职责义务。
三、学生会干部要认真对待每一项工作，做到分工明确、职责到人、进取按时保质保量完成任务，并在此基础上做到各部门的协调工作。
四、服从学校及团委领导，进取完成分配的各项任务。
五、维护同学的正当权益，反映同学的意见、提议和要求。维护同学之间、同学与教师之间的团结，协助学校创造良好的教学秩序和学习生活环境。
六、学生会成员应万众一心、团结一致，经常交流沟通，互相学习。
第二章细则
学生会的工作部门为纪检部、环保部、出勤部。
纪检部：负责早自习，午自习的纪律检查，学校内违纪行为的监督与检查。
环保部：负责各班级包干区卫生的检查，以及学生破坏学校环境的检查与监督。
出勤部：负责早上和中午迟到和旷课的检查。
学生会主席负责三个部门工作的汇总和记录，监督和检查学生会成员的工作。
各部门部长负责协调、帮忙该部成员完成工作。
礼仪
学生会成员应举止礼貌、仪表端庄，出现下列行为之一的，记名、扣分
（一）穿奇装异服、穿高跟鞋、穿拖鞋或鞋拖的（扣1分）
（二）校内骑车、溜车的（扣1分）
（三）烫发、染发、留怪异发型、染指甲、化妆的（扣1分）；
（四）拉帮结伙、打架斗殴、寻衅滋事、吸烟喝酒、脏话不断的（扣2分）。
（五）利用工作之便故意迟到的（扣1分）
（六）不尊重教师、以大欺小、侮辱同学的（扣2分）
（七）到班级执勤时应当给予值班教师请示，获得批准后方可检查，顶撞、辱骂教师，不服从教师管理的（扣2分）。
例会
学生会将定期召开例会，不定期召开学生会全体成员大会。
每学年第一学期开始或结束，召开学生会全体成员大会，通报学生会年度工作情景，部署或总结学期工作任务，宣读工作要点，进行优秀部门及干部表彰，主席团及各部部长作简短发言。
学生会干部或成员在例会中出现下列行为之一的，记名、扣分。
（一）迟到、早退、无故旷会的（扣2分）；
（二）不遵守会场纪律，说话、讨论、大声喧哗等扰乱开会的秩序的（扣2分）；
（三）开会期间看书、睡觉等做与会议无关的事情（扣2分）。
值勤
学生会值勤人员在值勤时出现下列行为之一的，记名、扣分。
（一）迟到、早退、旷勤的，检查工作结束后故意在外逗留的；（扣1分）；
（二）徇私舞弊、公报私仇、弄虚作假、滥用职权的（扣1分）；
（三）嬉笑打闹、交头接耳、看课外书等做与值勤无关的事的（扣1分）；
（四）无正当理由与同学发生冲突，打架骂人的（扣2分）；
（五）和其他同学、异常是违纪同学嬉笑打闹的（扣2分）；
（六）讲人情或怕得罪人而不记录、值勤人员之间互相通融的（扣1分）；
（七）值勤或开会不带笔和本子的（扣1分）。
请假
（一）学生会干部不能参加会议和值勤的，需向本部部长或主席请假。
（二）学生会干部请假准许后，部长或主席应安排人员替岗。
工作证
工作证或值勤证是证明学生会成员身份的证件，学生会成员应坚持工作证或值勤证完好无损，并在开会、值勤等工作时间佩戴。工作证或值勤证应一律佩戴在胸前，并将带有姓名、职务或“值勤”等字样的一面朝外，证件丢失不再补办。
学生会成员在工作证使用中出现下列行为之一的，记名、扣分。
（一）开会、值勤时不佩戴工作证或值勤证的（扣2分）；
（二）工作证或值勤证转借非学生会成员的（扣2分）。
奖励
量化实行100分制，每名违纪学生会成员所扣分数，均计入所在部门总量化所扣分数。
（一）半个学期中得分最高的部门给予部长以及该部成员奖励和表彰。
（二）半个学期中得分前三名的学生会干部分别给以奖励。
（三）学期末总分最高的部门和个人给予奖励和表彰。
学生管理制度（三）：
一、严格遵守伙食管理委员会及办公室的各项规章制度
二、办公室例会每周一次，办公室主任可依具体情景取消或临时召开会议
三、所有参加会议人员必须遵守会议时间，有事者须提前向主任请假。迟到三次、请假三次均按旷会一次处理，旷会达三次者，取消其办公室职务。
四、定期检查各部工作落实情景，针对各部办公室值班、清扫工作、参加会议情景及各部的定期工作总结进行考核。
五、办公室负责伙管会物品管理和维护，对物品的使用进行登记。
六、伙管会制度、通知、通报、比赛结果、获奖情景等文件和信息由办公室搜集整理和保管，非办公室人员不得擅自动用办公室文件。
七、坚决做好对伙管会办公室各类文件、信息的编号和立卷归档以及保密工作。
八、对各部评比、推荐的先进个人、优秀干部及违纪人员名单进行汇总公布。
学生管理制度（四）：
一、总则
为了提高学生会干部的思想政治素质，提高学生会干部的工作本事和工作效率，建立一套健全的学生会内部管理机制，建设一支良好的学生骨干队伍，更好地开展各项工作，更好地发挥学生会的桥梁和纽带作用，真正体现“团结进取，求实创新，服务同学”的宗旨。结合实际情景，特定本条例。
第一条学生会干部要有较高的思想觉悟和养好的品德修养
1、要热爱祖国，热爱中-国-共-产-党，坚持四项基本原则，坚持党的路线、方针、政策。
2、要严于律己，言行一致，自觉遵守社会道德规范、国家法令法规和校纪校规，处处以身作则，时时率先垂范。
3、要有认真负责的态度，要解放思想，实事求是。善于倾听各种意见，密切团结广大同学，要有进取精神。
4、要虚心理解广大同学合理的工作提议，不断改善工作方法，提高工作本事。
5、要有“服务同学”的强烈意识，不允许学生会干部有任何脱离和凌驾于广大同学之上的行为。
第二条学生会干部要有较强的工作本事和良好的工作作风。
1、要有全心全意为同学服务，善于开展批评和自我批评，用于理解广大同学的监督。
2、要有强烈的职责心和吃苦精神，勇于承担学生会工作，善于完成各项工作任务。
3、要从实际出发，有民主意识和创新精神。
第三条学生会干部的其他素质。
学生会干部要勤奋学习，学习成绩良好，要主动进取关心和帮忙成绩后进的同学。
第四条学生会干部任命与选拔。
学生会干部按照民主集中制的原则在公开公平的前提下，采取推荐、自荐、公开招聘等形式产生，并坚持“能者上，庸者让，碌者下”的任聘原则。
二、各部工作
（一）主席团
主席团由主席、副主席组成，是主持学生会日常工作的最高组织和管理机构，学生会实行主席负责制，副主席分管负责制。按照《学生会章程》开展各项工作；
1、全面负责学生会组织的工作，定期进行工作总结并向上级有关部门汇报工作情景。
2、负责学校学生会的总体工作，支持学生会在团委指导下相对独立地开展工作；
3、理解团委监督和指导，支持各班班委会的工作并理解学生会全体成员的监督。
4、领导各部门开展工作，对各部工作进行考察、监督。随时抽查、监督各部门工作人员的具体工作情景；
5、负责监督各部长的工作，协调各部门的工作，树立合作共赢的意识，联合开展大型活动；
6、有权抽调其他部门成员到分管各部从事协助工作。
7、负责定期召开学生会工作会议，研究学生会重大事项；召集和主持学生会工作部长例会。
8、负责起草实施学生会各项工作制度、管理制度；
9、代表和维护学生的利益，参与学院民主管理。
10、完成上级领导交办的其他工作。
宗旨：
学生会主席团是学生会的领导和决策机构，是学生会组织的首脑和核心，负责传达上级领导的指示，对学生会日常事务、大型活动和人力资源的实行宏观调控。全面主持学生会工作，并对各部门工作实施监督和指导，保证学生会正常运转。
（二）学生会办公室
以协助学生会主席团处理学生会日常事务为工作中心，协调各部门的关系，负责校学生会自身建设的非职能部门，在学生会管理决策过程中，发挥着咨询、提议，参谋的作用。促进学生会各项工作的顺利开展。
1、协助主席团、常委会处理院学生会日常事务；
2、负责学生会日常公文的起草及处理工作，以学生会名义发布通知；
3、组织安排学生会工作月例会、学生会工作部长例会各类会议，做好各项会议的通知、负责准备、记录及考勤；
4、负责学生会各类档案的建立、管理工作，做好“学生会大事记”记录工作；
5、负责学生会的办公室、会议室和仓库的管理，负责学生会固定资产及各类物品的保管、使用及分配；做好活动经费的预算、支出、收入登记；
6、协助主席团开展学生会纳新、竞聘、考评、评优工作；开展各部门的培训，提高学生会干部的工作水平；
7、协助主席团调配人手、传达通知、撰写有关文件，并对学生会工作进行新闻报道；
8、管理学生会各种文件、信函、报纸等，并对文件、信函登记，存档；
9、安排学生会干部值班工作；协助其他部门工作；完成领导交办的其他工作。
（三）学习生活部
以提高同学们学习意识、营造学校学习氛围为目的，开展各种同学喜闻乐见的活动。了解和掌握同学的学习情景，广泛听取同学们的意见和提议、要求，及时向有关部门反映，并协助有关部门解决同学们在学习方面存在的问题，在师生之间搭起一座桥梁，促进师生的相互交流，协助教师共同探讨教改新方向。协助学校对学生公寓进行管理，引导同学营造礼貌、舒适的生活环境，良好的学习环境和浓厚的学术氛围，养成良好的生活习惯。
1、开展形式多样的活动，如创作大赛、辩论赛、演讲比赛、书画大赛、知识大赛，提高同学的综合素质和本事，针对同学们的实际情景，组织各种类型的学习经验交流会、学术报告会、讲座和知识竞赛、辩论赛等活动，开阔同学们的视野，丰富同学们的知识。
2、邀请学校或举办各种与学习有关的专题讲座或报告会，开拓同学的学术视野；组织成立各种兴趣小组，开展丰富多彩的课外活动。
3、举办各种经验交流活动，如读书活动心得交流会，新老学生学习交流会、思想交流会等；
4、联系各班学习委员，深入了解和调查同学必须时期内的学习动向和意见，及时向学校有关部门反映，并根据需要，定期召开各班学习委员工作会议，讨论同学们学习过程中存在的问题，商讨解决方案，并及时予以解决。促进教与学的交流、发展；
5、定期做好全校学生宿舍的卫生检查，统计公布检查成绩。督促和指导全校各学生公寓营造干净、舒适的生活、学习环境。
6、负责对寝室卫生、教学楼卫生、食堂卫生等情景的监督，检查和评比，及时总结，汇报，监督检查的结果及时向学院有关部门反映学生生活中的情景，协助有关部门解决；
7、举办寝室文化设计比赛，开展“礼貌寝室”的评比活动。
8、了解同学生活中的需求及困难，组织活动给予及时扶助。
9、指导各班生活委员开展工作，定期对各班生活委员进行开会、对卫生不好班级进行批评、同时也对卫生好的班级进行表扬，开展“无烟宿舍“评比活动；
10、做好伙食管理委员会工作；
11、协助其他部门的工作。
宗旨：
经过组织多种形式的系列活动，营造良好的学习氛围，提高学生学习的进取性和主动性，加强学生的专业技能训练，为全系学生创造一个优良的学习、生活环境。
（四）宣传部
以宣传学校团委和学生会各时期的工作与活动为中心任务，按照党的教育方针把握时代脉搏，对我校学生宣传学校文化，报道先进事迹的一个职能部门，与学生会其他部门协调合作、帮忙各学院学生会经过各种渠道传播学生会文化及时向同学宣传先进的思想和事迹。
1、协助学校团委和学生会做好各项活动的宣传工作，制作各种活动的宣传海报、标语及横幅，布置学校团委及学生会举行的各种活动的背景及各种展览活动；
2、负责学生会各项重大活动的前期策划和全程宣传活动；
3、组织学生会各部和有关学生做好新生入学、欢送毕业生等宣传工作，管理好学校宣传栏；
4、配合形势，开展美化学校、提高思想觉悟的各种活动，如书画评比赛，学校科技文化艺术节等，开展有关的艺术创作等活动；
5、指导各班宣传委员开展工作，组织各班开展手抄报的检查、评比；
6、并对一些重大的节日，实事进行及时准确的宣传；
7、定期召开每班宣传委员会议、进一步落实学样下达的通知与任务；
8、协助其他部门工作。
（五）文艺部
组织各种健康的群众性娱乐活动，举办各种艺术讲座、演出，帮忙同学娱乐身心，陶冶情操，为同学创造文娱才能锻炼发挥的空间，丰富学校文化和广大同学课余文化生活的`部门。
1、具体落实每学期的文艺汇演及周末舞会的组织策划实施；
2、举办各种形式的文艺活动，丰富和活跃同学们的课余生活，提高广大同学的艺术修养，策划和组织学校大型文艺汇演和比赛。如学校歌手大奖赛、元旦文艺汇演等。
3、落实各班文娱委员职责，发现培养文艺人才，指导各班文艺委员开展有益的文娱活动。负责每次文艺汇演的参赛选手的选拔、训练及组织工作。
4、举办各种文艺讲座、文艺演出等活动，提高同学们的文艺理论水平和欣赏水平，在学生中大力开展美育活动，提高学生的文艺鉴赏本事。
5、组织全校各班进取参加学校每年一次的学校文化艺术节，并且要组织编排节目代表学生会参加。
6、及时发现和培养文艺活跃分子，充分发挥文艺骨干的作用。
7、及时了解掌握同学们对文艺活动的意见、要求和提议，做好反馈工作。
8、协助其他部门工作。
宗旨：
经过开展一系列丰富多彩的文艺活动，装点中新的文化舞台，将欢声笑语、莺歌燕舞，注入点线之间的大学生活！
（六）体育部
以增强广大学生的体质，推广体育运动为工作中心，进取举办各种体育比赛，并协助学院团委、学生会开展各类体育活动。
1、丰富同学们的课余文化生活，组织多种有意义的体育活动；具体落实每学期的篮球联赛，足球赛，协助校运会的组织工作；
2、结合学校的工作安排，组织核实学生的体育活动；广泛开展各项群众性体育活动，组织举办全系性的各种体育比赛和有关知识讲座，丰富同学们的课余生活，提高广大同学的身体素质、运动水平和体育欣赏水平；
3、经常听取同学们对开展体育活动的提议和要求，并及时反映给有关领导和有关部门。负责体育活动的组织和指导工作；
4、负责院运动会参赛选手的选拔、训练及后勤保障工作负责学生活动的部分安全问题；
5、定期召开各班体育文员会议进一步加强各班学生对于对体育锻炼的重要性，同时加强各班学生养成自觉锻炼的习惯；
6、加强与其他院校的沟通与交流，进取开展各种友谊比赛。经过开展形式多样，丰富多彩的比赛，增进友谊，强身健体。
7、负责组建各类健身俱乐部。协助其他部门工作。
宗旨：
弘扬体育精神，锻炼身体素质，为同学服务，为中新争光！
（七）社团部
以服务学生、服务社会为宗旨，服务学生社团的健康发展，服务广大学生的全面成才。大力开展敬老助残、义务家教、青年志愿者等社区援助活动，增强学生关心社会、服务他人的意识，促进学校或社区精神礼貌建设的发展，协调各社团的关系，健全各社团组织结构，指导各社团工作的正常开展。
1、组织同学参与各种自强自立的实践活动，负责学生会联系校外社会实践的工作；负责学生勤工助学岗位的分配、联系以及管理工作。
2、组织和监督各项活动，保证服务质量，并做好记录，总结存档；
3、组织学校志愿者及志愿者相关活动；
4、负责组织全校学生寒、暑假的社会实践活动，评比优秀的社会实践论文；
5、为各个社团服务，解决各个社团所面临的问题；根据学生的需求发展新的社团；
6、指导各个社团加强自身建设，在务实创新的基础上办出社团的特色；规范开展各个社团的活动；做好社团的新老交替的继承工作；
7、制定并落实社团的大政方针、工作目标等；负责学校各类社团组织工作的指导与建设；
8、进取引导、管理、协调、服务、监督和考核全校的学生社团，经过组织学生社团广泛开展丰富多彩、健康向上的学术、科研、文体及公益活动，活跃学校文化，提高学生综合素质；
9、加强与校内有关部门的联系，为学生社团的发展创造良好的外部环境；密切与兄弟高校相关学生社团组织的关系，互相学习，加强协作；扩大与社会各界的联系，寻求广泛的支持与帮忙；
10、完成上级组织分配的其它工作任务。
宗旨：
经过各项活动加强我系与社会及各兄弟院校的沟通和联系。负责我系学生会对外整体形象的设计。负责各项涉外活动的策划组织及实施。提高学生会的知名度及影响力。
三、资产管理制度
1、凡学生会固定资产由学生会办公室统一管理，新增固定资产由学生会办公室登记造册；
2、学生会固定资产一律由学生会办公室专人保管，未经主管人同意，任何人不得借用或搬动，同意借用后，需填写借条交办公室备案；
3、学生会固定资产使用者须正确使用和认真保管，如发现损坏，使用者需进取保修。如属故意损坏（包括不按规定操作引起的损坏），应按价赔偿；
4、学生会办公室仅为学生会办公使用，非学生会成员不得无故进入办公室活动；
5、学生会活动室的房间钥匙，只限学生会工作人员所有，不得转借他人，任何人不得私配。所有放固定资产的房间钥匙，未经办公室的同意，不得私自使用。
6、节俭运用所有学生会办公室资源，做到不浪费、不滥用。
四、财务制度
（一）财务管理和使用
1、学生会活动经费由学生会办公室统一管理，各部监督；
2、学生会各部门开展各项具体活动前，必须向主席、学生会办公室领导提交经费书面申请和预算方案，经学生会办公室主任、主席、团委签字批准备案后，方可开支；
3、学生会各部门资金只限于预算范围内；
4、各部门进行经营性服务时，除支付工作人员必须酬劳外，余额全部纳入学生会活动经费。
（二）财务报销
1、学生会所有开销贴合各部门的报销资金必须是事先申请并经主席、学生会办公室主任、团委领导批准备案领导批准备案的方可，否则不予报销；
2、学生会各部门所报销的发票一律经部门负责人签字，并注明用途，由主席、学生会办公室主任、团委领导审核批准并签字后方可报销。
五、考核、奖惩措施：（具体考核标准另行通知）
（一）为了使考评工作做到公平、公正、公开，更好地规范学生会成员的工作，特实行工作考核制，学期末进行总结评定。具体规定如下：
1、每人基础分10分，在此基础上加（减）分，其中，干事的考评由各部部长、办公室负责平时考勤；
2、根据个人所得分数，对于分数低于5分者，本学期不得附加分，不得参加本学期优秀学生干部评选，对于优秀者，学生会将颁发荣誉证书；
3、对于中途自动退出学生会者，取消其评选奖学金及学生会干部评优资格；
4、对于开除学生会者，此后一年不得参加任何团委、学生会、社团的评优活动，包括奖学金的评选。
（二）对违纪或没有尽职尽责人员的处理：
作为学生干部，学生会成员首先应自觉遵守好校规校纪基其它各种规章制度，为其他同学做好表率作用，若违纪或失职则给予以下处分：
1、学生会成员若违反了校规校纪，除按规定进行学校处分外。还要视情节撤销其在学生会内的职务，直至开除学生会，并不得参加本年度的各种评优活动；
2、学生会成员在思想上，行动上必须始终报有服务学生的思想，时刻心系学生会。若行为与学生会整体利益相违背，或只挂职而不干实事，则直接撤销其在学生会内职务；
3、坚持例会制度，对无故旷会或迟到者在例会上通报批评，并个人做检讨，累计达三次者，按自动退出学生会处理；
4、发现学生会成员在工作中徇私舞弊，走后门，则撤销其在学生会内职务、并开除学生会；
5、学生会成员不按时值班，或值班时做与学习、工作无关的事则给予严重批评，累计达三次者撤销其职务；
6、学生会成员对自我部的活动必须按计划进行，对安排给自我的工作必须及时、认真地完成，有意见能够保留，且能够及时提出，否则完成不及时或耽误学生会正常工作的顺利进行，则本人需作认真检讨，且在例会中对其进行批评教育，若再犯则直接撤销其职务；
7、为使学生会能有顽强的凝聚力和战斗力，学生会成员在干好自我本部工作的同时，还要进取配合其他部开展活动。若发现有跟同学闹别扭或对非自我部的工作不关心者，则对其进行严重批评，若仍不改正则直接撤销其职务。
六、日常工作纪律制度
1、必须树立为学校，一切为学生服务的意识观念；
2、工作中不徇私舞弊，做个公私分明的好成员，不计较个人得失，能顾全大局，个人利益服从整体利益，认真工作；
3、能服从学校、组织的合理管理，乐于理解分配安排的工作任务，不讨价还价，做事讲究原则，按流程办事。
4、工作中必须讲究礼貌礼貌，讲究方式、方法，热情对待他人，对同学采取不恰当的手段进行管理；
5、学生会个成员必须仪表端正，不穿奇装异服，不剪怪发，时刻注意自我的形象；
6、各成员工作中必须尽心尽职，进取主动参与学校的各项管理工作，有不怕苦、不怕脏、敢管、敢抓的品质；
7、各成员之间要团结友爱，工作中应戒骄戒躁、不互相轻视，不搞小集团、不闹矛盾，工作中互相配合，互相帮忙，互相尊重；
8、学生会各成员在工作中必须准时参与各项工作，不迟到，不早退，不旷会，不缺会，有事必须按程序请假。
七、会议制度
1、学生会会议包括学生会全体成员会议，学生会工作月例会、学生会工作部长例会、主席会议、部门会议等；
2、原则上每月召开一次学生会工作月例会，全体成员必须参加的会议，特殊情景另行通知；
3、每周一次学生会工作部长例会会议，时间为每周日晚7：00—8：30；
4、各部门会议依据工作需要，自行决定；
5、会议支持民主集中原则，会议议程要求紧凑，简要，有的放矢，畅所欲言；
6、为保证通知的畅通，不得无故关机拒接电话。开会不得迟到，早退和无故缺席，特殊情景事先请假；
7、为保证会议的通知、到会情景，学生会办公室会在每次学生会全体成员会议，学生会工作月例会、学生会初期大会、学生会期末大会分发会议通知单到每一位学生干部手中，确保通知到位。
7、正常上课期间，一个月内请假不能超过两次，违者予部通报批评；三次以上无故缺席，将开除学生会。
（一）部长工作例会及临时会议
1、每周一次学生会工作部长例会；
2、时间：周日晚7：00；
3、参加学生会工作部长例会成员：主席团成员、学生会办公室主任及各部部长；
4、例会上及时总结前期工作的经验教训，并对下期工作进行计划安排；
5、临时会议，临时通知；
6、无故不到者，一次扣2分；
7、迟到一次扣1分；
8、病事假（需在开会前2小时将书面请假条交于正、副主席，签字有效。）并扣0.5分，否则扣2分；
9、找人代会扣1分（课事假除外）；
10、一个学期旷会、迟到、请假次数超过5或者连续三次迟到者开除学生会。
（二）部门内部会议
1、开会时间以部长通知时间为准，有办公室负责考勤进行随机抽查；
2、无故不到者，一次扣2分，一个学期旷会、迟到、请假次数超过5或者连续三次迟到者开除学生会；
3、迟到一次扣1分；
4、病事假（须在开会前2小时书面请假条交予部长，签字有效）并扣0.5分，否则扣2分；
5、会议结束后要打扫办公室，把卫生工作干好，无故不打扫，所有参加会议成员各扣1分。
（三）学生会全体成员大会
1、无故不到者，一次扣3分，旷会、迟到次数本学期超过5次或者连续三次旷会者，开除出学生会；
2、迟到一次扣1分；
3、病事假（须在开会前2小时将书面请假条交予部长，签字有效）并扣0.5分，否则扣2分；
4、开会入场后不得交头接耳、坚持会场安静。发现交头接耳者给与扣分2分；
5、开会期间认真听会并记录，不得睡觉、说话、吃东西、看其它书籍等。一经发现扣分2分。连续三次发现且不改正者，开除学生会。
6、未经批准私自接打手机将给予口头警告，再犯者给予扣2分处理。
八、值日考勤
1、值日实行负责人负责制，值日人员由办公室进行安排；
2、值班结束后，搞好卫生清扫工作，并管好门窗。保证办公室物品安全；
3、值日人员按时值日，不得无故不到，有事须找人代替；
4、值日中负责人没到一次扣2分，任务没完成，扣负责人3分，其他值日人员各2分；
5、干事无故不到者一次扣2分；
6、迟到扣2分；
7、有病、事、假的告知所在部部长，另找人代替，否则扣事假人2分。
九、处理好“五大关系”
1、处理好学习和工作的关系。学习是我们学生的首要任务，但不可把“我要学习”作为推卸工作的借口；
2、处理好个人利益和团体利益的关系；
3、处理好与普通同学的关系；
4、处理好部门与部门之间的关系；
5、处理好部级之间的关系。
十、附则
1、本条例从xx年4月12日起正式实施，请全体学生会干部认真遵守，互相监督；
2、本条例解释权修改权归北京中新企业管理学院学生会。
学生管理制度（五）：
1、学生管理员到岗后，图书馆将根据岗位不一样，分别进行岗位职责培训。学生管理员应尽快熟悉本岗工作，自觉遵守图书馆各项规章制度。
2、为读者服务是图书馆工作的宗旨，为此，要求每个学生管理员对待读者要说话和气，耐心讲解，不能与读者争吵，树立图书馆优质服务的良好形象。
3、学生管理员应当按时上岗，做到不迟到、不早退。
星期一到星期五上岗时间为12：50—13：20。
4、如遇到课程临时调整或临时性的学生活动与工作时间相冲突，能够找本班或本年级的学生管理员替班。如无法自行调整的，必须向所在图书馆的教师请假，由教师安排其他学生管理员上岗。？
5、学生管理员上岗前应把手机调为震动或静音，杜绝手机发出声音。
6、学生管理员应认真履行自我所在图书室岗位职责，重点做好借阅学生借阅过程的监督和提醒。工作中要团结协作，配合教师认真搞好图书借阅、书架整理、环境卫生等工作。
7、学生管理员应坚守工作岗位，未经允许不得擅自离开工作岗位，不准将他人私自带入工作区域内。
8、学生管理员应维持好书库、阅览室的秩序，对大声喧哗者可劝其离馆，情景严重者应报告图书馆教师。
9、爱护公共财产，节俭用电，学生管理员下班后应整理好书库、阅览室，注意及时关灯、关窗，阅览室的期刊一律不准私自带出室外。
10、对工作态度不严谨、散漫、没有组织性纪律性的学生管理员，图书馆教师有权进行批评教育。
11、在阅览室工作的学生管理员，应认真刊登好各自的值班管理记录，不能虚登、代登、涂改，学生管理员的考勤由所在图书室教师执行，严禁私自更改，一经发现严肃处理。每月底图书馆教师根据考勤情景进行统计。
12、学生管理员禁止利用工作之便违反图书馆的相关规定，否则，图书馆将予以辞退。情节严重者，将报德育处给予相应处分。
13、受聘学生管理员如遇到特殊情景需要退岗，需要提前两周与班主任教师联系，并由班主任教师与图书馆教师联系，商议解决办法。
学生管理制度（六）：
一、对新到书刊资料应及时验收登记，根据国家教委的统一要求规范化、标准化分类编目，尽快流通，定期通报本校师生。
二、根据本校的具体情景，制定合理的借阅制度，力争做到全天对师生开放，最大限度地满足本校师生读者的需要。
三、建立凭证卡借书制度。遗失借书卡必须到图书室挂失，如不挂失，产生后果自负。
四、进入本室借阅书刊应注意举止言谈礼貌礼貌，坚持阅览室内安静、整洁，禁止喧哗，不得随地吐痰、乱扔纸屑，严禁在室内吃东西，维护室内的借阅秩序。
五、保证图书刊物的.良性流通，规定必要的借书期限。经常进行循回催借还书，对借书过期不还者，执行停借，续借措施。
六、严格执行赔偿制度，严禁读者涂写和污损书刊，若有上述行为要予以批评教育，并责令其赔偿，遗失图书也责令其赔偿。
七、坚持室内卫生、桌椅、书架摆放整齐，为学校师生借阅书刊制造良好的环境。
八、根据学校的具体情景，做好书刊资料的防护、防水、防盗、防潮、防尘等修补和清点工作。
九、提高警惕，注意防火安全，严禁在室内吸烟。
学生管理制度（七）：
一、学生宿舍管理体制
1、学生宿舍的安排和调整由后勤处负责统一进行。
2、学生宿舍由宿舍管理教师具体管理纪律、卫生和安全方面工作，学生必须听从、尊重宿舍管理教师的管理。
3、班主任按学校要求对住校生进行定期、不定期地巡查，配合管理教师管理学生宿舍。
二、内务、卫生基本要求
1、被子、脸盆、牙杯、毛巾、扫把、簸箕等生活用品统一摆放整齐，坚持整洁、美观。
2、宿舍卫生由值日生负责每日打扫三次（早操、中午、课外活动），时刻坚持门窗、地面、玻璃和床铺的清洁。
3、不得在寝室及走廊、楼梯上乱扔纸屑、瓜果皮(壳)。
4、不得向窗外、门外倾倒污水、污物及吐痰，坚持环境卫生干净。
三、纪律要求
1、必须按学校规定入住宿舍，不得随意调换寝室和床铺。
2、必须按时归寝和就寝，严禁在外过夜，严禁留宿外来人员。
3、严禁在宿舍内抽烟、喝酒、赌博、打牌、玩球、张贴、讲粗俗的话。
4、早晨按时起床、洗漱、搞清洁卫生，并整理好床铺，参加早操。
5、晚上按时就寝时间，住校学生在熄灯后，必须立刻就寝并坚持安静，不得迟到。
6、上课期间住校学生不得回寝室，如有特殊情景经宿舍管理教师同意方可进入。
四、安全要求
1、住校生所带钱物由自我妥善保管，也可寄存在班主任教师处，贵重物品不准带入寝室，如有丢失，职责自负。
2、严禁在宿舍内破坏电路，私安电源，使用电炉、电热水器。
3、严禁偷盗或擅自动用他人物品。
4、严禁携带易燃、易爆、有毒物品及管制刀具进入宿舍。
5、严禁乱倒乱扔废弃物，严禁乱涂乱画。
6、严禁男女生互串寝室。
7、严禁在宿舍或学校内打架斗殴。
8、爱惜公共财物和设施，不得破坏宿舍财产。
9、住校生放假离校时必须和管理教师交接好宿舍财产移交工作。
五、进出请假制度
1、住校生有特殊原因需请假时，必须完成请假手续：即由本人提出申请，写明请假原因及往返时间，班主任签字，一式两份，交宿舍管理教师和班主任备案。
2、因病确需在宿舍休息者，必须向管理教师递交班主任签字的证明，其他人在上课期间不得滞留在宿舍。除特殊情景外，中途一律不开宿舍大门。
3、所有的住校生在周末和节假日时间一律离校回家，不准在学校逗留。
六、奖罚办法
1、每周根据检查情景进行评比，评出优秀宿舍，进行表彰鼓励。
2、对获得“优秀寝室”，作为评选优秀班级的`条件之一。
3、住校生个人违反纪律、安全、卫生、礼貌、财产等各项规定之一的，视其情节轻重，给予通报批评、处分，取消评优资格，并进行10元至100元的罚款。
4、学生违反宿舍管理规则，由宿舍管理教师上报政教处直接处理，处理结果公布并通报给班主任。
5、不遵守宿舍管理制度，造成的一切意外事故，职责由学生自负。
6、学生破坏宿舍财产和公共设施，应及时更换和维修，否则加倍赔偿。
学生管理制度（八）：
一、日常工作纪律制度
1、部长例会上各部门必须作出上阶段的工作总结，并提交下阶段活动的计划和具体方案;
2、各部长的工作服从学生会决定，有情景应及时向上一级汇报，各部长还在负责本部门与其他部门的协调工作;
3、部级以上干部对必须参加的活动应进取参加，无故推拖的将根据本章有关规定处理;
4、各干部应及时按质按量完成本职任务，不能完成者应尽快主动向上级说明和阐述原因，无故不进行工作者视其情节轻重，分别给予警告、撤职等处分;
5、各部门每次组织活动前向xx团提交活动申请，经批准后进行活动，活动结束后交活动报表于办公室存档;
6、各大型活动，各部门应服从xx团任务分配，并与其他部门协调合作。
二、会议纪律制度
1、定期召开全体委员会、xx例会、部长例会，实行会议制度;
2、学生会每两周召开一次部长级例会，时间暂定，地点暂定。会议由xx主持，会上各部须汇报工作情景，研究各项议程，由办公室负责对有关资料的收集、记录和整理;
3、学生会会每学期至少召开两次，由xx作阶段性工作报告，讨论并制定下阶段学生会的.工作计划及人事变动等决策事项;
4、各部会议可根据实际情景，由部长掌握，原则上每月不少于二次;
5、会议考勤
①、凡收到学生会会议活动通知，必须准时出席。
②、学生会成员无故缺席一次者提出口头警告;迟到累计五次或无故缺席三次以上者实行强制性退会处理。
③、请假超过一学期所召开会议和所组织活动总数三分之一者，开除学生会并记入档案。
④、凡请假者，必须在活动或会议前将请假条交到本部部长，如确实事出突然，未能于会前请假，会后必须向本部部长补假，并说明原因，由本部部长作好记录并存档。部长(包括副部长)须向xx团请假，办公室做记录，干事须向本部部长请假。本部部长不在，由本部副部长代替。
⑤、凡学生会组织的活动，无特殊原因而缺席者，作无故缺席处理。
⑥、开会者迟到15分钟，视其无故缺席。
三、经费及物品使用
1、学生会各部门使用经费时，均须向办公室提出申请。
2、经费申请的程序为：在活动前写出详尽的经费预算报告，报学生会办公室审批，经xx签字，报系上批准。
3、各项活动经费报销，须向学生会办公室提交有效的发票，付款单位一律写为“四川大学锦城学院电子系系学生分会”，发票背面要求注明经手人，并附详尽的开支说明。
4、各部以出钱款应本着勤俭节俭的原则，尽量节省开支;不贴合规定的开支不予报销。开支不要超出预算，超出部分须说明原因，经系上审批后方可报销。
5、系学生会xx团及办公室将定期对帐目进行核查。
四、干部任免制度
实行“民主弹劾干部制度”，部长有弹劾xx团的权利，干事有弹劾部长的权利，若有超过三分之二的部长或者干事弹劾，被弹劾人员自弹劾经过之日起职务解除
学生管理制度（九）：
一、上课前，要把上课用的书本文具准备好，值日生把黑板擦干净。
二、上课铃响后，教师立即进入教室，由班长喊起立，全班同学迅速立正行注目礼，待教师还礼后，班长再喊坐下。
三、课上按教师的'要求，认真自学、讨论、练习;要专心听讲，进取思考，不随便说话，不做小动作，不起哄，不顶撞教师。
四、发言要举手，待教师允许后立正回答问题，回答时声音要洪亮，讲话要清楚。
五、上课坐态端正，注意写字的姿势，讲究卫生。
六、自习课，要自觉遵守纪律，认真学习，独立完成作业。
七、下课铃响后，教师宣布下课，班长喊起立，全班同学迅速立正行注目礼，待教师还礼后，学生方能离开教室。
学生管理制度（十）：
一、总则
1、为进一步加强学生会内部管理，规范学生会成员行为，明确各部职责，高效，合理的提高学生会干部素质，特制定本规定。
2、学生会干部应树立高度的主人翁职责心，奋力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。
3、全体学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自我的言行。
4、学生会内部各成员之间地位一律平等，一视同仁。但学生会成员在工作上必须服从组织，服从学生会管理体系结构。
学生会宗旨：全心全意为同学们服务
学生会工作方针：分工明确、团结合作
二、学生会各部门及其职能
主席团：贯彻执行党总支、团委各项有关学生工作决议。对全系各类活动进行决策、布置和协调。
办公室：统一管理各部档案、召集学生会各类会议，做好会务工作。
心理教育部：及时了解全院同学的心理动向和心理问题，协同学院采取相应措施解决学生心理问题。
学习部：学风检查，组织各类活动，带动全院学习气氛，为学生学习供给各类信息支持和方法及指导。。
文艺部：组织各类文艺活动，并配合院里搞好文艺演出，丰富师生的精神文化生活。
艺术团：在文艺部的领导下带领我院学生开展文艺活动。
宣传部：配合其他各部门搞好宣传工作，使广大学生能及时掌握各类活动信息。
科技部：普及网络方面的知识并培养网络方面的人才，还负责院网络建设。
体育部：举办各类体育竞赛，增强学生的竞争意识和体质，丰富师生课余生活。
生活部：对全系宿舍的卫生进行不定期的检查，培养健康、向上的生活观念。
外联部：为学生会举办各类活动拉赞助以筹集经费，还包括学生会的外事联系工作。
实践部：为我院学生供给更多社会实践机会。
女生部：针对我院女生适时地举办各项活动，并在有女生参加的活动中配合其他部门做好相关工作，负责学院大型活动的礼仪事宜。
三、学生会管理体系结构
1、体系结构：主席团→学生会主席→副主席→主席助理→各部部长→副部长→干事
2、学生会管理实行层层负责制：干事对副部长负责，副部长对部长负责，部长向主管部门的主席、副主席、主席助理负责，主席助理对主席负责，副主席对主席负责。某一级职能人员一旦出现重大工作失误，不光追究其本人职责，还将追究其上一级分管领导职责。
3、组织下达的任务，主要负责部门及协助主要负责部门工作的其他部门学生干部在执行任务时，不得超越其职权范围。如违反，或有学员举报，学生会主席和副主席视情节严重程度对违反的学生干部及涉及人员追究职责或撤消其学生干部的职务。
四、会议制度
1、学生会实行例会制度
（1）学生会定期召开学生会例会，汇报和交流各部的工作，会议由学生会主席主持。学生会例会每周召开一次，时间——周一中午11：40，地点：教一418教室，与会人员主席团成员及各部部长，副部长。
（2）学生会各部定期召开会议。
（3）学生会主席团、学生会各部召开会议，将具体时间提前一天报学生会办公室，由办公室安排人员作会议记录、备案。
2、学生会各种各级会议一律实行考勤制度，并将其作为会议记录的一部分上报学生会办公室。
3、学生会各级会议原则上不得缺席，若有特殊情景，须向主管领导请假。无故不参加者，学生会内部将给予通报批评，情节严重者，上报学院，给予惩罚。
4、遇到特殊情景，学生会主席有权组织学生会各级会议就重大问题作出决定。
五、人事任命制度
1、为了使学生会坚持活力，每年对新生举行一次招干活动，纳新时，由各部部长负责本部的纳新具体事宜。
2、天然换届时，把本部所有工作资料交给新任部长，不得拖延隐瞒，敷衍塞责。
3、如有学生会干部提前退出学生会，必须写申请报告，说明理由。对擅自离职的学生会干部，学生会将在征求院里意见的基础上，给予处理。
4、各部干事的任免由副部长决定，但必须报请部长和主席团批准。
六、工作布置、检查和总结制度
1、各职能部门的具体工作制度、工作计划、工作总结由各部长负责制定并实施。
2、各职能部门在开展活动中所遇到的`问题，由分管其工作的主席团成员负责解决，解决不了须报请主席团解决，问题严重须上报学院。
3、各职能部门因开展活动需要所写的海报，要由部长起草，交由宣传部抄写完后，底稿交由办公室统一存档。
4、每学期初学生会各部结合自身特点，制定相应工作计划，其中，大中型活动须附详细计划书，计划应本着周密、有效的方针，各部计划须报学生会主席团核准。
5、对工作进展情景，主席团组织检查、考究工作。
6、中大型活动结束后，负责部门需进行民意调查，收集反馈信息，并做书面总结。
7、每学期末，学生会各部应向主席团提交工作总结，核准后，应总结学期工作。
8、以上所有书面材料由办公室，分类收集，整理存档，备案。
七、活动开展制度
1、各部门在举办活动之前须向系里递交申请书。申请书的资料应包括名称、时间、地点、人数、活动开展的经过、目的及意义，同时申请还必须写明各项费用及预期费用。
2、申请没被经过的须无条件服从；申请一旦经过必须严格按照申请书的资料执行，如果需要其他部门协助，各部部长不能推诿职责，尽一切奋力协助开展好活动。
3、活动结束后各部部长要进行活动总结，是否到达预期的目的，有哪些不足的地方，防止以后再犯同样的错误。
4、大型活动开始前，由学生会主席主持召开会议，统一思想，分配任务，确保活动顺利进行。
八、文档管理制度
1、各部门和各活动项目的工作计划和总结是本会文档的重要组成部分。各部门应在每学期开学两个星期内把学期（学年）工作计划送档，应在每学期最终两个星期前把学期（学年）工作总结送档。我会主办的各活动项目的承办单位应在活动项目结束后一个星期内把活动项目的计划和总结一并送档，送档的资料须由办公室主任认可。
2、送档的资料应做到格式规范、资料完备、条理清楚，手写的应用碳素墨水工整。
3、主席团成员可直接查阅文档，其他人员在上述干部在场时能够查阅文档。
4、因工作需要外借文档的，时间最长不超过15天，要求继续使用的，应办理续借手续。经办人应作出借出登记，归还时撤销登记。借用人在日用过程中应保证文档完好无缺，到期归还或续借。
学生管理制度（十一）：
为维护正常的教学、生活秩序，使学生有良好的学习、生活环境，培养学生自主、自理精神，特制订本条例。
（一）管理体制
1、设立学生宿舍管理办公室，负责有关学生和宿舍公共设施的管理和维护工作；
2、学生会下设生活部，协助管理教师工作，进取进行师生意见沟通；
3、每个寝室推选寝室长一名，全面负责寝室的.各项管理工作。
（二）行为准则
1、全体住宿生应自觉遵守《中学生日常行为规范》和本条例，服从管理教师和管理人员的管理，进取配合学生宿舍管理部、学生会和寝室长的工作，礼貌住宿；
2、管理办公室排定寝室后，个人不准擅自调动，床铺、桌柜等必须按指定编号使用；
3、爱护公共财物，维护公共卫生，节俭水电，不将饭菜带入宿舍楼；
4、保证安全，严禁在寝室内外私拉电线，严禁使用电炉、电热毯等电热器具，严禁使用蜡烛、焚烧废纸。
5、不准在寝室和走廊内进行球类和赌博类活动；
6、上课期间（包括晚自习和课间休息）不准私自回寝室，特殊情景需经政教处或值班领导书面同意；
7、男女生之间不能进入对方寝室，寝室不得留宿外来人员和非住宿生；
8、寝室钥匙不得私配或转借他人，否则后果自负，如遗失请及时向管理教师汇报；
9、遵守作息制度，晚上熄灯后不喧哗，不做其他有碍他人就寝的事情。
（三）卫生要求
1、每个寝室应建立值日生制度，由其负责寝室内外环境卫生；
2、寝室卫生应做到：
（1）床铺平整，床上不乱放东西，被子叠放整齐，枕头放在被子上头，统一放在靠窗一端；
（2）地面和桌面干净、整洁，无杂物、无水渍；
（3）箱柜整洁，洗漱用品、茶杯、毛巾、鞋子、椅凳摆放均做到一条线；
（4）门框、窗框无积灰、无脏印，门上气窗玻璃明亮；
（5）室内不乱拉绳索，不乱挂毛巾、衣物。
如有违反以上规则者，依情节轻重给予处分。
学生管理制度（十二）：
为了加强晚自习的管理、规范晚自习管理秩序，现就晚自习有关事宜作如下规定，请遵照执行。
一、有关规定：
1、教导处和德育处具体负责晚自习的安排和管理工作，要加强对晚自习纪律的控制、检查和管理，对晚自习纪律差的班级进行通报批评。
2、值班干部和教师必须按规定时间到指定地点集中，不得迟到。
3、晚自习时间学生不得迟到、早退、无故请假。
4、学生要规范着装，不得穿拖鞋、背心、吊带等衣服进入教室。
5、学生不得随意在外闲逛，出教室必须经值班教师同意，出教学楼必须经值班教师书面批准，并由值班干部签字同意。
6、值班干部要加强对晚自习教师履行岗位职责情景和晚自习纪律进行检查，发现问题，及时处理并如实作好记载，落实好职责人。
7、值班教师要准时到岗辅导，并负责息纪律和秩序的管理，中途不得擅自离开辅导岗位，如果因特殊情景需要离开，需向值班干部请假，由值班干部安排人顶替，不得脱岗。
8、成立晚自习学生自治小组，由学生会干部和各班学习委员组成，主要职责是对教学区域进行检查和管理，主要是登记学生迟到，早退情景，检查自习纪律，并对晚自习纪律情景进行记录学生自治小组，由教学部门值班人员负责管理。
9、晚自习任课纳入教师工作考核，其教育管理质量考核与日常课堂教学工作同等对待，并由值班干部检查考核。
二、晚自习值班干部职责
1、值班干部应当提前10分钟（6：50）到岗，分发任课教师课堂纪律记录本及班级学生点名册，并考核任课教师是否按时到岗。
2、负责学校的巡视、各任课教师教育教学情景的检查、记录好高考班补课教师放学的时间、处理学生中的违纪现象和学校内的突发事件。
3、处理晚自习过程中的'突发事件，若遇突然停电现象，及时通知任课教师组织好学生安静坐在教室，待确定短时间不会来电后，才有序地组织学生离开教学楼，并安排教师巡视学校，协助门卫加强校门的管理，确保师生的安全。
4、晚自习结束时，与任课教师一道，组织学生有序地离开教学楼，防止学生因拥挤而出现安全事故。
5、晚自习结束后，收回《值班教师晚自习记录本》，并检查各教室及楼层门窗、电灯、电视、电扇及三楼铁门的关锁情景，锁好底楼大门。
6、21：00—22：00时，负责食堂、学校内部及周边环境安全的巡查工作。
三、晚自习任课教师职责
1、任课教师应在预备铃前（6：55时）到岗，组织学生作好晚自习的准备工作，并检查楼道各电灯使用情景是否良好。
2、任课教师负责班级学生的出勤检查，对迟到、缺席的学生调查原因并做好记载。对请病假、事假的学生，应有班主任的准假手续，否则以缺席处理。
3、第一节课7：00—7：55组织学生认真收看《新闻联播》和《焦点访谈》节目；第二节课督促、指导学生自习、预习、复习（电视必须关掉）。
4、每节课上课铃响后，教师均要点名一次，维护和坚持好课堂纪律，对课堂情景做好记载。
5、负责学生仪容仪表及着装的检查，对穿拖鞋、背心、吊肩带等不规范着装进教室的学生进行教育，并督促整改。
6、端正教育思想，热爱关心学生，严格管理，对违纪学生要进行耐心细致的说服教育工作。若遇本人解决不了的重大问题，可请值班干部配合解决。
7、晚自习结束后，教师要负责组织学生对教室和楼道清洁卫生进行保洁，督促班级学生关好电灯、电视、电扇和门、窗，并组织学生有序离开教学楼，防止出现拥挤、踩踏等安全问题，然后教师将《课堂纪律记录本》和《点名册》交值班干部后方可离开。
学生管理制度（十三）：
1、入、退宿制度
(1)住宿学生必须遵守学校及宿舍的各项规章制度。
(2)按制定的宿舍、寝室、床号入住，不得擅自变动。
(3)退宿时如果本人使用的公有物品有损坏须按价赔偿后方可办理退宿手续。
2、宿舍作息时间
早6：30起床，晚上20：00洗漱，20：30就寝休息。
3、学生宿舍出入制度
(1)异性学生不得进入寝室。
(2)不得带校外学员进入寝室。
4、日常管理制度
(1)每个寝室推选一名寝室长，负责寝室事物。
(2)寝室要排出值日表，离寝之前将寝室卫生打扫好，待教师检查合格后方可离开，并且要求全天坚持好宿舍卫生。
(3)爱护公务，不准在墙上、门上乱涂乱画，不准在寝室内乱贴纸张，乱拉绳带，损坏公物者，要加倍赔偿。
(4)住在上铺的同学，上下铺是注意安全，严禁上翻下跳等不安全行为。
(5)注意保管好自我的'财务、严防丢失，节俭用水用电，做到人走灯熄，水龙头关好。
(6)同学们洗漱时要保证地面干燥，不得在地上随意撒水，若地面有湿滑情景，同学们可及时告知教师处理。水必须倒在水池内。严禁向走廊、楼梯、厕所内及窗外乱扔杂物、倒剩饭剩菜、扔塑料袋等。禁止随地吐痰、泼脏水。
(7)严格遵守作息时间，按时间熄灯就寝、起床。熄灯后不许做影响他人休息的活动。
如：大声讲话、听收音机、手机、窜床聊天、洗漱、打电话等。
(8)坚持宿舍内的肃静，严禁在宿舍和走廊喧哗、打闹、摔东西、打球等影响他人休息的行为。
(9)宿舍内禁止进行不健康的娱乐活动。
(10)起床时要背把整理好的被子靠墙壁一侧摆放，床单抻展平。
(11)不得在宿舍内打闹、做恶作剧。
(12)寄宿生应坚决服从辅导教师和室长的管理，理解教师的检查，不得顶撞、辱骂辅导教师。
(13)注意个人卫生，勤洗衣服被褥，勤洗澡理发，个人生活用品放到指定位置，禁止在室内悬挂衣物，不能将书籍堆放在床上，奋力做到净、齐、美。
5、宿舍内务规范要求
(1)被褥、物品摆放整齐。
(2)洗漱用具放在指定的位置(不得擅动他人物品)脸盆放在床铺下。
(3)鞋子头朝前放在床下，摆成一线。
学生管理制度（十四）：
为确保我校毕业班学生有一个优美的学习和生活环境，让学生有充沛的精力，全心投入到学习中去，结合学校的实际情景和学校相关的`管理要求，特制订本制度，每一位学生必须遵守：
1、学生必须服从学校教师(包括不任本班课程的教师)和学校保卫的管教和安排。
2、遵守社会公德及学校纪律，学生必须爱护学校和寝室内的各种公物，若损坏必须照价赔偿。
3、要安全防火，不准在宿舍内使用电炉、煤油炉、蜡烛，擅自烧废物等。不得私自接电拉灯、如有灯具破损要由学校教师或电工维修。
4、寝室内严禁打架斗殴、赌博、吸烟、酗酒等。
5、未经班主任教师同意，不准留宿外来人员(包括学生亲戚)。
6、学生不得在校外留宿，晚自习下课后，不得私自离校，否则，发生意外后果自负，并理解学校行政处理(班主任教师每晚进行巡查)。
7、一般生活用品，自我应妥善保管，预防被盗。如果有较多的钱，可交由班主任或科任教师保管。
8、寝室安排安全值日生。值日生应做好本室当日安全监督工作，发现有违纪行为，要立即向教师报告。
9、讲究清洁卫生，不准随地吐痰，乱丢瓜果皮和纸屑等，养成良好的卫生习惯。
10、节俭用水、用电，做到人走关电，关门。
11、室内物品摆放、床铺整理等必须按要求，做到整齐有序，坚持整洁，严禁将饭菜和零食带入寝室。不得随意调换床位。
12、严禁将易燃易爆和管制刀具等危险物品带入寝室。
13、不准在宿舍内高声喧哗和吵闹，影响他人学习和休息。严格遵守作息时间，按时就寝。
学生管理制度（十五）：
在管理科学与工程学院团总支的指导下，为了更好的促进学生会工作，进一步实现学生会内部管理规范化、制度化，完善学生会内部管理制度。从而能够调动各部位工作进取性和主动性，实现学生会工作的协调统一；全面了解、掌握学生干部的综合素质，帮忙学生干部正确的认识自我，发扬优点，弥补不足，提高工作效率，确保各项工作顺利的开展。
对学生会干部、成员在学生会期间为学院所作的工作和工作中的表现，以考核的方式加以全面反映和鉴定。为此制定了本量化考核制度，本细则所称量化考核是指对学生干部的各项工作成绩以分值的形式表现出来
一、考核说明
（一）学生会考核实行“八十分累加制”，基础分为80分；部门成员平均分为本部门分数。
（二）学生会干部如有违反我院相关规章制度，并受到处分的，上报我院学生工作领导小组。
（三）学生会考核工作由团总支学生会勤工助学部负责，考核中团总支、学生会互相监督。
（四）考核周期为每周一次。每周六各部门将本部成员所做的工作发到邮箱里，若无工作也要发邮件说明具体情景，若无故不发该部门每人扣2分。勤工助学部周日做表，周一公布结果。
（五）如有获证书者，期末上交复印件，统一加分。
（六）考核结果公开，并理解教师同学们监督，如有疑问能够直接反应。
（七）本规定解释权归院团总支、学生会主席团和勤工助学部。
（八）本制度自颁布之日起施行。
二、考核资料及标准
学生会内部考核由以下部分组成：
1、学生会工作考核
2、本部门工作态度考核
3、学习考核
4、例会考核
5、值班考核
6、嘉奖方面
（一）学生会工作考核
1、具有必须的组织本事，具有全局观念，活动中等很好的协调部门之间、学生会干部之间的关系，部长能够适当给予加分（1——10分）；
2、具有必须的文字表达本事，开展活动前制定工作计划，活动方案；提出创新的想法，经采纳部长给予适当加分（1——10分）；
3、举办有影响的全院活动或传统活动，出现问题能及时向主席团或团委反映；能够对学生会工作及时提出意见和提议，视情景加（2——5）分；
4、为维护学生会荣誉和整体利益而作出贡献者视情景加2—5分；
5、主席团下达的任务能够顺利完，对分配到的工作认真负责、职责心强、成绩显著、突出者加（2——5）分；
3、活动缺席者（无故缺席）每次扣4分，早退、迟到扣3分；无故请假者扣1分；
4、参加学生会举办的活动时，应注意自我的形象，穿着得体，在工作中应进取配合其相关部门，违反者由部长或部长依情节扣分（2——5分）；
6、凡院团总支、学生会主席团要求各部门上交的各类书面材料，没按规定时间上交部门，每人次扣2分；（含工作和活动总结报告在工作或活动后一周内交）；
7、对团总支、主席团要求的工作任务（本部的、非本部的`）无故不执行者扣2—5分，延误者扣3分；各部参照上述方法执行；
8、对工作情景汇报不属实者，每人次扣2—4分；
9、在每项活动过程中各部门要进取互相配合，如有不执行者每次扣5分；
10、本部门干部因考试违纪或其他原因受到警告及以上纪律处分的，视情节由团总支和主席团处理；
11、连续三次不参加学生会活动者劝退学生会；
12、以上由部长加减分事宜，写清楚加减分原因上报勤工助学部。
（二）本部门工作态度考核
1、每个干部都应当履行自我的职责，对安排的任务应进取、认真、按时完成，在工作中遇到困难及时提出，加以解决。对其本职或本部门的工作，安排到而不再关心者一次扣5分。完成不合格者酌情扣分。（分值不超过5分）；
2、对团委、主席团要求的工作任务（本部门）无故不执行者扣2—5分，延误者酌情扣3分；
3、未按时按量完成本职工作者，每次扣1—3分。对工作情景不属实者，一次扣2—4分；
4、很好的完成本部门的工作，工作突出者，部长把工作情景上报勤工助学部，勤工助学部参考比较其他部门情景给予适当的加分（2——5分）；
5、各查课成员应按规定按时查课，若无辜缺勤每人次扣2分，故意错扣或错报查课情景每人次扣5分；
6、部门每月例会时进行无记名投票，部门内部互相打分（占60%）、部长打分（占40%），结果由部长统计，选出分数较高的前三名同学上报勤工助学部，每人次加5分。
（三）学习考核
1、旷课者扣5分，迟到早退者扣3分；
2、一学期之内旷课4次及其以上者劝退学生会（迟到两次算一次旷课）；
3、获得国家奖学金者加10分；获得国家励志奖学金者加5分；
5、获得校一等奖学金加5分；二等奖学金4分；三等奖学金、荣誉奖、提高奖皆加3分；
6、除奖学金以外获得其他荣誉，院级加3——5分；校级加5——10分；市级及省级10分以上。
（四）、例会考核
1、实行定期定点开会制度；
2、例会缺席者（无故不到者）每次扣5分，早退、迟到者每次扣3分，无故请假者一次扣1分；与会人员必须提前5分钟到会，迟到5分钟以上视为缺席；
3、每次例会或值勤必须做好会议记录，方便以后工作。记录要求认真，字体工整、资料详细。如没有会议记录者每人次扣1分。
（五）值班考核
1、学生会成员在系办或学办值班时，无故不值班者，一次扣3分；
2、值班人员在值勤时，必须认真负责，经教师同学反映不认真，属实者扣2分；
3、值班人员迟到者扣1分；
4、值班人员严禁在办公室吸烟、喝酒、大牌、嬉戏、打闹、打情骂俏等，尽量坚持办公室安静，违者扣2分。
（六）、嘉奖方面
1、学生会评优资格按部门分数分配名额，部门内部再按该部门成员分数分配名额；
2、每月每个部门考核分数最高的被评为“每月之星”，结果在公示栏公布；
3、每月之星可获得由团总支颁发的奖品（雨伞、水杯等）；
4、每学期会举行一次学生会表彰大会，选举分数前十名的为优秀干事（大二和大一的分开表彰）；
5、成员平均分最高的前三位部门为优秀部门，部长为优秀部长。
学生管理制度（十六）：
一、总则
1、为进一步加强学生会内部管理，规范学生会成员行为，明确各部职责，高效，合理的提高学生会干部素质，特制定本规定。
2、学生会干部应树立高度的主人翁职责心，奋力工作保证质量，按期完成上级交给的各项任务。
3、全体学生会成员应当自觉遵守各项规章制度，按照有关准则规范约束自我的言行。
4、学生会内部各成员之间地位一律平等，一视同仁。但学生会成员在工作上必须服从组织，服从学生会管理体系结构。
学生会宗旨：全心全意为同学们服务
学生会工作方针：分工明确、团结合作
二、学生会各部门及其职能
主席团：贯彻执行党总支、团委各项有关学生工作决议。对各类活动进行决策、布置和协调。
秘书部：统一管理各部档案、登记每一天加扣分情景，将情景通知到各班。召集学生会各类会议，做好会务工作。
劳卫部：保证系部环境干净整洁，检查校内卫生打扫情景，营造好的学校环境。
体育部：登记早操、课间操出操情景，协助举办各类体育竞赛。
宿管部（男女生部）：对全校宿舍的卫生进行定期的检查。
纪检部：负责校门口执勤，学校安保工作及学生日常礼貌习惯登记。
宣传部：检查每期黑板报，配合其他各部门搞好活动宣传，印发报表。
组织部：承办各类活动开展，检查文化晚餐开展活动，收缴稿件，登记数量。
文艺部：组织各类文艺活动，检查每一天10分钟唱歌活动。
学习部：组织各类学习竞赛，不定期登记学生作业完成情景兼团员注册、团费收缴。
广播站：负责学校广播及日常情景通知，收缴广播稿并登记加扣分情景。
三、学生会管理体系结构
1、体系结构：主席团→学生会主席→副主席→各部部长→副部长→干事
2、学生会管理实行层层负责制：干事对副部长负责，副部长对部长负责，部长向主管部门的主席、副主席、主席助理负责，主席助理对主席负责，副主席对主席负责。某一级职能人员一旦出现重大工作失误，不光追究其本人职责，还将追究其上一级分管领导职责。
3、组织下达的任务，主要负责部门及协助主要负责部门工作的'其他部门学生干部在执行任务时，不得超越其职权范围。如违反，或有学员举报，学生会主席和副主席视情节严重程度对违反的学生干部及涉及人员追究职责或撤消其学生干部的职务。
四、会议制度
1、学生会实行例会制度
（1）学生会定期召开学生会周会，汇报和交流各部的工作，会议由学生会主席主持。学生会周会每周召开一次，时间——周一晚自习，地点：机电系二楼半会议室，参会人员主席团成员及各部部长，副部长。
（2）学生会各部定期召开会议。（时间、地点自行安排）
（3）全体学生会例会，总结、计划当前学生会运行情景，各部沟通交流，会议每月召开一次，具体时间、地点将提前一天报学生会办公室，由文秘部安排人员作会议通知、记录、备案。
2、学生会各种各级会议一律实行考勤制度（签到），并将其作为会议记录的一部分上报学生会办公室。
3、学生会各级会议原则上不得缺席，若有特殊情景，须向主管领导请假。无故不参加者，学生会内部将给予通报批评，情节严重者，上报系部，给予惩罚。
五、学习
（1）学生会干部首先应保证学习成绩处于带头领先水平，掌握熟练专业知识，提高文化素养，帮忙学习困难者，并带动班级学习氛围。
（2）考试出现作弊行为者坚决免职。
六、附则
1、本制度自公布之日起实行。
2、若本制度与在此之前有关制度相冲突，以本制度为准。
3、本制度最终解释权在团委主席团。
学生管理制度（十七）：
1、学校出操集会铃响后，各班须在教室或走廊集中排队。
2、按学校规定次序依次由教师带领到指定地点集中，过楼梯须慢行不统一踏步，班与班之间坚持必须距离。
3、排队行进中集中注意力，不开小差，不讲话，坚持队伍整齐。
4、在楼梯和到操场梯步处实行值周教师定点安全维护，确保学生安全规范地进出楼梯和操场梯步。
5、出操集会结束后，各班应按规定次序进教室。
6、建立校内学生重大教育活动安全论证制度，参加校外社会实践活动须报学校或教育局同意方准进行。
学生管理制度（十八）：
了进一步贯彻教育方针，实施九年制义务教育，对小学生的学籍管理，作出如下规定：
一、新生入学
小学入学年龄为六周岁(丧失学习本事者除外)，但不得小于六周岁。
学生入学后设立“义务教育登记卡”、“学生名册”、“九年制义务教育职责书”、“小学生体格检查表”、“小学生体育合格登记表”(适用四年级以上)、“小学生手册”、“嘉兴市小学生德育手册”等档案材料。
二、转学、休学、复学、退学、借读：
1、学生转学，需经校长审批，由中心学校发给学生转学证明，办理转学手续(九年制义务教育登记卡、九年制义务教育职责书等档案材料)。
2、凡有下列情景之一者，应予休学：
一学期请假(包括事假和病假)时数超过上课总课时三分之一，跟班有困难者。因病或体弱长期休养，由本人或家长(监护人)提出申请、经县级以上医生证明，班主任同意，学校批准，方可办理休学手续，休学期限一般为一年。学生休学期间保留学籍。休学期满，尚不能如期复学，须办理续休手续。
3、休学期满或休学期未满要求复学者经有关单位证明，学校审核批准后，能够复学。
4、对小学在籍生，除因病丧失学习本事者外，不处理退学。
5、借读：
凡属义务教育对象的借读生，必须持“义务教育登记卡”、“转学证明”、“成绩手册”等材料到借读学校取得学籍。
借读生必须按规定交纳借读费，借读费一般一次交清，否则不得办理报到注册手续。
三、实施义务教育的.小学一律实行不留级制度。
学生管理制度（十九）：
〈一〉学生必须遵守学校的作息制度，按时到校上课。凡因病、因事不能到校上课者，应办理请假手续;未经请假或请假未获批准而不上课者，作旷课处理;在上课后才进课室(或现场)者作迟到处理;在下课前擅自离开课室(或现场)者，作早退处理.
〈二〉每班制定好班级考勤制度。每节课(含早读)均应由任课教师(或班干部)负责清查人数。学生考勤情景登记情景每一天由班干部统计、每月在班级内公布一次。学期结束时，班主任将学生出勤情景填入学籍册，向家长通报。对全勤学生发给全勤荣誉证书，给予表扬奖励。
〈三〉学生请假必须凭家长签名的请假条，病事假学生要事先请求批准。请假一天由班主任审批;请假两天由年级组长审批;请假二天以上一周以内由政教主任审批;请假一周以上由校长审批。(请假一天以上要凭家长书面请假条或医院证明
〈四〉无故旷课的学生，经多次教育不改，一学期旷课累计六十节者。给予警告处分.旷课累计一百节者，给予记过处分。
〈五〉对无故旷课者实行通报。发现无故旷课的'学生由班长及时向班主任报告，班主任应在第一时间通报家长，并调查了解学生去向，情景严重的立即报告校长。
(六)每班应选定最负责的班干部负责本班考勤工作，如发现学生无故缺席要立即报告课任教师和班主任，并想办法迅速通知家长，摸清情景。
学生管理制度（二十）：
一、管理教师
1、热爱托管工作，对托管学生有爱心、职责心、耐心，尊重托管学生。
2、主动与托管学生家长配合，及时向家长汇报学生身心健康发展情景，虚心理解批评、提议，不断改善工作方法。
3、遵守各项，不迟到、不早退、不做私事。
4、团结同事，有意见经过正常渠道提出，不在背后议论。
5、奋力创设与教育相适应的良好环境，促进托管学生动手、动脑，使每个托管学生在不一样水平上得到健康发展。
6、仪表端庄天然，服饰大方整洁，贴合职业要求。
7、举止端正，语言文雅，说话和气，待人热情有礼貌，能主动问候别人。为人师表，在学生面前行为规范，话不俗，语不高。
8、爱护公物，讲究卫生，保护各种设施、教具。
二、管理教师岗位工作要求
1、按照学生作业统计表安排好托管学生课业辅导计划。
2、负责搞好教室卫生清洁工作。坚持室内通风、清洁整齐。
3、抓好托管学生思想品德教育和良好行为习惯培养，与家长建立良好沟通关系。
4、关注托管学生的身体康健，天气变化要提醒学生增减衣服。
5、注意托管学生安全，家长来接送托管学生时，要简单介绍托管学生的当天生活、学习情景。
三、与家长的日常沟通工作要求
1、每日放学，负责接送的管理教师在安全接学生到托管班后，要以发信息方式告之学生家长。
2、每日家长到托管班接学生时，教师须向家长介绍学生当天在托管班的生活及学习情景，注意收集家长对托管班的意见和提议并做好记录;对托管期间生病的学生，管理教师还要当面向家长交代所采取措施，提议家长做好相关护理事宜。
3、对于因患病不能来托管的学生，管理教师要与学生家长经常联系，问讯学生病情，关怀患病学生。
4、每周五午时，管理教师要填写《托管学生家庭报告书》，并由学生转交家长签名，在下周一上学时回收家长签名的反馈卡，并存档。
四、学生的接送管理
1、学生放学，管理教师必须提前至少半十分钟到校门等待;接到学生时，必须核对学生名单，防止漏接学生。
2、接送学生上下学时，全体学生要分列队行走，不允许学生乱跑乱奔;
五、日常安全管理
1、托管班必须建立来访人员登记制度。陌生人员来访时，当班管理教师必须问清来意并做好记录，严禁陌生人员在没有教师陪同的情景下参观托管班或接触学生。
2、如学生家长委托他人来接学生时，当班管理教师必须当场与家长进行电话沟通，核实接学生人员的身份，必要时对通话过程要录音，并复印委托人身份证件。
3、学生在托管班发生突发事情时(如发病、受伤)，当班管理教师要立即采取有效措施处置，在第一时间向分管领导汇报情景，当事态超出教师处置本事并有恶化趋势时，要立即送医院并通知家长。
4、加强对托管学生的安全教育，不允许学生在走廊、楼梯追逐打闹。
5、教育托管学生不要带危险品上学或入班，每一天抽检学生所带物品，注意观察托管学生手里是不是有打火机、爆竹、刀子等危险物品，发现后及时收起来，防止发生安全意外。
6、托管班严禁采用药物灭鼠、灭蚊蝇，如必须使用时，要专人保管不得乱丢。
六、消防安全管理
1、及时检查安全隐患，更换老化电线，消除安全隐患。
2、及时更换破旧的消防器材。
3、注意水、电、火等的安全管理工作。
七、卫生管理
1、室内外卫生每一天一次小扫，每周一大扫并进行消毒。
2、坚持室内空气流通，下班后开窗通风，坚持室内空气新鲜。
3、托管学生及工作人员患传染病要立即隔离，并打电话通知家长接回小孩。
教育托管班管理流程
一、学生放学后，托管班教师到学校指定位置接到托管学生，并带学生回到托管班教室。
二、信息通知学生家长，学生已安全接到托管教室，请家长放心。
三、教师监督学生完成作业，并核对学生记事本，检查作业完成情景。
四、指导学生修改作业中的错误资料，加强对易错知识点的认识。
五、带领学生复习当天所学资料，根据学校教师安排，有计划的预习新课。
六、托管过程中，教师严格纠正学生的错误坐姿、书写、用眼方式等。
七、学生在大厅或C1教师里游戏、背诵。
九、家长签字，接走小孩。
写给小朋友
一、按时完成作业
二、温习学过的知识，及时预习新知识
三、正确的坐姿和用眼对我们有很多益处
四、坚持安静，不要打扰其他小朋友做作业
五、坚持教室内卫生，请把垃圾扔到垃圾桶里
六、多读书，书籍是人类提高的阶梯
七、常运动，运动才能坚持强健的体魄
八、注意安全，不在教室内打闹，不要乱跑，乱跳
九、尊敬师长，团结同学
十、相互帮忙，与人为善
教育托管班注意事项
一、托管班负责学生在托管期间的安全。
二、托管班负责指导学生完成当天作业，以及复习、预习。
三、托管教师不得对学生进行语言攻击，不得体罚学生。
四、托管班应与家长坚持联系，反应学生情景
五、托管班重视每位家长提出的宝贵意见
六、家长接走学生时，请签名确认。
学生管理制度（二十一）：
一、住校生必须遵守以下规范：
1、住校生必须严格遵守学校的各项规章与制度，服从学校领导、教师及学生指导的管理。
2、住校生应严格按照管理人员安排的寝室、铺位住宿，未经管理人员同意任何人不准随意调换寝室。
3、住校生应坚持学生宿舍的安静，整洁、卫生，做到团结、互助、自律。
4、住校生要严格执行学校制定的作息制度;早上按时起床，整理内务，做好寝室内的卫生工作;中午按时休息;晚上按时作息;除节、假日及学校组织活动外住校生一律不准出校门。如确有急事需外出者事先应书面请假，上课时间必须由班主任签字，课后必须有指导签字，同意后方可外出，且要严格在请假时规定的时间内返校，并及时做好书面消假登记。否则根据实际情景，分别予以警告、记过、记大过、取消注销资格、勒令转学等处分。
5、住校生要坚持寝室及教室的环境卫生，垃圾按规定的地方倾倒。
6、住校生不准在宿舍内、走道、楼梯上打闹。若不听劝告，造成的后果一律自负。
7、住校生不得奇装怪服或衣冠不整以及染发进入学生宿舍。
8、住校生不得将易燃、易爆、有毒物品带入学生宿舍;不得在寝室内乱丢杂物及向窗外抛、丢杂物和倒水。
9、严禁外出打电子游戏机、上网或私自下河游泳，若造成严重后果，职责自负。
10、建立寝室值日制度，室长全面负责本室管理工作，建立轮流值日制度，坚持室内卫生状况，就寝时室长必须要检查本室同学到位情景，凡晚回或未归同学应及时向值班人员汇报。
11、严格执行卫生值日制度，轮到值日的寝室及个人要按要求把寝室及包干区打扫干净，未到达要求的要扣除卫生分，并责令其限时改正。每周按各寝室情景给予“纪律”“卫生”等评分，学期末进行奖励。
12、住校生要增强自身安全意识，发现不良现象应立即报告值班人员。住校生要加强自我财物保管。严禁身边存放很多现金及携带贵重物品进入学生宿舍，如特殊情景下(如学费等)带入时应立即向管理人员报告并交管理人员保管，管理人应作好登记工作，违者后果自负。
13、注意安全，学习期间，不得私自进入寝室。若发生失窃事件或特殊情景，及时报告保卫科或政教处。
14、住校生表现情景纳入评优、评“学生标兵”表彰，若有违纪行为，视其情节轻重，按教育部规定的有关办法处分，并通知家长。
二、住校生有下列行为之一的，第一次警告，第二次取消其住校资格：
1、住校生翻越栏杆围墙及登屋顶、爬树和爬窗。(如出现意外后果自负。)
2、住校生抽烟、喝酒;在宿舍里赌博或变相赌博。
3、住校生将管制刀具及其它有危害的器械带入寝室。
4、住校生未经许可，私自外出。
5、住校生在宿舍里烧煮食物，乱接电源，烧电炉及使用其它电器;熄灯后点蜡烛。
7、住校生有敲诈勒索其他同学财物的行为。
8、住校生不服从学校管理的。
除以上制度外，未尽事宜，将参照学校有关规定执行。
三、寝室长职责
1、督促值日生履行工作职责。
2、督促本室同学严格遵守寝室制度和作息制度
3、负责检查本室同学的内务情景，遵守制度情景。
4、每周安排一次卫生大扫除。
5、做好本寝室同学的思想工作，调解同学间的矛盾。
6、经常向管理教师汇报情景，协助搞好管理工作。
本制度从即日起开始实行，未尽事宜，由政教处负责解释。
政教处
20xx年2月16日
学生管理制度（二十二）：
1.午休时间：中午12：00—2：10。
2.上午放学后，由各班的带班教师集中本班午托学生。要求学生排好队，由带班教师检查学生的到位情景，然后于11：30分把午托学生带到学生饭堂，组织学生有顺序进入饭厅，并指挥学生到指定的位置就座，学生就座后，要坚持安静，不得大声喧哗。
3.学生用餐期间由生活管理教师来管理，生活教师要做好学生用餐的管理工作，学生用餐时间要坚持肃静，不得喧哗，做到礼貌用餐。要求学生要珍惜粮食，不得浪费粮食。
4.学生用餐后，学生只能在宿舍的前面或附近玩耍，不能到危险的地方玩耍，不能做危险游戏、不能互相追逐、打闹。在宿舍里不得互相追逐、不得在床上乱跳或用被子等物来打闹，不得乱接触电源、电线，不得擅自离开学校。若学生需请假的，务必有班主任准许的假条和由监护人向值班教师请假允许的情景下，学生方能离开学校。
5.午休开始，学生要洗手脚后，方能上床休息。午休时间学生不得讲话、看书、做游戏等，务必进行午睡。
6.值周领导每一天对午托学生进行全程管理，午休期间检查各宿舍学生的午托管理情景。生活教师管理学生的午休工作，并做好午休情景记录。
7.午托结束以后，要求学生自觉清理周围的清洁卫生，保证地面整洁无杂物。学生要洗脸、刷牙，并整理好自我内务。
8.学生午托期间须遵守纪律，屡次违反纪律且教育不改者，学校有权拒绝其参与午间的托管。
9.学生开餐时间
早餐：8：00-8：25
午餐：11：30-12：00
学生管理制度（二十三）：
根据ww区政府(福府办〔20xx〕77号文件)和ww区教育局(福教发〔20xx〕104号文件)文件精神，我校准备于20xx年10月开始举办学生午托班，为有需要的家庭解决小孩的午餐供应和午睡问题，为了规范管理，特制定《xx小学学生午托班管理制度》。
一、学生午托班由学校安全办和总务处主要负责管理，按照市政府的有关文件精神和规定进行收费和管理。
二、学校聘请专职生活教师负责学生午托班的日常管理，明确生活教师的岗位职责，规范管理。
三、学生的午餐供应由学校食堂承包，严格执行有关卫生标准和管理规范，总务处加强食堂管理，校医负责对学生食品的卫生监督。
四、班主任进取协助总务处加强对学生午托班的管理，重点做好学生的纪律教育、良好行为习惯的养成教育。
五、生活教师负责每一天学生午餐与午睡场所的卫生保洁和定期消杀，坚持良好的就餐和午睡环境。
六、严格执行学生考勤与请假制度。
1、学生午餐前与午睡前必须认真做好人数考勤，学生请假必须履行请假手续，由家长书面请假或电话向班主任请假，班主任并及时告知生活教师，生活教师做好登记。
2、学生中午有急事或生病需请假回家的，生活教师必须与家长联系确认，由家长亲自到学校接回。
七、生活教师负责午托班的日常管理，是学生安全的直接职责人，要严格、规范管理，爱岗敬业，热爱和关心学生。
八、安全办和总务处定期对午托班进行卫生、消防、设施等安全排查，及时消除安全隐患，奋力营造安全舒适的午托环境。
xx小学
20xx年9月
学生管理制度（二十四）：
一、学生的接送
1.确定各年级学生的放学时间，每次接学生提前5分钟到指定地点。
2.等学生到齐后一齐到托管班，不得让学生单独行动。如有特殊情景可和另外一名教师商议，可是必须在有教师看管的情景下分批到学校。
3.在回托管班的途中，如有学生要买文具、食品等需先向教师说明，经教师允许才能去买，购买食物必须是面包，牛奶等能充当晚餐，其他食物一律禁止购买。
4.接送学生的首要任务是安全，如出现问题由接送教师负主要职责。如果学生因其它原因不能来学校上课的，教师需提前和家长联系，确保事情的真实性。在放学后必须确保家长及家长指定的家人来接学生，如家长因特殊情景不能来接，由教师帮忙送学生回家，家长提出小孩能够自我回家的情景除外。
5.每个班需有一名学员家长告知托管教师作业资料。(学校作业班任都以校讯通发给每个家长)
二、上课安排
1.到托管班后学生休息10分钟，在此期间学生用简单的晚餐，如面包、牛奶等能充饥的食物，辣条等“垃圾食品”一律不得带进托管班。
2.休息10分钟后尽快进入学习状态，学生按照语文、数学、英语顺序依次完成当天作业。
3.适当安排课间休息。
三、沟通
1.对学生应多鼓励多激励，摸索学生的性格，根据每个学生的特点进行适当的激励，出现问题也要严厉的批评，对于同年级的。
2.每个学生在托管班的课堂表现，作业完成状况，教师与家长接送学生时进行沟通。促使每个学生更快的提高。
四、上课纪律
1.告知小孩作业资料。
2.上课期间不得随意走动，如有特殊情景需举手示意。
3.上课不得大声喧哗，交头接耳，不得大声读书或背书，如有读书或背书任务，需向教师告知，可根据情景另外安排。
4.写完一门作业后，把作业本放在课桌的右上脚，供教师检查，学生继续写下一门作业，如在写作业的过程中遇到问题，可在旁边做上记号，最好用铅笔不会写的题目暂时空在那里。
5.课间休息时，不得在教室里大声喧哗，更不能相互追逐打闹，其他同学在学习时不得去打扰。
学生管理制度（二十五）：
一、住校生必须严格遵守学校的各项规章与制度，服从学校住校生管理员和生活教师管理。
二、每学期开学时住校生必须要到教导处办理住校手续。住校生每学期住宿费在开学时在学校财务部门统一缴纳。
三、住校生应严格按照管理人员安排的寝室、铺位住宿，未经管理人员同意任何人不准随意调换寝室、铺位。
四、住校生应坚持学生宿舍的安静、整洁、卫生，做到团结、互助、自律。奋力争创“礼貌寝室”，争做“礼貌个人”。
五、住校生要严格执行学校制定的作息制度：早上起床、整理内务;晚上实行晚点名，点名以后不许外出，除特殊情景(如生病等)以外;严格请假制度。除节、假日及学校组织活动外住校生一律不准出校门。如确有急事需外出者事先应书面请假，由住校生出具假条，经当晚夜自习辅导教师(或班主任)签字，再交当晚值班领导签字，假条交到住校生管理员处备案后，才能离校。外出学生要严格在请假时规定的时间内返校，并及时做好书面销假登记。否则按违纪处理。
六、住校生不得把非住校人员带入宿舍，如有需要进入宿舍时事先要取得管理人员同意，并要进行登记。非住校生
及住校的亲属不准在学生宿舍内留宿，在学生休息时严禁异性学生家长进入其子女寝室。
七、住校生每一天在出操、吃饭、就寝上下楼道或进出寝室时，必须有秩序行走，不许喧哗、打闹、推搡、拥挤，更不得故意制造混乱。
八、为严肃校纪、校风，保障宿舍安全及住校生人身安全，特作以下规定，作为住校生必须遵守的纪律：
1.严禁住校生在学校内打架斗殴。
2.严禁住校生私自外出去河、塘中游泳。
3.严禁住校生熄灯后在宿舍里聊天、打闹、起哄、高声喧哗和使用手电筒看书等。
4.严禁住校生抽烟、喝酒、打牌及变相赌博。
5.严禁住校生男女互串寝室。
6.严禁住校生奇装怪服或衣冠不整以及染发进入学生宿舍。
7.严禁住校生将不健康以及不利于正常学习的书籍、图片、影碟带入学生宿舍。
8.严禁住校生将易燃、易爆、有毒物品带入学生宿舍。
9.严禁住校生将管制刀具及其它有危害的器械带入寝室。
10.严禁住校生将各种动物带入学生宿舍。
11.严禁住校生翻越栏杆围墙及登屋顶、爬树和爬窗，如出现意外后果自负。
12.严禁住校生私自外出打电子游戏机、上网吧、进舞厅等。
13.严禁在宿舍里烧煮食物，点蜡烛，不准乱接电源，烧电炉及使用其它电器。
14.严禁住校生在寝室内乱丢杂物及向窗外抛、丢杂物和倒水。
15.严禁住校生有小偷小摸的行为发生，对有偷窃行为的严肃处理。
16.严禁住校生在就餐时外出就餐及到校外购物或其它食品。
17.严禁住校生中午休息时间未经管理人员许可到教室及学校内从事其它活动。
以上若干条纪律，凡是住校生违反其中任何一条，第一次作训诫谈话，班级作公开检查;第二次学校纪律处分，全校公开检查，以牌告形式公布处分;第三次则取消住校生资格，不退还任何住校费用，按照学生违纪处理条例给予处分，以牌告形式公布。
九、住校生要加强自身安全意识，敢于同坏人坏事作斗争，发现不良现象应立即报告值班人员。住校生要加强自我的财物保管。严禁携带很多现金及贵重物品进入学生宿舍，如特殊情景下(如学费等)带入时应立即向管理人员报告并交管理人员保管，管理人应作好登记工作，违者后果自负。
十、住校生要养成爱整洁、讲卫生、勤俭节俭的良好习
惯，不乱倒饭菜、不乱丢杂物、不乱购零食。室内的东西必须要严格按照要求统一摆放整齐。
十一、严格执行卫生值日制度，轮到值日的寝室及个人要按要求把寝室及包干区打扫干净，未到达要求的要扣除卫生分，并责令其限时改正。每周按各寝室情景给予“纪律”“卫生”等评分，得分高的寝室月末将给予“礼貌寝室”称号，发给奖状。对个人将评出“礼貌个人”，给予奖励。每周每一天进行内务检查评比制度，获胜者给予荣誉称号及发给奖品。期末进行总评，得分高的寝室将给予“优胜寝室”称号，发给奖状、锦旗。对个人将评出“礼貌先进个人”，发给奖状、奖品。
十二、住校生应爱护公共财物，损坏公物时应按价赔偿，有故意损坏的除按照价赔偿外还给予必须的罚款，同时也按违纪处理，情节严重的追究其刑事职责。
十三、为严肃纪律对有违反就寝纪律的住校生，给予批评、教育，写检查，累计达三次的，取消住校资格且不退还住宿费。除以上制度外，未尽事宜，将参照学校有关规定执行。
学生管理制度（二十六）：
一.学生的接送
1.确定各年级学生的放学时间：一、二年级周一至周四统一在15∶25放学，周五16：30放学。三、四、五、六年级周一，周五放学时间在16∶30。每次接学生提前10分钟到指定地点。
2.接学生地点：
3.等学生到齐后一齐到学校，不得让学生单独行动。如有特殊情景可和另外一名教师商议，分批到学校，可是在有教师看管的情景下。
4.在回学校的途中，如有学生要买文具、食品等需先向教师说明，经教师允许才能去买，购买食物必须是面包，牛奶等能充当晚餐的，其他食物一律禁止购买。
5.接小孩时必须携带托管班学生联系表及托管班接送牌，如故意不带或忘记携带，按考核制度处理。
6.接送学生的首要任务是安全，如出现问题由接送教师付主要职责。如果学生因其他原因不能来学校上课的，教师需提前和家长联系，确保事情的真实性。在小孩放学后必须确保家长来接小孩，(家长提出小孩能够自我回家的除外)。
二.上课安排
1.到学校后学生休息15分钟，在此期间学生用简单的晚餐如面包、牛奶等能充饥的食物，辣条等“垃圾食品”一律不得带进学校。
2.休息15分钟后进入第一堂课，学生按照语文、数学、英语的顺序依次完成当天作业。
3.6∶20—6∶35为课间休息
4.6∶35—7∶30进入第二堂课
三.上课纪律
1.开始上课时把当天记录作业的本子放在课桌的右上脚，供教师记录并确定该学生的家庭作业情景。
2.上课期间不得随意走动，如有特殊情景需举手示意。
3.上课不得大声喧哗，交头接耳，不得大声读书或背书，如有读书或背书任务，需向教师告知，可根据情景另外安排。
4.写完一门作业后，把作业本放在课桌的右上脚，供教师检查，学生继续写下一门作业，如在写作业的过程中遇到问题，可在旁边做上记号，不会写的题目暂时空在那里。
5.课间休息时，不得在教室里大声喧哗，不得玩弹力球，更不能相互追逐打闹，其他同学在学习不得去打扰。
四.沟通
1.与家长的沟通：每个学生在学校的课堂表现，了解该生在学校的作业完成状况，上课的表现，发言，教师提问时回答状况，并记录到学生学习状况登记表上备查作业完成状况，对每个学生的性格特点和薄弱学科都要有比较详细的了解。并记录到学生学习状况登记表上备查。(最好每一天家长接学生的时候及时沟通)
2.与教师的沟通：每一天上完课后，带课的教师之间相互沟通，交流在带课种遇到的各种问题，做到每个教师都能尽可能全面的了解每个学生的情景。对在上课种遇到的不会解答的问题，课向值班教师咨询，不要把问题带到第二天。
3.与小孩的沟通：对学生应多鼓励激励，摸索学生的性格，根据每个学生的特点进行适当的激励，出现问题要严厉的批评(比如：某某今日的字写的比以前有提高多了，很聪明背书背的很快，以后要把字写的更好就跟好了)，对于同年级的学生作业量相仿的情景下能够进行默写背诵的竞争，看谁默写的的又快又好背的又快越好.背书也一样，同一个年级的背诵任务都是一样，只是教学课程的进度上有所差异，所以当天只要作业完成好，当天的背诵默写任务完成，能够指定一篇进行团体背诵.看背的快背的快的能够先到教师这边来背诵。
学生管理制度（二十七）：
1.按时到校，不迟到早退，离校后及时回家，并在来回途中遵守交通规则，确保自身安全，否则后果自负。
2.严禁在学校内吸烟、喝酒，禁止随地吐痰和乱扔垃圾。
3.在教室内和楼道内部大声喧哗、追逐打闹。
4.爱护学校内一切公共设施和物品，凡损坏、丢失学校公物一律照价赔偿。
5.对违反国家法令、校规校纪或者有不良行为的学生，视其情节严重，又屡教不改者，分别给予警告、记过、开除的处分。
6.对品学兼优、学以致用的学员，或为学校争得荣誉的学员，学校给予表扬和奖励。
7.学员学完教学计划规定的全部课程，经考试，成绩合格，发给其相应的证书。
8.刻苦学习，不畏困难，勤于思考，虚心请教，奋力掌握科学文化专业知识和劳动就业技能，争取成为德、智、体全面发展的合格人才。
9.尊重教师，认真听讲，按时完成作业，进取支持和配合教师完成教学活动，热情帮忙教师改善教学方法，提高教学质量。
10.热爱团体，团结友爱，培养团体主义精神和荣誉感，进取参加团体活动。
11.遵纪守法，严格遵守学校的各项规章制度，国家的法律法规和社会公德。
12.按时上课，迟到者需经教师同意才能进教室就坐。
13.遵守课堂纪律，听从教师和班主任的指挥，上课时要定位就坐，衣着整齐，未经教师同意，不得随便离座或进出教室。
14.上课时不准说话，不得吃东西，不做与上课无关的事情。需向教师询问或回答教师提问时，要先举手示意，允许后起立回答。上课时关掉移动电话。
15.坚持教室卫生，爱护教室内一切教学设备、仪器和设施，未经教师或班主任允许，不得擅自动用教学仪器和设备。
16.每一天上课前，做好擦黑板等工作。放学前认真做好值日。值日生负责关好门窗、电灯、电扇等。
17.学员考勤由班主任负责记录，每日填写，最终汇总，报给教务管理人员，由教务存档保留。
18.上课时间、统一组织的辅导时间和自习时间，一般不准请假，学员所在单位需要学员回去办事的，应由单位与学校教务联系，由学校酌定。凡是单位直接找学员本人联系或招回的，学校一律不予承认，并按考勤规定记考。
19.学员请事假、病假、公假，必须事先履行请假手续和交验病假条。假满后及时结假。请假程序是“先向班主任请假，按批准权限批准后，方可生效。准假权限：病假原则上尊重医生意见。事假、公假一天以内者，班主任有权批准;三天以内者，班主任签意见，教务负责人批准;三天以上者，由校长批准。
20.对迟到、早退和旷课的学员，应予以批评教育，经教育不改者要给予处分并通知单位，凡迟到、早退三次或迟到早退一次但时间超过30分钟者，均按旷课一节处理。旷课累计达十节课者，令其退学，不退还其所交的所有费用。
成都益州紧急救援职业技能培训学校
二0xx年五月日
学生管理制度（二十八）：
为了营造一个安全、舒适、有序的午托环境，以确保每位午托学生的安全，特制定如下管理制度：
第一条：凡在本午托的学生都必须严格遵守本制度，服从管理，理解安排，礼貌作息。
第二条：要团结友爱、互相帮忙、不得吵架、打架、说脏话或随意喧哗。
第三条：学会与人相处，尊重他人、包容他人，不与同学争执、吵架、打架，不私自乱动他
人物品，有矛盾寻求教师帮忙解决。
第四条：放学后自觉回到午托，不得擅自离开或者去其他地方，路上不准追赶，要注意安全。
第五条：如需使用午托的插头、空调、风扇等电器用品，需向午托教师申请同意后方可使用，以免发生危险。
第六条：注意个人卫生，坚持个人用品干净整洁以免影响他人。
第七条：有事外出必须先向教师报告，经允许后方可外出。
第八条：用餐时坚持安静做到食不语，用餐期间只能在餐厅，不得随意走动，餐后自觉刷碗。
第九条：珍惜粮食，厉行节俭，尽量吃完所分配的饭菜，不得随意丢掉。
第十条：午休时间能够卧床休息或写作业，不准讲话、喧闹，上厕所要轻手轻脚，不能影响其他同学。
第十一条：遵守作息时间，准时起床、就餐、休息、洗漱等，休息后不得再有聊天、打闹现象。
第十二条：放学后必须如实告知辅导教师当天作业资料，并认真工整完成，写作业期间不得喧哗、交头接耳、吃零食、玩玩具，如有不明白的资料询问辅导教师。
第十三条：教师将学生每一天的表现记入“学生每日表现日志”中，并每周由家长阅读签字，以了解学生每周的表现。
第十四条：如违反相关规定，将理解相应的惩罚，并如实反馈家长，如表现优异午托会有相应奖励以资鼓励。
佳家午托
学生管理制度（二十九）：
一、午托班生活管理人员是我校教职工队伍的一部分，是午托学生中午吃饭、休息的管理者、组织者，午托班各位人员要充分认识到自我的职责重大，扎扎实实做好管理工作。
二、要以身作则，做到语言礼貌、衣着得体、举止大方，言传身教，做学生的表率。
三、虚心学习，掌握必要的《教育法》、《心理学》知识，不断提高自我的组织本事，提高自我的管理水平。
四、服从学校和总务处的工作安排，上班时间(10：15-14：
15)不迟到、不早退，有事请假，工作认真负责，进取主动。
五、关心热爱学生，组织学生吃饭、休息时，要认真检查学生人数，防止学生出走，不打骂学生，不体罚或变相体罚学生，遇突发事件及时处理，并向总务处反映情景。
六、要关心调皮生，想方设法做好他们的思想工作，转变学生的思想，培养他们良好的午餐、午休习惯。
七、学生午托休息室的设备都是学校公物，要保护，不准故意损坏。损坏公物要照价赔偿。
八、要注意安全，不准让学生追逐打闹，离开学生午休室要关好门窗和电器设备。要学会使用消防设备，以应付意外事故。
九、讲究个人卫生，替学生分发食物要洗手，坚持午休室空气清新，环境卫生，生活用品摆放整齐。
十、同事之间要团结合作，在分管好自我班级工作的同时，互相帮忙，互相学习，有良好的团体观念。
十一、为了进一步做好午托管理工作，每学期至少举行一次家长考察日以及午托家长会。
附件：
午托班行事表
10：15-11：00整理、清洁午休教室、餐厅
11：30-12：15午餐
12：30-12：40点名
12：40-14：00午休
14：00-14：15分水果或学生奶
注：值周行政不定期巡视。
xx小学学生午托班
学生管理制度（三十）：
⑴建立以校长为第一职责人的安全工作领导小组，加强对安全工作的'领导。
⑵加强学校安全教育管理，牢固树立“安全第一”、“安全无小事”的思想，确保学生健康长大。
⑶结合“安全教育月”，围绕“注重防范、自救互救，确保平安”这一主题，进取开展多种形式的安全教育活动。
⑷校内安全要做到“六不准”，即：不准爬树爬墙、不准乱摸电器、不准带管制刀具进学校、不准在教室走廊追逐打闹，上下楼梯不准拥挤，不准做危险游戏。
⑸校外安全要做到“五要五不要”。即：
①要注意交通安全，经过十字路口做到“一停二看三经过”，做到宁停三分，不争一秒，做到“高高兴兴上学来，平平安安回家去”。未满12周岁的儿童不得骑车上学。骑车靠右走，行人靠边走，不得在公路上追逐打闹。
②要注意游泳安全，非学校组织或家长监护，不得结伙或私自到江河或者山塘水库游泳。
③要注意防火用电安全，不得玩火和乱摸乱动电器。
④要注意防骗安全，不得与陌生人外出。
⑤组织学生春游、秋游活动，县内要报告镇中心校，县外要报告教育局，教师得私自带班外出活动。
⑹加强校舍的安全检查，每学期在开学前，学期结束后进行两次检查，发现问题，及时维修。
⑺坚持门卫制度。治安人员要按照学校要求，做好门卫工作，对外来人员实行来访登记制度。
⑻严格执行事故报告制度。发生事故，及时报告，及时处理，及时做好善后工作，认真吸取教训。
⑼实行职责追究制，班级教师负责本班，校长负责全校，构成齐抓共管的局面。
学生管理制度（三十一）：
一、晨练及晨读
1、学生早上起床时间为6点15分，起床后应迅速洗漱6点25分前所有学生离开宿舍，迅速、有序赶往操场指定位置集合，先到达操场的同学大声朗读口袋书，6：30分前集合完毕。
2、晨练期间，要求全班学生着校服，周一升旗按要求统一着礼服、领带（领结）、白色运动鞋，升旗时，行注目礼、唱国歌、校歌。
3、做操要求：精神饱满、姿态挺拔、朝气蓬勃、自信大方，动作准确、到位，整齐划一，节拍分明，与音乐节奏协调一致。刚柔适度，具有韵律感和节奏感。
4、跑操要求：队形整齐美观，步伐、节奏一致，口号声音洪亮，班级间距把控得当。
（1）要求全员参加
（2）队形要求：根据班级人数每排6至8人，前高后低，右高左低，口令员一名，站于队伍左侧，最终一排同学左侧对齐。
（3）身体姿态：挺胸抬头，姿态挺拔，双手握拳提于腰间。双臂以肩为轴前后天然摆动（前不露肘，后不露手）
（4）班级口号：共四句，每句四字，贴合跑步节奏，能够提升班级气势。
（5）跑步节奏：口令员与全体同学交替喊“一二一”要求节奏明确，发音短促有力（与呼吸配合）
（6）整齐度：节奏统一，步伐一致。
横排：余光左侧对齐
纵排：前后半臂距离
（7）速度：三圈匀速跑动（弯道处左侧排头速度不便，外侧同学坚持节奏、增大步幅）
5、晨练完毕后，各班排队后，整齐有序地离开操场，第一批就餐同学前往食堂就餐，第二批就餐学生回宿舍整理内务，值日生打扫寝室卫生。
二、就餐及清扫
1、就餐后学生有序、右侧通行回到教室，值日学生打扫班级室外卫生区和教室卫生，要求：打扫及时迅速、干净彻底。
2、卫生区标准：甬路、球场要清洁无饮料瓶、尘土、树叶、包装袋、面巾纸等垃圾；草坪无树枝，无较多落叶、包装袋、面巾纸等垃圾；
3、7点35分前，各班学生必须在教室内做好晨读准备，在教师或领读员的组织下，有序开始晨读，要求所有学生精神饱满、书声琅琅，各班能够采取齐读、自由读、相互提问等多种形式，读书姿势、声音等能够有个性化要求。
三、午餐、晚餐
1、午餐、晚餐时间，高中部学生必须在本班教室门口排成两列纵队，在值班教师或班干部的组织下，整齐有序地前往食堂就餐。在队伍行进中坚持安静，右侧通行，不赶不抢，不插队，做到礼貌就餐。
、就餐要求：按指定就餐楼层有序排队打餐，排队时要读口袋书；打餐后到指定位置就餐，整个就餐期间禁止大声喧哗，餐具轻拿轻放，按需就餐，不浪费。
四、课堂及课间纪律
1、华迈中学学生要保证做到不迟到、不早退、不无故旷课。否则将按照校规，予以严肃处理。
2、预备铃响起后，所有学生应立即回到座位，准备学习用品，准备上课。
3、上课期间，应进取配合教师完成本课学习目标，多思考、多提问，不睡觉、不做与本课学习无关的事情。
4、课间休息时，应做适当的放松，禁止在楼道和教室内大声喧哗、奔走打闹，去卫生间或打水有序右侧通行。
五、有序参加集会
1、体育课或大型活动集会时，各班要及时组织学生整齐、有序地前往指定地点集合。
2、做操和集会时，各班要保证队伍整齐、服装统一、安静有序。
3、体育课和集会完毕后，各班需有序列队离场，按指定路线和通道回到，禁止学生私自脱离队伍或不按指定路线回到。
4、眼保健操时间，各班值班班干要组织本班所有学生整齐、正确做操。
六、社团活动及活动课
1、各班的活动课时间，应首先保证不干扰其他年级、班级正常的教育教学活动为前提，有序地展开。
2、活动课的`具体资料由各班班主任全权负责，所有学生应服从班主任对活动课的安排和指导。
3、社团活动时间，所有学生必须准时到指定地点参加本社团的活动，有特殊情景的必须要提前请假，并经班主任和本社团相关负责人（社长）同意后方才准假。
4、活动课和社团活动时间不可提前、延迟，必须准时开展，且不能违反华迈实验中学的相关管理规定和要求。
七、班级的环境管理和卫生清洁
1、各班要爱护和负责管理班级职责范围内的各项公共财物。
2、各班要每日定时安排值日生清扫教室内外卫生，并注意保洁。
3、各班室内外物品的摆放要整齐有序，并贴合华迈实验中学学生的定位。
4、班级卫生标准：玻璃、墙壁干净，无乱贴乱画；桌椅摆放横竖成排，桌面书籍摆放有序；地面无垃圾、整洁干净；班级不存放垃圾；班级文化设计版面整洁、资料进取向上，布置美观；
八、两休
1、晚休时间，各班要统一整齐列队，有序按指定路线回到，行进中不得喧哗、打闹，回到寝室后，要及时洗漱，不在寝室中做影响其他年级的学生休息的事情。
2、两休时间，要服从宿管和值班教师的管理，按时安静休息，不做违反华迈实验中学宿舍管理条例资料的事情。
3、宿舍内的环境卫生由宿舍全体成员共同承担。
九、仪容仪表、着装要求
发型（女生不允许留刘海，一律要求马尾辫不能过长或齐耳短发；男生不留长发）、不佩戴饰品，佩戴校卡；校内不允许披散头发、不允许穿拖鞋、不允许穿短裤；校服拉拉链、礼服扣好扣子，衣服干净、整洁、不允许随意修改或乱画一些不礼貌词语、写字等。
十、其它
1、在校内外，都要维护华迈实验中学的声誉，不做违反华迈实验中学学生行为规范的事情。
2、要尊重学校全体师生和工作人员，服从相关管理和安排，遇到有异议或有争议的事情，请冷静、正确处理，以合理和理性的渠道向学部、学校相关部门提出质疑或申诉。
学生管理制度（三十二）：
近些年以来，随着我国经济的飞速发展和农村剩余劳动力的转移，外出务工、经商的人们越来越多，使得他们的小孩留在家中，有的托付祖辈照看，有的托付亲戚朋友代管，让这些小孩成了“留守学生”。
我校“留守学生”由于缺乏父母的有效监护、家庭的亲情温暖和良好的家庭教育，他们的长大存在诸多问题，为完善“社会、学校、家庭”三结合的网络教育模式，弥补“留守学生”家庭教育的空白，为他们的健康长大撑起一片蓝天，让“留守学生”的家长放心在外打工，特制定“留守学生”管理制度。
一、加强领导，成立“留守学生”关爱小组。
关爱小组下设办公室和心理咨询室，办公室设在政教处，办公室主任由甘仁伟同志兼任，心理咨询室设在法制副校长室，由张莹颖同志担任。
二、重视思想道德教育。
以法制副校长或政治教师上法制课，不断提高广大学生的法制道德观念；经过开展青少年“法制课堂”、请退休老干部为学生讲革命传统故事，不断增强学生的遵纪守法意识；以班级为载体，紧紧围绕“关爱、职责、诚实”等基础道德品质，进取开展丰富多彩的教育活动，尤其异常重视让他们在社会实践中体验做人做事的道理。
三、建立健全管理制度。
建立“留守学生”专项档案。包括“留守学生”的姓名、性别、所在年级、户主姓名、家庭住址以及租住房屋地址、家庭情景、思想道德状况、学习状况、行为习惯、生活状况、身体发展和心理发展状况、他们父母的通讯地址、电话，以及当前监护人联系办法等，实行每月一次动态管理。
建立重点结对制度。实行“1＋1”、“1＋多”结对帮扶办法，校领导干部与留守学生结对，党员与留守学生结对，教师与留守学生结对，加强辅导，实行跟踪教育，要求到结对子“留守学生”家中了解情景，注意宣传用电安全、交通安全、防火安全，并做好每次的入户记录，发现异常情景，及时汇报；同时在“留守学生”和“非留守学生”之间广泛开展“手拉手”互助活动，利用同辈群体在学生社会化中的.重要功能，让“留守学生”融入到班级和团组织的大团体中来，使学生相互影响、相互促进、共同提高。
建立家校联系制度。每月对每位“留守学生”（父母、祖父母、外祖父母）至少联系一次（包括电话、书面），了解他们各方面的情景。
建立培训制度。针对“留守学生”的临时监护人——爷爷、奶奶，文化水平低、家教素质比较差的状况，学校经过定期举办家教培训班，与家长通信、电话联系、寄送资料或小报，对家长进行家教知识宣传，通报学生在校情景，从而提高家长及“留守学生”爷爷、奶奶的家教水平。
建立奖励制度。及时表彰奖励表现好、提高快的“留守学生”，树立榜样并鼓励他们不断追求上进。
建立“留守学生”与父母联系制度。要求外出打工的父母坚持与学生子经常性的联系，并及时与学校沟通，了解学生的情景，尽量做到半个月能电话交流一次。同时，学校开通“留守学生专线”确保学生有特殊情景时在第一时间和家长取得联系，另外，还能够用书信的方式，对于学生的情感发展、心理健康加强帮忙和指导。
建立教师与留守学生的联系制度。每月找留守生谈话每人二至三次；科任教师每月找所教的留守学生谈话至少每人一次。学校定期召开留守生座谈会，了解“留守学生”的思想状况，及时解决留守生的生活、学习中的问题。
建立“留守生”在校学习期间突发事件处理制度。“留守生”在校学习期间，当发现其生病，班主任及科任教师要立即送至医院就诊，严重的及时与监护人取得联系。
四、加强心理健康教育。
学校开设心理健康课，建立健全心理咨询室及配备必要的设施，配备兼职的心理辅导教师，帮忙指导“留守学生”解决各种困惑和疑难，引导他们健康长大。平时教师尤其是班主任对“留守学生”做到精心观察，及时掌握动态，加强对他们的心理疏导，给这部分学生以更多的“偏爱”。设立“倾诉信箱”、“校长信箱”等。
五、倾力帮扶贫困“留守学生”，使他们享受相应的费用减免待遇。
六、建立了关爱留守学生的应急机制。
学校建立了留守学生、学校、家长（监护人）、政府之间完备的联系方式和突发事件的应急机制。层层签订了安全职责书，明确职责，确保学生在安全的环境中欢乐长大。
七、建立健全检查考核机制。
学校进取研究了科学考核评估的办法，加强了对留守学生的教育和管理，建立和完善了工作考评制度，定期对结对子教师进行了考评，作为奖优罚劣的重要依据。
八、建立关爱经验交流制度。
学校每期进行一次“留守学生”教育管理工作总结，定期召开会议了研讨会、座谈会、定期举行经验交流、不断探索方法，新措施，不断提高留守学生教育管理水平。
学生管理制度（三十三）：
为了进一步加强学校学生宿舍管理和精神礼貌建设，培养学生'自尊、自重、自律、自信'的精神，树立以宿舍为家的思想，特制订寄宿学生管理办法。由学构总务处牵头，政教处、保卫处（科）、团委、学生会负责全校学生宿舍的指导管理，宿舍管理员直接负责学生宿舍管理，并定期检查评比。
（一）宿舍安全管理制度
1、学生宿舍是学生团体居住的场所，全体同学必须自觉做好团体安全工作，发现不安全的情景应及时报告，进取主动采取防范措施，杜绝一切案件和事故的发生。
2、在宿舍区发现可疑的人和事，学生都有义务报告宿舍管理人员或学校有关科室，并要机智的控制可疑人员。
3、男、女生不准串访宿舍，任何学生不准将外人留在本宿舍内过夜。
4、学生除父母外，一律不准在宿舍内接待外来客人。
5、上课时间学生宿舍实行封闭式管理，未办理请假的`一律不准私自留在宿舍里。
6、学生宿舍实行楼层、房间安全值日生制，值日生必须按照关锁门窗，管好钥匙不乱借乱丢，负责安全检查。
7、学生宿舍严禁使用明火，禁止烧电炉、热得快，点燃蜡烛，严禁吸烟，严禁瓜拉乱接电源。及时收好晾晒衣物，夜间不得将衣物晾挂室外。
8、宿舍区内的消防设施、器材，任何人不准乱动，无故损坏照价赔偿并严加处理。
（二）宿舍环境管理制度
1、宿舍管理制度。
①无尘，房门不准乱张贴，不准挂东西，窗帘挂放应美观大方。
②地面无垃圾，室内室外的天花板、墙、灯管无尘、无蜘蛛网，墙壁光洁，不准乱张贴，不准挂衣物。
③被褥、枕头收叠整齐，桌面干净整齐，角落坚持清洁，无卫生死角。
④严禁随地吐痰，乱丢废物，乱涂东西；损坏公物，照价赔偿。
⑤自习时间不得在宿舍内打牌、下棋、会客人及睡懒觉，休息时间不准有影响他人休息的活动。
⑥不准擅入异性宿舍，有公事经值班员同意方可进入，未经宿舍管理员允许，不得留宿外来人员。
⑦节俭用水用电，注意防火、防盗，外出关窗、锁门，敢于同不良行为作斗争，一理发现问题及时向宿舍管理员或学校有关部门反映并及时处理。
⑧住宿同学就和睦相处，提倡互助，讲究礼貌。
2、值日制度及宿舍检查、评比制度。
①每间宿舍选出舍长，对宿舍全面管理负责，宿舍必须有轮值制度，值日生负责门窗、地板、洗手间的卫生。
②在离开宿舍前做好关窗、关灯和锁门工作。
③值日生协助舍长督促同学搞好内务，遵守宿舍纪律，对违反制度的同学应大胆批评指正。
④宿舍管理员负责对学生宿舍进行定期检查、评比，学校总务处、政教处、团委、学生会组成宿舍评比小组，负责对学生宿舍进行抽查、评比。
⑤每学期按公布栏成绩累计总和排行次，评出校礼貌宿舍、优秀舍长和先进个人，并进行表彰奖励。
学生管理制度（三十四）：
为确保我校毕业班学生有一个优美的学习和生活环境，让学生有充沛的精力，全心投入到学习中去，结合学校的实际情景和学校相关的'管理要求，特制订本制度，每一位学生必须遵守：
1、学生必须服从学校教师（包括不任本班课程的教师）和学校保卫的管教和安排。
2、遵守社会公德及学校纪律，学生必须爱护学校和寝室内的各种公物，若损坏必须照价赔偿。
3、要安全防火，不准在宿舍内使用电炉、煤油炉、蜡烛，擅自烧废物等。不得私自接电拉灯、如有灯具破损要由学校教师或电工维修。
4、寝室内严禁打架斗殴、赌博、吸烟、酗酒等。
5、未经班主任教师同意，不准留宿外来人员（包括学生亲戚）。
6、学生不得在校外留宿，晚自习下课后，不得私自离校，否则，发生意外后果自负，并理解学校行政处理（班主任教师每晚进行巡查）。
7、一般生活用品，自我应妥善保管，预防被盗。如果有较多的钱，可交由班主任或科任教师保管。
8、寝室安排安全值日生。值日生应做好本室当日安全监督工作，发现有违纪行为，要立即向教师报告。
9、讲究清洁卫生，不准随地吐痰，乱丢瓜果皮和纸屑等，养成良好的卫生习惯。
10、节俭用水、用电，做到人走关电，关门。
11、室内物品摆放、床铺整理等必须按要求，做到整齐有序，坚持整洁，严禁将饭菜和零食带入寝室。不得随意调换床位。
12、严禁将易燃易爆和管制刀具等危险物品带入寝室。
13、不准在宿舍内高声喧哗和吵闹，影响他人学习和休息。严格遵守作息时间，按时就寝。
男生寝室室长：钟其杰女生寝室室长：董春艳
学生管理制度（三十五）：
1、学校公共财物是为教育教学服务的国家财产，人人都有职责爱护。
2、教师异常是班主任要经常对学生进行爱护公物的教育。使学生养成讲礼貌、讲卫生、爱护公共财物的良好习惯。全体教师要以身作则，为学生做好爱护公物的榜样。
3、实行爱护公物职责制。学生桌椅职责到人，不得乱涂乱画或故意损坏，课室灯光、风扇指定学生专人控制，节俭用电。放学后值日生要关锁门窗。如学生损坏公共财物，照价赔偿，如故意损坏者，按三倍价值赔偿。课室内的财物，因遗失或非正常损坏，均由该班负责赔偿。
4、有意损坏公物的同学不能评为三好学生，班内公物损坏三件以上的不能评为优秀班团体。
5、办公室财物要造册登记，学校后勤和办公室各存一份。
6、办公室内所有公共财物是国家财产，教师都要爱惜，不能擅自拿走。
7、教师下班时应关好灯光、风扇、关锁门窗。如因疏忽而造成财物被盗或被损坏，由该办公室教师负责赔偿。
8、办公室主任要负起管理的职责，督促教师爱护学校公物，保证办公室的整洁。
9、教职工要借用学校公物，要经主管领导同意，凭借据借用，借用物品因天然损坏，应报学校后勤核实后注销，如因借用教师保管不善造成损坏的.，由该教师负责赔偿。
10、借用学校公物以教育教学实际需要为原则，借用的物品不用要及时归还，不能转借他人使用。
11、教职工调离本校，必须要到后勤交清所有借用物品，凭总务处开具证明然后学校办理调离有关手续，如有遗失，照价赔偿。
12、各部门、各班级要维修损坏的公物，要先经过学校网上报总务处。总务处按缓急派员限时维修，未能按时维修又没有正当理由的，对有关人员每次罚款20元的处理。
学生管理制度（三十六）：
根据我校象鼻教学点处于修建中，学生营养改善计划实施采取家庭托餐的供餐模式。为实施好此项工作，特制订本管理制度。
一、象鼻教学点教师要提高认识，消除麻痹大意思想，以高度负责的态度抓好托餐工作，确保教学点学生营养改善计划顺利实施。家庭托餐必须由本家长亲自负责，不得擅自委托他人代办，否则后果自负。
二、实行谁托餐谁负责的工作职责制。家长是所在教学点食品安全工作的职责主体，负责食品的安全。
三、购买食品时应严格检查食品质量是否在包装上有“QS”标识符号、生产日期、保质期等资料，生产日期是否超过保质期。不准接收质量不合格、超过坚持期的食品，不许购买腐败变质的食物；不许购买《食品安全法》禁止生产经营的食品。
四、食品贮存应做好防盗、防鼠、防蝇、防潮、防污染，遵循先进先出的原则存放和使用，食品不许接触有毒物、不洁物。有条件的尽量将食品贮存在冰箱（或冰柜里）。
五、实行食品留样制度。每次的食品必须按品种留样，48小时后无异常，留样食品可继续食用。
六、实行食品安全事故报告制。如遇学生进餐后发生异常，要及时联系家长，问明情景，妥善处理；疑似食物中毒要及时上报学区。所有异常情景均要做好记录。
七、家长要有良好的.个人卫生习惯，加工食物和分发食物前应洗手。教师教育学生养成良好的卫生习惯，传授食品安全常识。在让学生就餐前先洗净手。
八、实行职责追究制度。对违反规定、玩忽职守导致学生食物中毒事故的，追究托餐的家长职责，造成严重后果构成犯罪的追究其刑事职责。发生食品安全事故后迟报、漏报、瞒报的追究学校教师职责。
学生管理制度（三十七）：
一、职责
由于省实附中是全封闭的高收费的住宿学校，家长与学校的关系，对学生的管理，不但存在常规的对在校生教育管理职责，还具有委托管理生活的职责（无形中的委托监护职责），所以学校教师必须每一天24小时分别肩负教育学生、管理学生和关注身体健康与安全的`职责。所以请所有员工要有爱心和优良的服务意识。
二、管理程序
（一）、教学部
1、学生在教学部生病时，班主任或任课教师提醒学生去校医室就诊。
2、严重时班主任或任课教师需陪同到校医室，经校医就诊后需外出时，班主任如有课可由副班主任、德育教师或生活教师陪同，同时电话通知家长。
3、家长来校接学生回家就诊时，班主任督促学生写好请假条，并将学生送至校门口交给家长并简单介绍病情。
4、班主任或级长把学生病情及处理过程尽早通知生活部。如学生在家养病，班主任要常打电话问候学生，必要时要与生活教师或学校领导登门慰问。
（二）、生活部
1、学生在生活部生病时，生活教师提醒学生去校医室就诊。
2、学生生病较严重时，生活教师陪同学生到校医室就诊，经校医就诊后需外出时，生活教师陪同（如生活教师正在管理学生时可通知班主任陪同），同时电话通知家长。
3、学生在夜间生病时，经校医就诊需外出时，校医室派车，生活教师陪同，同时打电话通知家长。
4、家长来校接学生回家就诊时，生活教师陪同学生到校门口（包括夜间），交给家长并简单与家长介绍学生的病情。
5、对患病在校的学生，生活教师要时刻关注学生起居饮食，让患病学生感受到“家”的温暖，使患病学生尽快恢复健康。如学生在家养病，生活教师要常打电话问候学生。
三、汇报制度
1、对发高烧等病情较重的学生，班主任——级长——下级行政，生活教师——组长——生活主管，较重大病情下级行政要向主管校长汇报，帮忙学校做好及时的善后处理，以高效服务获得家长的满意。
学生管理制度（三十八）：
为了加强对学生的基础礼貌道德教育，提高学生的思想道德素质，共同创造一个优美、安静、舒适、礼貌的学习环境，促进学生在德、智、体诸方面全面发展，成为有梦想、有道德、有文化、有纪律的新一代大学生，根据《高等学校学生行为准则》和《普通高等学校学生管理规定》，结合我校实际，制订本规定。
一、勤和请假制度
1、按时到班，不迟到、不旷课、不早退。
2、早午饭间辅导要在规定时间内到达班级，不在寝室逗留。
3、学生有病或有其它重大事情需要离校一律要办理请假手续，请假条填写要规范，必须有辅导员签字方可离开。
二、上课制度
1.预备铃响之前到班，准备学习用品，等待教师入班上课。
2.课堂上认真听讲，进取思考，踊跃回答问题，作好课堂笔记。
3.课堂上提出问题要先举手，回答教师的问题要立正，吐字清晰，声音洪亮。
4.不在课堂上谈笑，制造噪声，玩弄东西等做与学习无关的事情。
5.不在课堂上恶意顶撞教师，不故意刁难教师。出入教室要轻声慢步，不拥挤、不打闹。
6.自习课和辅导课上要坚持课堂安静，自觉学习，不看与学习无关的书籍。
7.平时按教师要求，进取主动配合教师安排的教、学互动活动；上课时应关掉随身携带的通讯工具，不交头接耳，不打瞌睡、不吸烟、不吃零食、不看与课程无关的.书刊，不玩与教学无关的电子产品。要独立、自觉、认真地完成各科作业，不潦草、不抄袭，不合要求作业要重做。
8.学生累计3次迟到或早退按旷课1学时计；迟到或早退10分钟以上者，按旷课1学时计；旷课按实际累计课时计算；旷课次数到达该门课程总课时的13及以上者，取消其参加该门课程考核的资格。
学生管理制度（三十九）：
一、总则
（一）小学教育是培养“四有”新人的基础教育，德育是这项基础教育的重要组成部分。德育工作对我国此刻和未来的社会风貌、民族精神有着决定性的影响。所以，它在整个教育体系中具有十分重要的战略地位。
（二）德育工作必须坚持正确的政治方向；热爱学生，了解学生；加强针对性；坚持正面教育；把提高道德意识和指导行为训练结合起来；把团体教育同个别教育结合起来，做到言传身教，为人师表；坚持教育的连续性和一致性。
（三）学校加强实施过程的管理。
1、结合本校、本年段、本班实际制订长期规划与短期计划，将《纲要》的教育资料和要求进行分解，使之成为适合不一样年段，各有侧重的系列，并可补充一些乡土教育资料。
2、学校成立德育工作领导小组，设立德育处，组织各年段实施德育工作并进行分类指导，确定专人负责，把重点放在端正教育思想，培训骨干，提高班主任工作水平，总结交流经验等方面。
3、列入评估学校、班级、师生的重要资料，作为评先进、教师晋级、评职的重要条件之一。
4、结合德育工作的实施，进取开展德育科学实验和理论研究，奋力探索新时期德育工作的特点和规律。
5、广辟德育渠道，协调好学校、家庭、社会之间的关系，共同抓好德育工作。
二、任务
为提高整个中华民族的思想道德素质，培养学生初步具有爱祖国、爱人民、爱劳动、爱科学、爱社会主义的思想卢感情和良好品德；遵守社会公德的意识和礼貌行为习惯；良好的意志、品格和活泼开朗的性格；自我管理自我，帮忙别人，为团体服务和辨别是非的本事，为使他们成为有梦想、有道德、有文化、有纪律的社会主义公民，打下初步的.思想道德基础。
三、资料
主要是向学生进行以“五爱”为基本资料的社会公德教育和有关的社会常识教育（生活常识、浅显的政治常识以及同小学生有关的法律常识），着重教育学生心中有他人，心中有团体，心中有人民，心中有祖国；着重培养学生初步养成良好的道德品质和礼貌行为习惯。
四、过程：
（一）德育过程是培养学生知、情、意、行的过程。在德育过程中，对学生要晓之以理、动之以情、导之以行、持之以恒。而这四者对每个学生来说发展又是不平衡的，这就要抓薄弱环节，抓因材施教，兼顾其他方面，从而促进学生思想、品德的全面长大。
（二）德育过程也是促进学生思想矛盾发展的过程。在德育过程中，对学生要注意长善救失，因势利导，重视和发挥学生自身在德育中的主观能动作用。
五、方法：
（一）思想品德课和其他学科的教学活动、班会、校会和日常教育活动，少先队的组织活动以及科技、文娱、体育、公益劳动等课外、校外活动和家庭、社会教育，都是开展学生德育工作的重要途径。
学校建立制度，统筹安排，切实保证上述活动的有效开展，防止互相冲击、争时间、抢阵地的现象发生。各科教学活动应严格按国家教育部颁布的教学计划进行，不要挤占学生德育活动的时间和阵地。
（二）德育工作必须讲究方法，并注意在实践中加以改革和创新。
学生管理制度（四十）：
1、校长是学校安全工作的第一职责人，学校安全工作由校长领导下的安全工作领导小组负责。各处、室向领导小组负责，按照“谁组织谁负责、谁上课谁负责、其余班主任负责”的原则，实行职责追究制。
2、学校每学期要对学生进行有关法制和安全方面的知识教育，教育形式应多样化；年级部、班级每月应对学生进行法制安全教育。要对学生进行紧急突发问题处理方法、自救互救常识的教育。紧急电话（如110、119、120等）使用常识的教育。
3、建立重大事故报告制度。校内外学生出现的.重大伤亡事故一小时以内报告校长及安全工作领导小组；学生出走、失踪及其他安全事故要及时报告，不得瞒报、漏报、延报。
4、学校要建立安全预案，坚持晨检、午检制度，定期开展消防逃生演练。
5、建立干部和教师值周制度；加强学校教育、教学活动的管理，保证学校的教学秩序正常；学校安全管理人员要经常和派出所坚持密切联系，争取派出所对学校安全工作的支持和帮忙。
6、加强对教师的师德师风教育，树立敬业爱生思想，提高教学水平和质量，随时注意观察学生心理变化，防患于未然，不得体罚和变相体罚学生。
7、学校要教育学生遵守学校规章制度，按时到校、按时回家，防止意外事故发生。
8、学校要定期对校舍进行安全检查，发现隐患要及时消除。
9、学校要经常检查校内围墙、栏杆、扶手、门窗、楼梯以及各种体育、课外活动、消防、基建等设施的安全情景，对有不安全因素的设施要立即予以维修和拆除，确保师生工作、学习、生活场所和相应设施既安全又可靠。
学生管理制度（四十一）：
中学生滥用手机已经成为学校管理中一个不容忽视的问题。其主要危害有：一是学生长时间进行网上聊天、打游戏、看视频等活动，影响睡眠，分散精力，浪费时间；二是经过手机容易沉溺于不健康的网上信息，影响了中学生的道德长大；三是使用手机过多和家人及外地同学联系，不利于中学生自理本事和立精神的构成。为此，我们特制定如下制度。
1、一(8)学生在校期间原则上一律不得携带手机入校。
2、学生在校期间能够经过学校固定电话、班主任电话、班主任办公室固定电话，生活教师值班电话、校信通或班级共用手机等方式和家庭进行联系；家长还能够直接经过班主任手机与学生进行联系。
3、个别情景极其特殊的学生如果确实需要携带手机入校者，需家长本人直接向班主任提出申请，班主任根据学生平时的表现及实际情景来决定是否同意。
4、班主任把本班同意其带手机的学生名单备案。凡发现未备案学生携带手机，视为重违纪，学校将给予严肃处理。
5、凡带手机的.同学，其手机平时由班主任保管，原则上只允许学生在周末或每月月末放假回家时由班主任发给其使用，平时不允许私自在学校内的任何地方使用手机及充电。
6、凡发现有违上述规定而滥用手机的学生，一要没收其手机，二要通知其家长并回家省一周以上。对多次违上述规定的学生，予以劝其退学之处分。
学生管理制度（四十二）：
为了维护学校良好的教育教学秩序，更好促进学生身心健康，学校在广泛征求意见、参考兄弟学校经验的前提下，结合我校实际情景，特制订本规定：
一、携带规定：
1、学生一律不能带手机进学校。
2、凡因特殊情景确需携带手机的，须由家长填写《申请书》，经班主任同意且汇报政教处。进校后存放到班主任教师处。
二、使用规定：
(一)在学校期间学生一律禁止使用，如发现有以下情形即可收缴手机。
1、手机铃响，拨打、接听电话；
2、用手机发、看信息息；
3、玩手机(如看视频、听音乐、看电子书籍、交友、游戏等)。
(二)用手机修改、传播黄色下流等不健康网页、资料，视违法行为，立即收缴手机，情节严重的，可移交机关处理。
(三)用手机发送考试作弊资料，立即收缴手机；用手机联系校内外人员组织打架斗殴或其他非法活动，除收缴手机外，情节严重的，可移交机关处理。
(四)在学校期间，严禁玩手机，一经发现，一概没收。
(五)不允许因给手机电池充电而私自乱接电源，更不允许午休、晚熄灯后在教室或其他场所给手机充电，一经发现，没收手机、电池或充电器。如因充电引发火灾事故的，要追究相应职责。
(六)学校不提倡在校学生使用手机，如学生丢失手机，由学生个人负责，学校概不负责。学生违规使用手机，当场由教师收缴，然后交到政教处集中处理(主动配合上交手机的，可减轻处理；拒不交手机的，要严肃处理)。
三、强调说明：
1、若在校期间使用手机，班主任、任课教师、宿舍管理人员等，可扣留其手机交政教处，手机问题处理后一个月，由个人申请，班主任提出提议，经学校同意后，由学生家长来校领取，并取消其校内使用手机的资格，全校通报批评。
2、凡被收缴的充电器、数据线、手机，如家长在规定时间内不来校领取的.，对其收藏、保管过程中出现的质量损坏、甚至遗失，教师和学校不承担任何职责。
3、学校、班主任有权对登记的手机在禁止使用的时间段内经过通话的方式检查该生是否按要求关机，如有未按要求关机的，学校或班主任可责令该生上缴其手机。
4、凡是出现以上情景的，参照《归州中学学生行为规范量化细则》对各班进行量化。
学生管理制度（四十三）：
为了加强团委干部队伍建设，提高干部素质，严明组织纪律，增强组织观念，特制定本条例。本条例由团委副书记负责考核，每两月月底公布一次，并报有关部门。本条例适用于团委委员以上级别干部。
条例细则(基准分100分，采用加减分制)
一、出勤(25分)
(一)必须按时参加团支部例会、团委会会议以及社团例会。有要事须会前向有关负责人请假，不得迟到、早退，缺席。凡迟到、早退扣2分次，无故缺席扣5分次。
(二)凡轮到当天坐班的干部，不得迟到、早退，缺席。凡迟到、早退扣1分次，无故缺席扣3分次。
(三)当月出勤良好，并无扣分情景者，酌情加2-5分。
二、工作情景(35分)
(一)按时完成工作，组织活动无重大失误，举办活动广受好评，酌情加2-5分次。
(二)未能按时完成工作，有重大失误，扣10分次。
(三)举办活动，反应冷淡，无明显效果，扣3分次。
(四)工作态度认真、主动，并能创造性的开展本部工作，酌情加2-3分。
(五)各委员应按时上交工作计划及其他书面材料，大型活动后一周内须写好总结、心得或新闻报道。迟交扣1分次。不交扣3分次。
三、协助其他委员情景(15分)
(一)团结其他干部，关系处理融洽，能够进取主动配合其他干部工作，酌情加2-3分。
(二)与其他干部之间关系处理不当，未能配合其他干部搞好工作，扣3分。
(三)能经常性的给予其他干部宝贵意见，受到好评，加2-3分。
(四)团委干部必须认真负责与结对社团的联系工作，有义务帮忙结对社团组织活动，并有权对活动提出意见。
(五)凡团委干部帮忙结对社团组织好一次有影响的活动，加3分次。
(六)凡团委干部无故不理会与结对社团的联系工作，不能在自我本事范围内给予结对社团帮忙，扣2-3分。
(七)凡结对社团学年末被评为三级(优秀)社团，与之结对的`团委干部加5分。
(八)凡结对社团学年末被评为不合格社团，与之结对的团委干部扣3分。
四、其他(5分)
(一)干部理应有较强的创新意识。
(二)负责主持活动的团委干部应提前在团委会议上通报相关事项。
(三)凡干部在任期间，获与团委工作有关的奖项或荣誉，加4分项。
附：
一、团委会议安排在每次支部会议结束后，由团委副书记主持。
二、一学期缺席会议三次以上者取消该学期评优资格。
三、本条例在团委干部讨论修改后于12月15日起试用，本条例最终解释权归团委书记，以便使本条例更完善。
学生管理制度（四十四）：
周末留校学生的管理事关学校声誉和安全，为了抓好周末留校学生的管理，做到学生安心、家长放心、学校顺心，特制订本制度，请相关部门、人员认真落实执行。
一、留校条件及手续：
1、因回家路途遥远、交通不便的学生周末和节假日方可留校（因法定假日如周末连休3天以上的除外），由保安、宿管员和值周教师统一管理。
2、因参赛、团体活动（经班主任和学校相关部门审定批准等原因）能够留校。
3、学校附近的学生凡因个人或家庭原因需要留校的学生，必须事先由家长写留校申请，经班主任批准后，方可留校。
4、留校学生生活费用自理。
二、留校生管理制度：
1、凡是周末留校学生务必在周五课间操后把名称上报给班主任，凡是没有及时上报，又私自留校的，学校一律不允许留校。
2、周末留校学生不请假外出，不服从管理，屡次违反规定，则取消周末留校资格，并给予相应处分。
3、周末留校学生应按时参加每周五16：20值周教师组织的长廊集会，关注本周留校注意事项，不得有迟到、早退、缺勤现象。集会时，应坚持安静，不得有讲话、随意走动、吃零食、玩电子产品等现象，违者通报批评，屡次违反纪律的，则取消周末留校资格。
4、留校期间因事外出必须向管理员履行请假手续，方可外出，原则上要求2人以上陪同外出，同时必须在规定时间回到，超时不归者，值周教师或值班保安要进行电话跟踪。
5、留校学生分别在周五、周六晚19：30到阶梯教室观看电影、电视，在观看时遵守纪律，不大声喧哗，服从管理。
6、留校学生每晚正常就寝，熄灯后安静休息。不得在宿舍内打闹、喝酒、打牌等违纪行为。
三、政教处职责：
1、学校政教处在每个学期初对周末留校的学生进行一次清查并造册，名册上标明学生姓名、性别、班级、宿舍号、班主任电话、家长电话等信息，方便值班人员管理。
2、各班在学期初对周末留校的学生宿舍进行调整，本班经常留校的学生周末留校尽量安排在同一宿舍就寝，便于管理，避免财产损失和其他意外事故的发生。
四、学校保卫科、宿管员职责：
1、安排每周留校生管理值班人员。
2、每周日收齐上周留校学生情景，对违反学校留校生管理制度的学生进行记录并通报，对严重违纪的留校生上报政教处。
五、班主任职责：
1、班主任应配合学校政教处、值周教师、保卫科、宿管员对周末留校学生进行好清查、登记，并做好本班级留校生的.教育工作，异常是心理辅导工作。学生在校期间发生的问题应及时与家长进行好沟通，对突发事件应及时向学校主管校长汇报。
2、留校学生周末请假回家，班主任在开出假条的时候先联系家长并必须留有记录。有周末留校学生的班级，周末班主任必须坚持通讯畅通，不得关机。如遇突发事故接到值班教师电话，班主任应及时做好与家长的联系，或赶到事发现场协助处理。
3、协助政教处对周末在校期间发生的违纪情景进行调查和处理。
六、值周教师职责：
1、每学期由政教处安排各周值班的保安和宿管员，由学校安排值班留校的任课教师和行政领导，行政领导担任当周留校值日的负责人。
2、值班的教师（含行政）负责周末学生的全面管理，保安、宿管员、总务处负责留校学生的就寝、就餐的管理。若有学生下落不明等情景发生，值班教师第一时间告知班主任和值班领导，班主任必须第一时间告知家长并全力配合学校寻找失踪学生。
3、值班教师周五晚、周六晚19：30对留校学生进行人数清查。
七、发生意外情景的应急措施：
1、值班教师、保安、宿管员、班主任应严格按照本制度开展工作，如有特殊情景需组织学生外出活动时，应事先向分管学校安全的领导汇报，并预先做好外出地点的查勘、外出活动计划和特殊情景处理的预案。
2、学生发生严重违纪情景时，应及时制止、了解情景并做好登记，对情绪不稳定的学生应加以疏导并在工作记录上做好记载，同时通报班主任和当周行政值班领导。
3、学生在校发生意外伤害时，值班教师、保安、宿管员应及时上报值周领导，值周领导应视伤害程度妥善处置。
学生管理制度（四十五）：
为维护学校正常教学秩序，完成各项保卫任务，切实保障师生的权益和人身安全，特制定本校门卫管理制度如下：
一、车辆管理
出租车一律停靠在校门外，外来车辆须经校长等有关处室同意后，方可入内，但必须按指定路线行驶，运输工具或材料的工程车辆能够进入校门，携带物品外出者，应凭主管部门签发的.或有关人员委托。
二、学生出入大门规定
1、学生上午在到校时间前20分钟可进入学校，午时在上课时间前40分钟可进入学校。
2、进入学校后不得无故外出，如有特殊情景出校门，必须经值日领导或班主任教师的许可，并在规定的时间内返校。
3、寒、暑假，节假日，没有特殊情景不得进入学校。
三、学生家长来校看望学生有关规定
1、上课期间，如遇特殊需要，学生家长进入学校，必须在校门口进行登记。
2、中午、午时放学时，家长需要指定位置接小孩放学，未经允许不得进入教学区域。
四、外来人员来访规定
1、外来人员来访，门卫要问清事由，及时与有关人员联系，并填好会客单。
2、外来人员进入学校，必须遵守学校有关规章制度，保证学校教学有序进行。
五、物品进出规定
1、学生及员工携带物品出校门，必须出示有关部门出门证。
2、外单位物品进入校内，严格验看送货单，并及时通知有关部门。
做好门前保洁工作，提高警惕，加强防火、防盗、防毒措施，强化安全防患意识，增强自我保护本事，发现任何意外事故迹象，及时报告学校或公安派出所。
学生管理制度（四十六）：
为了促进学风建设，培养广学生健康的学习生活习惯和良好的精神风貌，根据《学校体育工作条例》和学校工作要求，决定在全体在校生中推行早操制度，为确保早操效果，特制订本办法。
第一条早操要求
(一)每周一至周五，早晨7：007：20为出操时间(国家法定节假日、学校假期、规定休息日、恶劣天气除外)。
(二)出操地点为学校操场。在规定时间内，以班级为单位、系部为方阵整队，出操的学生要按时集合，严守纪律，保证出操质量。
(三)出操资料为第八套广播体操，检查组进行早操到操率、迟到早退率、做操质量等检查，每周通报一次。
(四)做操要求
1、仪容、仪表方得体，不许穿衣、拖鞋，外衣要拉上或扣上，不戴手套，不戴帽子，不围围巾;
2、早操音乐响起前各班应在操场指定地点集中站好，做到快、静、齐，纵队、横队均在一条线;
3、学生应做到听口令执行相应动作，动作协调一致，标准有力;
4、队形队列散开要求“整齐”、“迅速”，间隔合理;
5、要求全体同学始终参与，以饱满的热情进取做操。
第二条考勤检查
(一)早操检查组由校行政总值班、值班辅导员、体育教研室、学生会、学生自律员会及各班班长、体育员组成;校领导、学生处、基础部随机抽查。
(二)每日早晨6：55，检查组成员准时开始考勤。7：00后到的学生记迟到一次，7：20后到的同学记旷操一次，7：20之前离开的同学记旷操一次。
(三)学生出早操时不得托人或代人虚报出勤，一经发现按旷操处理并予以批评教育。
第四条请假制度
(一)学生因病或其他特殊原因不能参加早操时，应事先办理请假
手续，因急病或紧急情景来不及事先请假的，应在当天内补办请假手续。病假必须有医院证明，事假必须有充分理由。
(二)学生请假一次，需经辅导员批准签字，否则无效;学生请假二至三天需经系部批准，请假超过三天的需系部证明，学生处审批。
第五条奖惩办法
(一)学生个人早操出勤情景纳入体育课成绩和综合素质测评。三次无故不出早操者、累计五次迟到者、十次请假者，取消本学年参加各类各项评优、评奖活动资格。
(二)各班级学生早操出勤情景作为评选“优秀班团体”、“先进团支部”等先进团体的条件之一。
(三)系部学生早操出勤率作为系部学生工作考核依据之一。
第六条本办法自印发之日起严格执行。
6、学校学生管理制度
学生公寓是学生在校学习、生活、休息的重要场所，是学校精神礼貌建设的重要阵地，是集中体现校风、校纪、校貌的重要窗口。为把学生公寓建设成为安全、礼貌、整洁、舒适，有朝气的'学生之家，使公寓管理逐步走向制度化、规范化和科学化，以促进学生的全面发展，特制定本制度。
1、在班主任和生活教师的'教育、管理下，不断提高生活自理本事。
2、遵守作息时间，按时进宿舍，按时离开宿舍，按时起床，按时就寝，熄灯后坚持安静；
3、按指定的床铺就寝，调换床铺要经过班主任、生活教师同意。
4、进出宿舍，要轻声细语，在宿舍走廊和楼梯上要礼貌行走，自觉靠右边慢行，避免追逐打闹，不爬阳台、不登高，不翻越窗户、栏杆，不能拍球，不向窗外泼水、抛扔物品；
5、乘坐电梯要服从生活教师的安排，自觉列队等候，出入电梯不拥挤，不乱按电梯操作部位，电梯出现故障不惊慌，使用求救电话呼救；
6、进入他人宿舍和使用他人物品，应经过允许；
7、不打骚扰电话、不打聊天电话、不发无聊信息；
8、学生公寓禁止留宿非本寝室人员（包括学生家长），禁止男生、女生互窜寝室；禁止在学生公寓内抽烟、喝酒、打牌、做危险游戏；
9、管制刀具器械、烟花爆竹、香烟、打火机、读物及其音像制品和非法出版物禁止带入学生公寓；
10、各类零食（含生日蛋糕、方便面、油脂类食品）、私人电器谢绝进宿舍；
11、爱护宿舍公物，如有损坏照价赔偿，故意损坏加倍赔偿；
12、妥善保管好个人的物品，贵重物品（如手机、相机、CD机、现金、项链等贵重的物品）寄存在生活教师处；
13、坚持宿舍的环境卫生，物品摆放整齐有序，起床后，整理好自我的床铺和衣物，毛巾、脚巾、盆、牙刷、口杯、牙膏、鞋、衣物、箱包、洗涤用品及床上用品按规定摆放，晾晒物统一整齐晾晒在指定位置；
14、禁止学生在学生公寓墙面、地面、天花板、楼道、床架、床柜、桌面、空调、饮水机等一切公共设施上乱写乱画、乱贴乱挂；
15、须干洗的衣物由生活教师统一收齐送洗衣中心，其他衣物自我动手洗；
16、生活垃圾装入垃圾袋，堆放到垃圾处理场；
对于违《学生公寓管理制度》的同学，由生活教师和班主任给予批评教育，对于多次违宿舍纪律、经教育无效的，通报家长并给予纪律处分。
7、学校学生管理制度
1、办理休学，停学，留级手续的仍保留学籍，凡属学校开除、勒令退学、自动退学的不再保留学籍。
2、办理休学，转学，退学等手续的学生所交学校的费用除杂费能够结算外，其余费用一律不予结算。
3、申请休学的学生按以下程序办理休学手续：
（1）由学生写出申请、家长签署意见、班主任签署意见、出示病历等证件。
（2）由教务主任签署意见。
（3）由主管教学的副校长签署意见。
（4）到教务处办理手续。
4、属学校勒令停学、退学的，由管政教的副校长和管教学的副校长签意见，然后直接到教导处办理手续。
5、学生中途离校要办理以下手续：
（1）到教导处领取离校登记单。
（2）到图书室办理退书手续。
（3）到保管室退课桌椅。
（4）到财会室结清杂费。
（5）到教务处办理离校手续。
6、凡是中途转入我校就读的学生，要具备以下条件，方可研究接收：
（1）学习成绩在原就读学校中等偏上，有发展潜力；
（2）思想表现良好，无重违纪违规行为；
（3）能够自愿交纳择校费并签署承诺书、安全协议书；
（4）能够出具转学证明和在原就读学校的成绩通知单；
（5）能够找到本校教职工做担保（不是必要条件）。
中途转入的学生按以下程序办理入校手续：
（1）（由本校教职工陪同，）携带转学证明和在原就读学校的成绩通知单找主管教学的副校长处办理登记入校手续。
（2）到财务室缴纳择校费。
（3）到教务处签署担保书、承诺书、安全协议书，进行编班（非学习成绩十分突出的学生，只能编入普通班）。
（4）到财务室缴纳学杂费。
（5）到班主任处报名。
7、班主任或任课教师无权私自接收学生和拒绝接收学生。对班主任及任课教师私自接收的学生，学校一律予以清退，由此引起的交费问题全部由私自接收学生的班主任或任课教师负责。
8、原则上不允许学生留级或转班。因特殊情景确实需要留级或转班的，按以下程序办理手续：
（1）学生写出书面申请，家长签署意见，班主任签署意见，年级组长签署意见。
（2）年级主管领导签署意见。
（3）到教务处办理留级或转班手续。
转班的基本原则：原则上只能在平行班之间进行转班；实验班的学生能够转入普通班。可是，未经主管教学副校长的签字批准，普通班的学生一律不准转入实验班。
学生管理制度（四十七）：
为了加强学校安全用电管理，切实做到正常使用有保证、用电过程有监管、管理职责有落实、违规用电有处罚，切实做到节俭用电、防范安全隐患，共同营造一个安全、舒适的工作、学习和生活环境，特制定我校安全用电管理规定。
一、教室和实验室安全用电规定
1.严禁在灯具、电扇、空调、电视机、摄像头、投影仪等电器上悬挂及覆盖装饰品等易燃物。
2.不得私自搬移所有电器的使用位置，不得私自改变室内电器用途及所有电器线路。
3.实验场所内所有电源插座严禁为手机等电器的电池充电，教室内严禁使用除饮水机以外的电热器具。
4.按需开灯，人走关灯断电，节俭用电。多媒体设备、电扇、空调、饮水机、电视机等电器使用完毕后和下晚自习后应及时关掉电源，以免长时间开机过热引发火灾。
5.室内各电器设施若发现异常现象，必须立即停止使用，并及时通知维修职责人，严禁自行处置。
6.注意用电设备及周围的环境卫生，严禁在用电设备周围堆放易燃物品。
7.教室、实验场所用电安全由各年级和教导处负责管理，并负责用电安全的宣传、检查和违规用电的处理等工作。
二、图书馆、办公室和门卫室安全用电规定
1.严禁在灯具、电扇、空调、电脑、打印机等电器上悬挂及覆盖装饰品等易燃物。
2.灯具、电扇、空调、电脑、饮水机等电器使用完毕后和下班时应及时关掉电源，以免长时间开机过热引发火灾。
3.严禁私自改动室内线路，严禁在办公室私拉乱接电线。
4.办公室内严禁使用电褥子、电热杯、电炉、热得快、电磁炉、电饭锅等大功率用电器。
5.为了避免使用电器时的危险，办公室摆放计算机时，尽量靠近电源，避免四处布线、盘绕电源、跨接电线。同时不要在电线上或插座旁堆放物品，尤其是易燃物。
7.室内各电器设施若发现异常现象，必须立即停止使用，并及时通知维修职责人，严禁自行处置。
8.分管图书馆及各办公室的处室和年级领导是安全用电的第一职责人，并负责用电安全的宣传、检查和违规用电的处理等工作。
三、学生宿舍安全用电规定
1.在学生宿舍内严禁使用一切大功率用电器具(包括宿舍管理人员值班室)，如电吹风、电热杯、电炉子、热得快、电磁炉、微波炉、电饭锅等(学校统一安装配备的大功率照明灯具、用电设备除外)。
2.严禁私自改动室内线路，严禁擅自安装、修理照明灯具和用电设备，严禁在宿舍中擅自安装插座、私拉乱接电线和接线板。
3.严禁在灯具、空调上悬挂任何装饰物、易燃物及其他物品。
4.及时关灯，人走断电，切实做到节俭用电。
5.室内各电器设施若发现异常现象，必须立即停止使用，并及时报告宿舍管理员，严禁自行处置。
6.政教处和安全处是学生宿舍安全用电管理的职责部门，负责对宿舍管理人员和学生安全用电知识的.宣传、安全用电的检查、违规用电的教育和处罚。
四、食堂、服务部、锅炉房和洗衣房安全用电规定
1.严禁在灯具、电扇、空调、电脑、电视机、摄像头等电器上悬挂及覆盖装饰品等易燃物。
2.灯具、电扇、空调、电脑、电视机、饮水机等电器使用完毕后和下班时应及时关掉电源，以免长时间开机过热引发火灾。
3.严禁私自改动室内线路，严禁在室内私拉乱接电线。
4.室内严禁使用电褥子、电热杯、电炉子、热得快、电磁炉、微波炉、电饭锅、电热取暖设备等大功率用电器。
5.为了避免使用电器时的危险，办公室摆放计算机时，尽量靠近电源，避免四处布线、盘绕电源、跨接电线。同时不要在电线上或插座旁堆放物品，尤其是易燃物。
7.室内各电器设施若发现异常现象，必须立即停止使用，并及时通知维修职责人，严禁自行处置。
8.分管食堂和服务部的处室领导是安全用电的第一职责人，并负责用电安全的宣传、检查和违规用电的处理等工作。
五、临时工宿舍安全用电规定
1.在宿舍内严禁同时使用多个大功率用电器具(总功率不能超过3KW)。
2.严禁私自改动室内线路，严禁在宿舍中私拉乱接电线，严禁擅自安装照明灯具和用电设备，严禁损坏电表等设施设备。
3.严禁在灯具上悬挂任何装饰物、易燃物及其他物品。
4.人走断电关灯，切实做到节俭用电。每间宿舍每月用电超过80度的部分将收取电费。
5.室内各电器设施若发现异常现象，必须立即停止使用，并及时通知维修职责人，严禁自行处置。
6.分管临时工的处室领导是安全用电的第一职责人，并负责用电安全的宣传、检查和违规用电的处理等工作。
六、绵中山庄、AB幢教工宿舍安全用电规定
教工宿舍室内私人部分用电安全由各住户自行负责，室外公共部分用电安全由学校维修职责人负责。
学生管理制度（四十八）：
学生人身安全管理制度：
1、学生人身安全受法律保护，任何人不得侵害学生人身安全。
2、学生在学校任何人不准体罚或变相体罚，严禁教师、员工打骂学生。
3、学生之间应团结友爱，严防发生斗殴打架事件，故意伤害他人要负一切经济法律职责。
4、学校任何部门不准组织学生开展有害学生身体健康的活动。如擅自组织造成后果的由组织者负全部职责。
5、学校任何人无权对学生进行人身搜查、限制人身自由、扣压物品或正常书信，更不准私拆他人信件、包裹。
6、不准歧视个别生理有缺限和“后进”的学生，所有学生在政治上一律平等。
7、学校学生主管部门应适当组织学生参加力所能及的劳动，对于有危险的劳动项目不得安排学生参加。
学生管理制度（四十九）：
1、一课前要预习新课的资料。课前准备好本节课所用的书本和学习用具，放在课桌的左上角，不得在课上向同学乱借和无书上课。
2、预备铃响后，必须迅速，安静地进教室就座。
3、上课铃响教师进入教室，要安静、严肃、班长喊口令后，要整齐、迅速地起立问教师好，待教师还礼后，方能坐下。
4、上课后进教室要喊报告，经教师许可后，方能进教室。
5、课上用心听教师讲课，不随意交谈、不做小动作、不看与本节课无关的书籍奋力掌握教师讲授的资料。
6、教师讲完后，能够进取举手发问和发表意见，但不得有取笑教师的行为，回答问题要起立，经教师许可后方可坐下。
7、上课时要开动脑筋。独立思考，要认真完成教师布置的作业。
8、在课堂上要专心致志，姿势端正，不得趴在课桌上。
9、下课铃响后，教师宣布下课，学生必须起立，向教师致意，待教师还礼后，方可离开教室。
学生管理制度（五十）：
一、教师不得打骂学生，要尊重、爱护学生，为学生的身心健康长大尽心尽责。
二、所有教师必须认真负责，对学生负责，对家长负责，对辅导中心负责。认真熟悉教材，认真做好学生的辅导工作。
三、上班不迟到、不早退，不无故缺课，有事要离开向主管人员请假。
四、教师在工作中要进取配合，发挥整个团体的团体力气，更好地搞好辅导班的管理工作，提高教学效果。
五、保证正常的秩序，及时处理突发事件。
六、教师在任何时候都要把学生的安全放在第一位，在整个辅导班期间任何教师都要随时注意学生的安全。
七、各辅导教师要进取主动地与学生和学生家长沟通交流，全面了解学生，以便更好地促进学生全面发展。
八、每班教师定期与家长反应学生的学习情景，定期展示学生的作业。
九、每一天清点学生人数，了解学生旷课的原因，随时与家长联系。
十、所有教师要在工作和生活中相互帮忙，相互体谅，为共建和谐高效的教师团队而奋力。
十一、了解学生的基本情景，对个别学生针对性训练，确保每一个学生成绩都有提高，让家长满意。
十二、全面了解学生掌握知识的程度，进行针对性的补习，弥补小孩在校学习漏洞，以全面提高小孩的学习成绩。
十三、维持班级秩序，拥有安静和谐学习环境，杜绝班级一团糟现象，给窗外经过家长展现良好学校形象。
辅导资料：
1、了解学生当天作业情景，督促其保质保量完成，不允许出现作业没有完成放学回家情景。
2、对作业中的重点、难点予以辅导、解答。不允许出现作业中有错误未检查出来情景，对于检查出来的问题要耐心解答使其明白。
3、检查各科作业完成的准确率，对于学生白天课堂上没有搞明白的问题予以及时解决，做好复习与预习工作。
4、负责考前要点复习。定期测评检验阶段学习效果。
5、传授良好的学习方法，让学生爱学习、善于学习。
奖惩制度：
1、家长反映作业仅仅是对答案或者直接告诉学生答案，而没有解决疑难问题的，从该教师当月工资中扣除50元次。
2、经过教师检查，没有发现和纠正学生作业中的错误，从该教师当月工资中扣除50元次。
3、非特殊原因请假造成学科辅导教师空缺，从该教师当月工资中扣除50元天。
4、辅导的学生家长多次反映某科教师优秀负责，学生成绩提高明显，给招生构成良好影响的，该教师当月工资中给予奖励200元。
5、学生每月学科测评，成绩提高明显的学科给予教师适当奖励，辅导效果不明显，成绩不进反退的给予所任学科教师罚款。